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若手エンジニア必見!新チーム発足!【バックエンド開発エンジニア】自社プロダクト「MODD」/在宅OK
株式会社CommerceCrew
所要時間
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正社員
未経験OK
15日前
若手エンジニア必見!新チーム発足!【バックエンド開発エンジニア】自社プロダクト「MODD」/在宅OK
株式会社CommerceCrew / 開発エンジニア
募集情報
口コミ
給与
年俸
301万4,640円 ~ 600万円
交通費支給あり
勤務地
東京都品川区
テレワーク・在宅OK
勤務時間
10:00 ~ 18:30
完全土日祝休み
年間休日120日以上
駅から徒歩5分以内
転勤なし
時短勤務制度あり
服装自由
同じ会社の求人を見る(4件)
募集要項
仕事内容
<新チームにジョイン出来るチャンス>
<在宅勤務&オフィス出社のハイブリッド>
<スキルアップの機会が豊富>
<制度充実:時間単位の有給取得可能>
【チームについて】
弊社プロダクト「MODD」のバックエンドエンジニアとして、新しいチームの一員となり、開発をリードしていただきます。若手が中心となる新チームで、成長意欲のある仲間をお待ちしています。分からないことも気軽に質問できるサポート体制も充実!
【MODDとは…?】
・https://www.modd.com/
・年間流通総額200億超の巨大プラットフォーム
・多数の有名アーティストやビッグコンテンツを裏方として支える大規模EC/FCサービスを展開
【業務詳細】
「MODD」のエンジニアリング全般をお任せします。
仕事の内容はエンジニアのスキルレベルや特性に合わせて適切にコントロールします。
※開発言語:Python
・プロダクトの改修・機能開発
・新サービスの開発
・アーキテクチャの設計 等
実力次第でお任せできる仕事は無限!!
ミッションは「MODD」の開発・保守運用で開発バリューを出していただくこと。
必要であれば、その他言語のリーディング、AWSの環境構築、それらに付随するエンジニアリング等、スキルレベルに合わせて何でも挑戦していただけます。
.・*弊社の魅力*・.
チームは新設で未熟ですが、企業としては(新設分割前から数えて)20年超の安定感があります。
勤務形態の自由度が高いのはもちろん、エンジニアの労働環境についても適切に投資しています。
活躍を評価する場(人事考課制度)も整っています。
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!
●副業・Wワークも可能です!
<必須要件>
以下のうちどれか一つは必須とします。
※業務エンジニアリングの経験は問いません。
・プログラムの制御構文を理解して使うことができる
・PythonやDjangoのチュートリアルを履修している
・AWSでサーバー(EC2)を立てて、クラウド上にデータを保存(S3/DB)し、ウェブアプリケーションとして公開できる
・複数人プロジェクト(非エンジニアとしてでもOK)に参加したことがある
【求める人物像】
✓プログラミング・エンジニアリングの基礎知識を持っている方
✓自己研鑽ができる方
✓様々な技術を学び活用して、ビジネスを成⾧させたいというスタンス方
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
複数名
給与
年俸
301万4,640円 ~ 600万円
交通費支給あり
上記額には、固定残業代(月30時間分、月50,400円~100,320円分)を含みます。
※超過分は全額支給します
※年360時間分、年604,800円~1,203,840円分
※年収700万円以上は残業手当が支給されません。
支払方法:年俸の1/12を毎月支給
試用期間:有(3ヶ月)※条件面に変更はございません
勤務地
東京都品川区
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません
本社:東京都品川区上大崎3-2-9 アクア目黒3F(最寄駅:目黒駅)
リモートでの勤務が可能です。
<住所>
東京都品川区
勤務時間
10:00 ~ 18:30
(実働7.5時間/休憩1時間)
・月間平均残業時間:9時間56分
※個人差があり、毎月ほぼ0時間の社員も複数人います
<勤務時間の特徴>
●「時短勤務」制度あり
休日休暇
●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり
完全週休2日制
[休日]
・土・日・国民の祝日
・年末年始12/29-1/4
・夏季休暇 7月‐9月の間に5日間
[休暇]
・年次有給休暇
※試用期間3か月・最長6ヶ月終了後、本採用時から付与
※年次有給は半休取得・1時間単位で年5日分利用可能
・傷病積立有給休暇
・つわり休暇
・慶弔等特別休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険
・給与改定年2回(1月・7月)
・決算賞与年1回
服装自由
時差出勤制度
在宅勤務制度
副業制度
育児・介護休業制度
育児・介護短時間勤務制度
インフルエンザ予防接種
フリードリンク・軽食制度
通勤手当(往復日額×出社日数分)
自転車通勤制度
労災上乗保険への加入(全額会社負担)
関東ITソフトウェア健康保険組合の各種施設等利用可能
雇用形態
正社員
●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる
給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる
会社情報
株式会社CommerceCrewの採用・求人情報
最終更新日:
2024年09月25日
株式会社Commerce Crew
コマースビジネスの成長と
チャレンジを止めない環境を創る
MEMBERS
メンバー紹介
20代~30代前半の方が多く活躍されています
取締役
水口真生
カスタマー
サクセス
宮井麻美
カスタマー
サクセス
岩崎晃太
ABOUT
コマースクルーについて
Commerce Crewは
「Commerce」に関わる経験知とITを駆使して、
エンターテイメント特化型プラットフォームの開発や運用支援を行い、
コマースビジネスを「Crew」としてサポートします。
- エンタメコマース特化型SaaSの開発 -
現場とテクノロジーをつなぎ、 ファンビジネス にさらなる成長を創造する。
・エンターテインメント業界のEC・ファンクラブ業務に特化したプラットフォームです。
・数多くの経験と実績で磨き上げられた唯一無二のアプリケーションを提供します。
・マーケットのニーズや顧客の悩みを糧とし成長し続けます。
- eコマースサイト構築支援 -
MODD、Shopifyなどを利用したeコマースサイトの構築、業務効率化支援などを提供。
・ECサイトやファンクラブサイトを立ち上げたい
・低コストで今のシステムを新しくしたい
・セキュリティに不安がある
・煩雑な運用業務を効率化したい
・shopifyを利用してECサイトを構築したい
PHOTOS
働く環境
BENEFITS
勤務体系
・時差出勤
・時間単位有給取得
・在宅/リモートワーク勤務
・育児休業制度
・時短勤務制度
・つわり休暇
・慶弔休暇
など
各種保険の適用
[各種保険の適用]
・関東ITソフトウェア健康保険
・厚生年金保険
・労災保険
・雇用保険
[その他]
・インフルエンザ予防接種負担
など
人事考課制度
・年2回実施
・会社/部門の計画と目標にリンクした個人目標の設定
・設定する目標の内容に関する相互合意形成のプロセスを重視
MESSAGE
代表メッセージ
顧客に必要とされる パートナーであり続けたい
長年、エンターテイメント業界のECを中心とした課題解決にITを駆使して取り組んできました。
その中で学んだことは、自分達もこの分野のプロとして、責任を持って意見しなければ、顧客の満足する成果は得られないといった事です。お互いが共に悩み課題を解決し続けていく事で、初めて「最良のパートナー」になれると考えています。
テクノロジーだけではなく、一個人としての経験知を向上させること自体が、我々のサービスのアップデートです。
その行いが一人ひとりの人生を豊かにすると信じ、日々取り組んでいます。
COMPANY
会社情報
会社名
株式会社CommerceCrew
事業内容
コンテンツビジネス業界向けクラウドコンピューティングサービスの開発と提供
企業
WEBサイト
https://commercecrew.jp/
所在地
〒141-0021 東京都品川区上大崎3-2-9 アクア目黒3F
株式会社CommerceCrewの
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