仕事内容

事務スタッフ◆土日祝日休み／年間休日120日／服装自由／結婚・出産祝い金あり

【業務内容】
弊社はチケット販売大手のぴあ株式会社の100％子会社としてエンタテインメントを中心とした業務を担っています。
今回の募集は各興行(サッカー関連)の営業担当と、実際のチケット制作を担当する部署とのつなぎ役の大事なお仕事となります。

今回はサッカー関連のチームの業務になりますが、スポーツに興味がない方でもエンタメ・イベント好きな方は大歓迎です。是非一度お話をお伺いしたく、お気軽にご応募ください！

＜具体的な業務内容＞
スポーツ担当の部署です。
各クラブ・チームからのチケットに関する依頼内容を精査し、チケットを制作する部署へわかりやすく指示を出す業務です。
イベントのチケット販売を行うために、
開催日・販売日・販売数などの情報をまとめ進捗管理などをするお仕事です。

■現場での対応
月1回程度、さまざまなイベントの開催当日に会場へ足を運び、関係者の受付や当日券の対応などを担い、イベントをサポートします。会場の盛り上がりや喜びを体感できます。


★あなたのアイデアで業務改善できます！
イベントのスケジュールを進捗管理していくお仕事であるため、日々の業務を通じて業務改善提案を率先してできます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■基本的なPCスキルをお持ちの方
└WordやExcelの基本操作ができる方を想定しています。

★社会人デビューも歓迎！意欲重視の採用です！
★顧客折衝経験や対人コミュニケーション経験がある方を歓迎します。

＼ こんな方、ぜひご応募を！／
□エンタメに携わりたい
□スケールの大きい仕事に挑戦したい
□安定基盤をもつ上場企業で働きたい

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

＜私たちとイベントを盛り上げませんか？＞
『チケットぴあ』のサービスで知られるぴあ株式会社（東証プライム上場）。その100％出資子会社が当社です。当社は、サッカーやバスケといった試合のスポーツくじや宝くじなどの販売サポート、エンタテインメント産業を軸にフィールド支援サービスをメインで展開中。

今回は、ぴあ（株）本社勤務としてスポーツを盛り上げる事務スタッフの募集です。エンタメを作り上げる一員として、あなたのご応募お待ちしております。

＜選考フロー＞
STEP1.履歴書・職務経歴書添付いただき選考
STEP2.面接（2回）
STEP3.内定（面接より1～2週間以内）

書類提出いただく内容も選考に含んでおります

給与

月給23万5,800円 ～ 39万3,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
290万円 ～ 470万円

※上記には固定残業代（月50時間分／7万2200円～12万300円）を含みます。超過分は別途支給。月50時間に満たない場合も、固定残業代は必ず支給します。

勤務地

東京都渋谷区 / 渋谷駅

• 勤務先 : ぴあ株式会社

＜働き方改革を推進中＞
社員一人ひとりが仕事に専念できるように、働き方改革を推進中。リモートワークなども導入し、効率的に働ける環境を整えています。

＜住所＞
東京都渋谷区東１－２－２０

＜交通＞
■ぴあ株式会社 本社
JR「渋谷駅」東口より徒歩8分、新南口より徒歩7分
地下鉄「表参道」駅より徒歩10分

勤務時間

10:00 ～ 18:00

※実働7時間
※残業は月平均20～30時間程度です。公演の頻度や期間などにより、定時退社が多い月もあれば、40時間以上の残業が発生する月もあります。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日120日＞
■（土・日）
└イベントの立ち合いなどに伴い、年3～5回程度休日出勤があります。その場合は、代休や休日手当を支給しています。
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇
★5日以上の連続休暇も取得OK！

＜有休も取得しやすい環境です＞
エンタメ好きが集まっている組織だからこそ、有休も取得しやすいです。「推しの遠征に行く」「夕方に公演がある」といった理由でも取得OKです。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給
■賞与（業績に応じる）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月7万5000円まで）
■時間外手当（超過分）
■退職金制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■オフィス内禁煙
■服装自由（私服OK）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない