仕事内容

＜年間休日数117日！＞レンタカー受付の店舗スタッフ★社会人未経験歓迎★残業ほぼなし

＼社会人未経験歓迎！残業0の職場を目指して安心して働ける環境！／

【ポイント】
●トラックの販売・買取やレンタル、メンテナンスなど創業60年を超える安定企業です
●休みの取りやすさや教育体制が評価され、「経営労務診断適合企業」に選ばれています！
●残業ほぼナシ。規則正しい生活ができて幸せ、という社員がたくさんいます

【仕事内容】
川崎営業所における店舗運営がメインの仕事です。

【具体的には…】
・トラックの配車、手配、管理
・レンタカーの受付、予約対応、電話対応、接客対応
・出入金管理、伝票起票、ファイリング
・洗車、点検、回送　など

将来的にはアルバイトの管理や店舗運営管理にも携わる事も出来ます。
また、今後も新店舗の出店を計画しておりますので、新店舗の店長等のキャリアアップも可能です。

【働く環境について】
●転職回数は関係なし！
当社には「楽器演奏をしていた方」や「作曲家を目指していた方」など前職の経歴の個性豊かな方が入社してくれます。
中には、「正社員として働くのはヨシノ自動車が初めて」という方もいます。
●基本的に５人のメンバーと一緒に働きます。８割が中途入社です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

＜必須＞
■学歴　専門学校卒以上
■普通自動車免許
■基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel・Word・PowerPointの基本操作、ブラウザの操作）
■お客様に対してホスピタリティを持って対応できる方

＜歓迎＞
※下記はあればありがたいですが、必須ではありません。
■レンタカー店舗での勤務経験
■大型自動車免許

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

更なるサービスの質向上と残業ゼロの職場環境を目指すとともに、新店舗計画に向けての人材確保の為
に新たなスタッフ募集中です。

●転職回数は不問！むしろ経験豊かなほうが面白い
過去入社した人はバンドマン、作曲事務所、フリーターなど幅広い経歴の人たちです、
ですので、経歴に自信がない方にもご応募いただきたいと思います。
もちろん、これまで一つの会社で頑張っていたという方も大歓迎です。

◎採用までの流れ◎
【STEP 1】　書類選考
　↓
【STEP 2】　面接２回
　↓
【STEP 3】　内定
※応募から最短２週間で内定します。

給与

月給23万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
345万円 ～ 500万円

月給23～30万円
※経験・スキルを最大限に考慮し決定します。

勤務地

神奈川県川崎市川崎区 / JR南武線・京急線「八丁畷」

• 勤務先 : レンタカー川崎営業所

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
神奈川県川崎市川崎区池田２丁目４番６号

＜交通＞
JR南武線・京急線「八丁畷」駅より徒歩5分

勤務時間

シフト制

シフト
2交代制
【早番】7：30～16：20
【遅番】10：40～19：30
（実働7時間50分）
引っ越しなどが多く、トラック需要の高い３月は繁忙期になります。合わせて残業も発生しますが会社として一人に負担がかからないように改善を考えております。
当社では、残業0を目指して会社・人員の拡大を目指しています!

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
年間休日117日（2024年）
●（土、日）※月2回程度土曜出社あり 
●祝日 
●夏期休暇（一週間） 
●年末年始休暇（一週間）
●慶弔休暇 
●有給休暇（入社半年後初年度10日）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（7月・12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■各種資格支援制度（半額会社負担）
■社員旅行（国内外）
■リゾート施設（越後湯沢）利用可

＜オンもオフも充実させられます＞
年末・年度末が繁忙期でその時期は残業もありますが、基本的に残業ゼロを目指しています。
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない