仕事内容

設備が整っていて新しい工場での製造・検査業務です(＾ω＾)

＼製造や検査の経験は一切不問／

未経験者、経験者のどちらも在籍しており
未だ離職者が出ていません^^
難しい作業ゼロ！
誰でも最初は未経験★見学してから決めてOK◎

丁寧に教えています！
安全には十分配慮されている企業なのでご安心を！

【作業内容】
(1)製造業務
機械オペレータです。
機械のボタン等を押すとロボットが作業をします。
機械（ロボット）の様子を見ながら作業を進めていただきます。
格闘ゲームでキャラクターを操作するより簡単!?

(2)検査業務
製品の仕上がりを確認する簡単な作業です。
女性比率が高い工程です^^

(3)仕上げ工程
サビないように加工したり
仕上がりを確認する軽作業です。

いずれも、もくもくとした作業です。
早ければ２週間程度で覚えられるシンプルで簡単な作業です★

【工場の紹介】
・金属加工の工場です。
・広い敷地に４つの建物があります★
・医療や車両で使用される製品から、食品（野菜の仕分け等）で使われるものまで幅広く製造しています！
・事業拡大が続いており、工場が拡大し続けています！
・工場内は整理整頓や動線がよく考えられていて快適に作業ができます◎

【金属加工工場は、危ない？】
安全にはかなり配慮されているのでご安心を！
見学時に確かめていただけます！
百聞は一見に如かず(＾ω＾)

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雇用形態　正社員
月収   　 21.5～27万円
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離職者が出ない理由は…
・身体への負担が少ない作業
・オンオフきっちり
・快適な環境でコツコツ、もくもくと作業ができる
・還元に積極的（2024年4月より基本給UP★業績◎）
・日勤、土日休み、年間休日多め◎
・地域密着の安定企業

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・日勤希望、月20万以上、年休120日以上、土日は休みたい方
・65才未満（定年65才　雇用対策法施行規則第１条の３第１項　例外事由１号）
・経験、学歴、資格、性別　等　一切不問
・もくもくとした作業が好きな方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2022年、滋賀に７つの事業所を新規開設しました。
2023年７事業所、2024年も続々と増員中！！

大手企業（全国展開）の滋賀支店の成績ではありません。
湖南市に本社を構える中小企業です。

入れ替わりが激しく、新規開拓は障壁が高いにも関わらず
なぜ弊社が業績拡大できているのか。

長くなるので、気になる方は面接で質問ください<(_ _)>
ヒント…どんな会社に人は集まるでしょう？(/ω＼)

給与

月給21万5,000円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 3,340万円

勤務地

滋賀県長浜市細江町

• 勤務先 : ＜細江事業所＞滋賀県長浜市

★転勤はありません

＜住所＞
滋賀県長浜市細江町

＜交通＞
ラ・ムー長浜店近く　湖岸道路からすぐです！

勤務時間

07:55 ～ 17:00

勤務時間　7:55～17:00　（実働時間：8時間/日）
残業時間　0～5時間/月
休憩　　　65分
勤務曜日　平日　※会社カレンダーに準ずる

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
休日　　　土日は全部休み^^　祝日は月によります
年間休日　121.5日（年に1度だけ土曜PM出勤があります）
有給休暇　半年経過後10日付与

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社保完備　　　　入社日より加入
交通費支給　　　あり　月額固定非課税限度額
マイカー通勤可　無料駐車場あり
作業服通勤　　　可能！ほぼみなさん作業服です
髪色　　　　　　奇抜すぎなければOK（金髪の方もいます^^）
ネイル　　　　　短めでシンプルなら可
賞与　　　　　　あり（年６回　計1.25カ月分）今だけ初月から査定対象★月途中入社は翌月から
昇給　　　　　　あり

※賞与の査定基準は「皆勤であるかどうか」
　毎日元気に頑張ってくだされば満額支給♪

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない