仕事内容

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【月収30万円以上も可能！】
『土間土間　新宿東口店』
正社員募集！！

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＼スタッフが楽しく働く♪／
　　　　　　　　↓↓↓
＼お客さんも楽しい♪／
『土間土間　新宿東口店』は
HAPPYで満たされる居酒屋です◎
今回は店長候補として、
ホールスタッフの正社員を募集！

【お任せするお仕事内容】
お客さまの案内/オーダー/配膳をお任せ◎
飲食未経験の方も、基本的な所から
教えますので、安心して下さい♪

◇ホールスタッフ
 ◎お客様のご案内
 ◎オーダー
 ◎お料理などの提供
 ◎お会計 etc..

◇仕事に慣れたら…
◎シフト管理
もお任せします！
⇒店舗のグループラインがあるので、
そこでアルバイトスタッフの提出した
シフトを管理しています。

【このお仕事の推しポイント】
🎯社員3名が手厚くサポート！
教える土壌が整っています！
フォロー体制がしっかりあるので、
接客業や飲食未経験の方でも大丈夫！

🎯しっかり休みながら、
月収30万円以上も可能！
月8～10日程度、希望休も含めてお休みが取れ、
必要に応じて引っ越し費用の支給もします！
給与の詳細は下の【給与欄】をチェック！


🚩お早めにご応募ください！🚩
早めに応募を締め切る場合がありますので、
気になったらすぐご応募をおススメします♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◎接客業・飲食店未経験歓迎♪
┗社員3名がしっかりサポートしますので心配は一切なし！

◎志望動機・学歴一切不問！
┗志望動機はなんでもOK！
人とコミュニケーションをとるのが好きな方歓迎！



こんな方にオススメ♪
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■正社員として安定して稼ぎたい方
■飲食店に興味がある方
■アルバイトからスキルアップしたい方
■新店舗立ち上げに興味がある方
■ゆくゆくは自分のお店を持ちたいと考えている方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

既存店の増員募集
★新店舗オープンの可能性あり

給与

月給29万1,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～

＜年収例＞
●年収400万円／入社4年目／副店長
●年収450万円／入社9年目／店長

上記には
・みなし残業代（法定外月45時間分、64,125円分）
・深夜残業手当（月70時間　19,950円）
を含みます。超過分は全額支給します
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■基本給
20万6,925円
■月収例
基本給＋残業代＋深夜残業手当＋交通費実費支給＋諸手当
＝★☆月収30万円以上も可能☆★
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■昇給あり
■通勤交通費支給
（※公共交通機関使用の実費分）
■引っ越し手当あり
金額上限なし！※規定有り

■当店スタッフより♪
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みなし残業はありますが、現状
『ほぼ残業なし』で帰れています♪
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勤務地

東京都新宿区 / 新宿駅

• 勤務先 : 土間土間　新宿東口店

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都新宿区新宿3丁目20-5
ニューサンパーク別館5F

＜交通＞
・JR山手線『新宿駅』東口より徒歩5分
・JR総武線『新宿駅』東口より徒歩5分
・丸ノ内線(池袋－荻窪) 『新宿三丁目駅』 徒歩3分
・都営新宿線『新宿三丁目駅』徒歩3分
・副都心線『新宿三丁目駅』徒歩3分

勤務時間

シフト制

週休2日シフト制
実働1日8時間　

＜シフト例＞
14：00～23：00
15：00～24：00
17：00～26：00

■残業時間　月平均35時間程度

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）

休日休暇

週休2日制
★希望休提出OK！

■当店スタッフより♪
／
現状は正社員も月に10日休めちゃう
ほどホワイトです◎
社員の職場環境を守るため
『ホワイト部長』が社内整備に
奔走しております！
＼

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆社会保険完備
◆通勤交通費支給
◆昇給あり
◆あんしん財団加入
◆引っ越し手当あり※規定あり
◆制服貸与
◆深夜手当・残業手当あり

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない