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ユアスマイル株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

【未経験OK】資格取得支援制度あり!月の残業時間5h以下/上場企業グループのヘルパー

ユアスマイル株式会社 / ホームヘルパー
  • 給与
    月給 25万2,000円 ~ 26万2,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大阪府大阪市平野区
    • 南巽駅
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 10時以降に始業 / 夜勤・深夜・早朝(22時~7時) / 16時前までの仕事 / 17時以降に始業
転勤なし 急募!内定まで2週間 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る(5件)

募集要項

仕事内容

■新ライフパートナー平野をご紹介します
1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
2. 「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
4. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。

■業務内容
・身体介護
・排泄、入浴、介助
・トイレ誘導
・口腔ケア
・生活介助
・レクリエーション
・電話対応
・食事介助
・車いす、ベッドへの移乗
・食事や洗濯、掃除 など

夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど
様々な職種を配置し1人のスタッフに
業務が偏らないチームケアを徹底しております。
月の残業時間も5h以下です!

ご希望に応じて以下のDX化を図る業務にも取り組んでいただきたいと考えております。
・介護記録の電子化
・リモートケア
・ロボット導入の簡易化や推奨業務 など

直近では、
ドローンを介護現場で有効活用するプロジェクトが進んでおり
ご興味があれば参加も可能◎

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

●英語力は問いません!

未経験OK
以下のいずれかの資格が必須となります。
初任者研修、実務者研修、介護福祉士

※未資格者はパートスタッフとしてご勤務いただきながら、
資格取得支援制度を利用し、初任者研修の資格取得を目指していただきます。資格取得後に正社員登用面談を受けていただきます。
※資格取得に必要となる受講費は会社100%負担いたします。
※制度利用には条件がございます。詳細は面接時に説明させていただきます。
例)
・パートスタッフとして週20時間以上ご勤務いただくこと
・資格取得後に1年の継続勤務 など

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給25万2,000円 ~ 26万2,000円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
380万円 ~ 420万円

<年収例>
●年収380万円/入社1年目/ヘルパー
●年収480万円/入社4年目/介護主任
●年収520万円/入社6年目/サービス提供責任者

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代(月10時間分、17,000円~18,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

大阪府大阪市平野区 / 南巽駅
  • 勤務先 : 新ライフパートナー平野

★転勤はありません

◇ 転勤なし

<住所>
大阪府大阪市平野区加美北4-5-40

<交通>
大阪市営地下鉄千日前線南巽駅から0.7km、大和路線平野駅から1km、大和路線加美駅から1.5km

勤務時間

シフト制

日勤
・9時00分~18時00分
早番
・7時00分~16時00分
遅番
・11時00分~20時00分
夜勤
・17時00~翌9時00分
※業務の都合により、所定時間外の勤務や休日出勤を命じる場合があります
※業務の都合により、始業・終業時刻を繰り上げたり、繰り下げたりすることがあります

<勤務時間の特徴>
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です(夜22時~朝7時)
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

月8~9日休み
→シフトは2週間ごとに作成
年次有給休暇(6ヶ月経過後10日)
夏季休暇、冬季休暇
慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・社員旅行・懇親会
※旅行(宿泊)かホテルなどの食事(日帰り)か選択可
※現在コロナ渦のため、実施は未定
・人事制度・評価制度
・目標達成制度
※個人やチームの目標達成度合いによって賞与の評価を行います
・相談窓口設置
※働きづらい環境とならないよう相談窓口を設置しています
・リゾートトラストエクシブ加入
・食事補助あり(オフィスきょうしん)
・災害時安否確認/社内コミュニケーションルーツ(アプリ)
・京進グループ運営の塾や語学学校/保育園の割引利用
・受動喫煙対策:屋内禁煙
・交通費支給(上限:3,500円/月)
・時短勤務制度
・資格取得支援制度
・正社員登用制度

雇用形態

正社員

●試用期間あり
新ライフパートナー平野の外観です。ご入居者様や近隣にお住まいの方から「かわいい?」とよく言われます
施設のリビングになります。ご入居者様がお食事されたり、レクリエーションや研修などにも使われております。
面談室になります。面接に来られた際はこちらで実施させていただきます。
レクリエーションではスタッフの得意な事や好きな事を披露したり、入居者様と一緒に行ったりしております。スタッフと入居者様が一緒に楽しんおります
この日は塗り絵を楽しんでおりました。スタッフと談笑しながら、お茶を飲みながらゆっくりした時間を一緒に過ごしました。
施設長とサービス提供責任者です。どうすればスタッフが楽しく仕事ができるのかを常に考えております。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

ユアスマイル株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年09月10日
全てはあなたの笑顔のために…
All is for your smile…
ユアスマイル株式会社
ABOUT
私たちについて
ユアスマイル株式会社は
東証スタンダード上場企業 京進グループで介護・フードサービス事業を担当しております。
介護・フードサービス事業は全国27拠点でサービス展開をしており、私たちは大阪市・豊中市・枚方市・守口市など大阪府を中心に訪問介護サービスを提供しております。
訪問先は主にグループ企業の「株式会社エメラルドの郷」が運営する住宅型有料老人ホームです。
  • 資格取得支援制度はもちろんのこと、様々な研修制度をご用意しております。
    「職位別研修」「接遇マナー研修」「スキルアップ研修」など自分のキャリアに合わせた研修に参加いただけます。
  • 1人で全てを担当する必要はございません。
    夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
    その為、月の平均残業時間も5h以下で有給取得率も高水準を維持しております。
BUSINESS
ユアスマイルが選ばれる理由
ユアスマイル株式会社が選ばれる理由は大きく4つに分類されます
  • 確かな介護技術と
    丁寧な対応
    移乗時の介助等、利用者様が安心できる介護技術と丁寧な対応により、信頼を獲得することを目指しています。
  • 寄り添う姿勢
    おひとりおひとりの気持ちに寄り添い、落ち着いた生活、時間を過ごせられるように心がけています。
  • チームケア
    介護職員同士、チームワークを意識した運営により、安全で安心できる取り組みを推進しています。
  • 当事者意識を持った活動
    職員ひとりひとりが前向きに当事者意識を持った行動をすることで、質の高い運営ができるように心がけています。
PHOTOS
働く環境
「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
  • 四季に合わせたレクリエーションを実施しており、入居者様と一緒にイベントを楽しんおります。夏祭りにはスタッフが浴衣や甚平を着たり、ハロウィンでは入居者様と一緒に仮装したりなど入居者様と楽しい時間を共有できるのもヘルパースタッフのやりがいです。
  • 勉強会を定期的に開催しております。各事業所で勉強会のテーマを決めて「今自分たちに必要なスキルを身に着ける」をテーマに実施しております。そのため、困っている事やわからない事を最短で解決することができます。
  • 毎月のイベントとして食事レクリエーションを実施しております。入居者様が食べたい物をスタッフが全員で協力しあい料理しております。料理が得意な人や不得意な人など普段の様子からは想像できないメンバーの一面を知れたりします。
  • 平均年齢が30代後半と若いメンバーが揃っております。また、エリア長やブロック長も30代中盤の育児世代ですので、急な休みや早退にも大丈夫!
    子供服やおもちゃのお下がりをいろんなメンバーからもらうので買った事がないという話も多いです。
MEMBERS
メンバー紹介
一緒に働くメンバーを少しご紹介
  • Wさん
    中途採用で入社後、ヘルパースタッフとして1年勤務。
    その後、産休育休制度を取得し復帰後にサービス提供責任者にキャリアアップ。
    仕事も育児も相談できる頼れるママさん
  • Kさん
    ヘルパースタッフとして中途入社。
    入社してからわずか1年でグループ長になりました。
    3人の子どもの父として、グループ長として責任とやりがいのある日々を過ごしております。
  • Tさん
    2013年4月に新卒入社
    2年間ヘルパースタッフとして勤務して介護主任→ブロック長にキャリアアップ。
    どうすればスタッフが毎日楽しく仕事ができるのかをメインテーマに現場目線でマネイジメント業務しております。
  • Tさん
    営業職を10年ほど経験したのち資格取得支援制度を使用してヘルパースタッフにキャリアチェンジ
    まだまだわからない事が多く、勉強中ですが営業職の経験を活かしてご入居者様に喜んでいただけるヘルパーになりたいと思います。
BENEFITS
福利厚生
グループ企業だからこそできる福利厚生を多数ご用意しております。
  • 京進グループの割引利用
    塾や語学学校など最大70%オフで利用できます。また、本人以外にご家族様も利用できます。
    他にも京進グループの保育園・認定こども園の割引利用もございます。
  • リゾートトラストエクシブ加入
    会員とそのご紹介者のみ利用できる高級リゾートに加入しております。
    温泉・ホテル・マリンレジャー・ゴルフなど様々なプランをご用意しております。
  • 食事補助
    京進グループでフードサービス事業を担当する株式会社リッチのお弁当を半額でご利用いただけます。また、野菜ジュースやお茶、チョコレートなども安く買うことができます。(上限3,500円/月)
  • 資格取得支援制度
    会社が受講料・受験料を100%負担いたします。
    初任者研修・実務者研修・介護福祉士など利用回数の上限はないためキャリアアップに合わせてご利用いただけます。また、研修も多数ご用意しております。
MESSAGE
事業への思い
介護を必要とされる方のお気持ちを一番に考える
私たちは、介護を必要としておられる高齢者の方々が、毎日を安心して過ごしていただけるよう、「心と心が通じ合う」真心の介護サービスを目指しています。
事務的にサービスを行うのではなく、介護を必要とされる方のお気持ちを一番に考えることを最も大切にしています。
COMPANY
会社情報
会社名 ユアスマイル株式会社
事業内容 訪問介護
大阪市平野区、港区、枚方市、豊中市、守口市で訪問介護サービスを行っています。

■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント!
1.賞与年3回!
2.完全週休二日制!
3.正社員の有休消化率は業界平均より高い75%!!
4.産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆(今年度だけで4名取得)
5.女性責任者は70%(内20~30代は40%)で、子育て中のママさんや社会復帰を考えている女性が働きやすい職場♪
6.業務ではタブレット端末を使用!(カイポケ)
7.様々な研修を実施・資格取得支援あり!<資格取得支援(全額)/接遇研修/口腔ケア/他多数>
  研修内容は施設単位で決定!
企業
WEBサイト
https://emerald-sato.jp/company/yoursmile/
所在地 大阪府大阪市中央区南船場2-6-28 ユタカビル3階
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応募定員あり早めにご応募ください!
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