仕事内容

教員プログラム担当アシスタントディレクター（AD-FP）は、教員やSTGグループのメンバーを対象に、育成プログラムやコンサルテーションの提供を担当します。主にメンタリング、インクルーシブ・リーダーシップ、教育、授業設計、コミュニケーションとプレゼンテーション、多様性、公正性、インクルージョン、それ以外の発展的なニーズに対しても支援を行います。AD-FPは、ベストプラクティスを活用したプログラムを設計し、コンサルテーションを提供、キャリア開発リソースを作成します。AD-FPは、教員担当学監オフィスのプロフェッショナル・ディベロップメント＆インクルーシブ・エクセレンス担当エグゼクティブ・ディレクターの指揮下で就業します。

職務内容：
1.教員とSTGメンバーの専門能力開発と包括的なメンタリングニーズの把握と理解
2.インクルーシブで公正な研究・教育環境の構築を促進するため、リーダーシップ（学術領域のリーダー、イノベーション領域でのリーダーを中心に、幅広い領域を想定）、メンターシップ、教育、その他の分野におけるワークショップやプログラムを開発する
3.人材育成のためのリソースを作成・開発し、毎月のC-Hubニュースレターの寄稿や発信に関わる
4.教員およびSTGメンバーとの対面または遠隔のコンサルティングを行う
5.エグゼクティブ・ディレクターと密接に協力し、新任教員オリエンテーション・プログラムおよび年次教員リトリートを企画・進行する
6.C-Hubスタッフと協力し、年次シンポジウム、リーダーシップ・リトリート、その他必要に応じてC-Hubの主要なイベントやプログラムを企画・実施する
7.その他指示された管理業務

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
●副業・Wワークも可能です！

（必須）
1.学術分野の博士号取得者
2.英語による文書/口頭での優れたコミュニケーション能力
3.ワークショップを作成・実施した経験、優れたプレゼンテーション力
4.高等教育の専門能力開発/教育学/メンターシップ/学術研究風土/多様性/公正性/インクルージョンに関する研究と、該当分野における最新課題についての実証可能な知識
5.上長からの指示を聞き、相互にフィードバックのやりとりができる力
6.オンラインでのサービスやリソースを設計・開発する力
7.優れた時間管理、組織、分析及び連携力
8.優れた対人力
9.回復力/敏捷性/失敗から生産的に学ぶ意欲

（尚可）
1.様々な背景や文化を持つ人々と生産的に働いた経験
2.専門能力開発の経験2年以上
3.学術分野における教育または研究実務経験
4.学際性を促進・強化するプログラムの開発経験
5.戦略的計画と評価スキルの証明
6.自己を振り返り、自らの偏見を認める力

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

年俸880万円 ～ 880万円

• 交通費支給あり

給与・待遇 は、本学園の規程に基づき経験・能力に応じて支給します。

（待遇）
赴任手当、住宅手当、通勤手当
社会保険完備（私学共済、雇用保険、労働災害保険）
チャイルドディベロップメントセンター
学校教育情報
日・英ランゲージクラス
リソースセンター (沖縄での生活サポート)
リモートワーク制度
年次有給休暇、夏季休暇、
支払方法：年俸の1/12を毎月支給

勤務地

沖縄県国頭郡恩納村

• 勤務先 : 沖縄メインキャンパス

★転勤はありません

バイク、車通勤可！

＜住所＞
沖縄県国頭郡恩納村谷茶１９１９－１

勤務時間

裁量労働制

専門業務型裁量労働制では、1日7時間30分労働したものとみなします。
休憩時間：12:00 - 13:00

常勤、無期雇用
試用期間：6ヶ月

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年次有給休暇（初年度10日、次年度以降20日）
◇ 年末年始休暇（12/29 - 1/3）
◇ 夏季休暇
◇ 傷病休暇、子の看護休暇等
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由

雇用形態

契約社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない