仕事内容

【 警備やのに、土日休み。警備やのに、草抜きで賞与アップ。 】

■警備やのに、仕事は平日昼間だけ。
交通誘導スタッフは簡単に言うと警備のお仕事。工事現場付近の道を、みんなが安心できるように誘導します。工事は平日しかないから、誘導の仕事も土日はお休み。月1～2回ほど土曜に仕事があるけれど、代休が取れます。

■警備やのに、雨で仕事がなくなっても収入は変わりません。
普通は雨で工事がなくなったら誘導の仕事もなくなって、お給料もないんです。でもお天気のせいで収入が減るって不安ですよね。だからうちは月給制にして、雨でも毎月同じ額を必ず支給します。社員は「恵みの雨や～」て言ってます。

■警備やのに、洗車とか草抜きが収入源に。
うちのボーナスはちょっと変わっていて、普段の仕事に加えて小さい仕事も支給額アップの対象です。洗車、草抜き、ロッカーの整理が、2000円くらいになることも。おかげでオフィスの周りは草1本生えてません。

工事現場まで運転してくれる人には、運転ありがとう手当も支給。
残業代や手当を足せば、1年目から月収30万円に届く人も多いんです。
意外とええ会社でしょ？

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

■普通自動車免許（AT限定OK）

＜こんな方にピッタリです！＞
◎安定した生活ができる働き方がしたい
◎自分の仕事に誇りを持ちながら働きたい
◎仲のいい職場で腰を据えて働きたい
※職種や業種経験はもちろん、社会人経験、学歴、ブランクなども不問です！

＜最後の転職先によく選ばれます！＞
経験や資格がなくても大歓迎。一緒に働く人や通行人とコミュニケーションを取ることが多い仕事なので、人と話すのが得意な方にピッタリです！最後の転職先に選ぶ人が多く、経験を問わず腰を据えて働くことができます。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

＜15名以上の積極採用です！＞
1993年の設立以来、防水工事業を展開していた当社。既存事業に加え、グループ会社である『株式会社インテ』が手がける電気工事の警備事業も始めました。

『株式会社インテ』は、関西電力グループと連携し、土木工事やケーブル工事、工具の製造・販売を通して電気の供給をサポートしている会社。インフラを支える工事を手がけているからこそ、今後も安定して案件が発生する見込みです。

そこで、これまで外注していた警備スタッフをグループ内でまかなえるよう、当社で警備事業を立ち上げました。今回は事業拡大に向けた増員募集です。

給与

月給22万2,500円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
400万円 ～ 430万円

＜年収例＞
●年収400万円／入社1年目／（20代）
●年収410万円／入社1年目／（30代）
●年収430万円／入社1年目／（40代）

※3ヶ月の試用期間があります。
※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。

月給＋残業代全額支給＋豊富な手当＋賞与年2回
◎経験や能力などを考慮の上決定します。
◎残業代は全額支給します。
◎入社1年目の想定月収は30万円以上です。

＼副社長のヒトコト／
★ポイントを貯めたら、賞与が上がるんです。
「何をしたら賞与が上がるか」が分かりやすいように、ポイント制を導入。例えば、空き時間に芝生の手入れを30分したら1P。洗車をしたら0.5P。現場で「ヒヤッ」としたことを報告したら2P。1P2000円くらいですかね。みんなコツコツ貯めてますよ！

勤務地

兵庫県尼崎市 / 阪神本線「武庫川駅」より徒歩10分

• 勤務先 : 株式会社ユニメツク

8：30～17：30（実働8時間）
※現場によって夜勤発生の可能性がありますが、1ヶ月以上続くことはありません！
※夜勤の場合は深夜手当を支給します。

＼副社長のヒトコト／
★現場で残業が発生しづらいんです。
道路許可証により工事できる時間が決まっているから、現場での残業は月10～15時間以内です。

＜住所＞
兵庫県尼崎市大庄西町3-22-45

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働時間：8時間/日

■完全週休2日制（土・日・祝／祝日がある週は土・日いずれかが出社）
└月1～2回土曜出勤になりますが、必ず代休を取得していただきます。

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土・日・祝／祝日がある週は土・日いずれかが出社）
└月1～2回土曜出勤になりますが、必ず代休を取得していただきます。
■年次有給休暇 ◎申請すれば通ります！
■年末年始休暇（6日）
■育休・産休
■慶弔休暇

＼副社長のヒトコト／
★今年はみんなで淡路島に行きました（社長のおごりで）！
社員交流やリフレッシュも兼ねて、定期的にイベントを開催しています。今年の11月は淡路島に行きました。あ、そうそう。最近野球観戦のチケットが手に入って、抽選会で盛り上がりました。1塁側ベンチのすぐ上で、いい席だったんですよ。僕はもちろん社員に譲りました（笑）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

＼豊富な手当／
■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6・12月）
■社会保険完備
■通勤手当（月5万円まで）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■財形貯蓄
■制服貸与
■退職金

＼ユニークな手当／
■報奨金（ハットヒヤリ・業務改善提案）
■運転ありがとう手当（1回50～2000円）
■独身寮（月5000円／家具家電つき／目の前コンビニ）
※現在4部屋空きがあります！
■家族手当（配偶者／月1万円、子ども／1人目：月1万円、2人目：月1万5000円…1人増えるごとに5000円UP！）
■資格取得支援（当社規定の資格取得費を全額負担）
■資格取得祝い金
■社員旅行・イベント（釣り、ゴルフ、BBQ…）
■奨学金制度（子どもの大学費用を無利子貸し付け）
└奨学金の支給条件
・在籍10年未満：月7万5000円を無利子貸し付け
・在籍10年以上：月4万円支給＋3万5000円を無利子貸し付け
・在籍20年以上：月8万円支給

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない