仕事内容

介護付有料老人ホーム　介護職／パート／アクティビティ担当／_137_エイジフリー・ライフ香里園

【介護職／パート】【週１日～、扶養内もOK】経験・未経験は問いません。笑顔溢れる施設作りをサポートください！
短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。

アクティビティやレクリエーション専任のお仕事です。お客様が
喜んで頂けるような企画・実施、ボランティアさんとの日程調整
などもお任せします。その他に介護職員の介助業務補助もお願い
します。シニア活躍中！これまでの経験を専門的に活かしたい
方など大歓迎です！

★有料老人ホームとは？
介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設（介護付き有料老人
ホーム）です。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には
必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。配置基準の2倍の
スタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。住み慣れた
地域で、その方らしい暮らしが送れるようサポートしませんか？

★拠点の特徴・メッセージ1
ライフ香里園は、入口には滝、門には枝垂桜、中庭には
紅葉、屋上には庭園等、自然を感じて頂ける工夫を多く
取り入れることでお客様と一緒に、四季折々の季節を感じ
ることができます。

★拠点の特徴・メーセージ2
お客様のQOL向上の為、アクティビティやイベントが
豊富です。アクティビティの知識はもちろん、お茶の作法や
着物の着付け等、介護スキル以外の事も学ぶ事ができます。
ケアプラン外出では、お寿司を食べに行きたい等 のお客様の
ご要望に合わせて個別で外出しゆっくり接することもできます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◆下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、
　介護職員基礎研修)
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
※資格未取得の方もOK
(無資格の場合、時給は1,209円になります)

給与

時給1,209円 ～ 1,345円

• 交通費支給あり

時給1,209円～1,345円

介護福祉士 時給1,345円
実務者研修 時給1,246円
初任者研修 時給1,246円
★★上記時給に加えさらに別途月額手当支給あり★★

✅土日祝に勤務「土日祝勤務手当」を支給
　　※手当の支給は2ヶ月後の賃金支払日となります
✅運転業務に従事「送迎・訪問入浴車運転手当」を支給

＜給与補足＞
＝土日祝勤務手当＝
1勤務につき以下の土日祝勤務手当を
2ヶ月後の賃金支払日に支給
労働時間：4時間以上勤務の場合 2,000円　
　　　　　4時間未満勤務の場合 1,000円
＝送迎・訪問入浴車運転手当＝
勤務実績に応じ月額1,000円～2,500円を支給
残業代は1分単位で支給

勤務地

大阪府寝屋川市 / 京阪本線「香里園駅」

• 勤務先 : エイジフリー・ライフ香里園

＜応募後の流れ＞
STEP1：応募受付(エントリー)・面接日程調整
※書類選考からになる場合がございます
▼
STEP2：適性検査・面接
適性検査
└スマホで10分程度(面接日当日までに受検ください)
履歴書
└面接当日持参OK！
▼
STEP3：合否連絡
基本は1週間以内に連絡いたします。

＜住所＞
大阪府寝屋川市香里西之町22-7

＜交通＞
京阪本線「香里園駅」より徒歩15分

勤務時間

シフト制

8:30～17:30
※出勤日数（週3日～週5日）・時間応相談

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●土日祝のみの勤務OKです

休日休暇

有給休暇あり　※取得促進！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆各種社会保険完備
（厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険）
※※パナソニック健保の加入メリット※※
└一般的な健保より月額保険料が安く手厚い保障！
└パナソニックグループ保養所利用可能
└提携施設の利用割引可能
◆通勤交通費全額支給（当社規定あり）
◆積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上）
◆制服貸与
◆研修制度
◆ジョブリターン制度
◆インフルエンザ予防接種の補助

＜資格支援制度＞
無資格の方もご安心ください。
当社と提携している資格取得スクールを利用すれば支援を受けて資格取得を実現できます。
これまでも多くの方が、仕事しながら資格を取得し現場で活躍していますよ！

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない