仕事内容

★バナナの追熟加工国内最大シェア企業★

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・未経験OK！業界未経験者も多数活躍中！
・年間休日120日以上でワークライフバランス整う
・専門知識が身につきます🥝
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熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。
例えば、海外から運ばれてきて日本に陸揚げされるバナナは、青くて硬く、そのままでは食べられない状態です。
その青いバナナを、甘く美味しい状態にするのが、私たちの仕事です！

🍌具体的には・・・
センターに運ばれてきたバナナは、「室（むろ）」と呼ばれるバナナ専用の部屋に運ばれます。その後、コンピュータシステムで温度調整やエチレンガスの投入を行い、追熟していきます。バナナの種類や店舗の保管・販売環境含め様々な要素を鑑みて、追熟を行っていきます。
また、青果物は生き物なので、一律で追熟が進むわけではありません。システムだけではなく、直接熟成過程のバナナの糖度や果肉の硬度を測って品質のチェックを行い、熟成度合いを細かく管理・調整しています。

🍎主な仕事内容
・上記追熟加工業務
（バナナ以外にアボカド、キウイ、マンゴー等も取り扱っています）
・運営管理
（従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理）
・青果物の入出庫作業管理
・５Ｓ運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等

＼＼初めてでも安心な環境です／／
◎全員が未経験入社！必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができます。
◎入社後１か月間は関連部署にてOJTを行いながら「商品名・規格」を覚え、その後商品知識を学び、実際に追熟業務を習得していきます♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

フォークリフト免許をお持ちの方歓迎！
◎所持していない方は入社後に取得していただきます。費用は会社負担です★

募集背景・人数

バナナなどの追熟加工で、国内最大級の加工技術を有する当社。
現在、日本全国で取り扱われているバナナの3本に1本は当社で加工されたもの！
確かな品質管理技術は海外からも注目を集めており、今後ますますの事業発展を見込んでいます。
この事業の根幹の部分でもある熟成加工部にて新たに1名の募集を行うことになりました。
必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができます★
現在就業中の社員も全員未経験入社です♪

給与

月給20万6,100円 ～ 26万1,100円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
321万5,160円 ～ 407万3,160円


＜初任給について＞
経験やスキルに応じてご相談の上、確定します。
未経験であっても活かせるスキルはありますので
給与については面接時にご相談ください。

＜手当について＞
月給とは別に残業代の支給があります（残業代全額支給）！
残業代込みの想定年収は約380万円～480万円です。

＜賞与年2回支給あり！＞
夏（7月）と冬（12月）に支給があります。
◎年間、月給の3.6か月分

※試用期間は3ヶ月、条件に変更はありません。

勤務地

兵庫県神戸市中央区 / 神戸新交通ポートアイランド線南公園駅

• 勤務先 : 神戸センター

＜住所＞
兵庫県神戸市中央区港島6丁目9-4

＜交通＞
神戸新交通ポートアイランド線・南公園駅より徒歩8分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：7時間30分
勤務時間：8：30～17：00
※上記のシフトを中心に始業時間、開始時間がシフトすることがあります
例：7：00～15：30、10：00～18：30等

◎年間休日120日以上

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

週休2日制（シフト制）
＊毎月20日までに希望休を提出して頂き、可能な限り希望休はお休みして頂ける環境になっています。基本的には週に2回お休みを取得していただきます。メンバーのシフト都合で難しい場合は翌週に多く取って頂く等必ず調整しています。
◎ 年間休日120日以上（2024年：123日）
　 ⇒祝日のある月はその分多く取得していただきます。
◎ 公休と有給休暇を組み合わせて長期旅行する従業員もいる職場です♪

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■交通費実費支給（上限月10万円）
■退職金制度（勤続3年以上）
■慶弔見舞金
■従業員持株会制度
■団体長期障害所得保障保険
■借上社宅（転勤者のみ）

※資格取得支援について：入社後はフォークリフトの免許を取得していただきます。費用は会社負担です。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない