仕事内容

【遅番】コスメセレクトショップの販売スタッフ│未経験OK│ROSEMARY 京阪百貨店住道店

時計・化粧品・メンズ雑貨の社員割引あり！人気・話題のコスメに囲まれて一緒に働きませんか？
住道駅すぐの京阪百貨店内勤務！接客・販売の未経験の方歓迎！遅番（11:45～20:15）なので朝ゆっくりしたい人にオススメ！

国内外の様々なメーカーのトレンド商品を取り扱う、コスメセレクトショップで可愛いコスメの販売のお仕事。具体的には、接客販売（セルフ販売やカウンセリングなど）、レジ対応やギフトラッピング、検品/納品/品出しなどの業務となります。

★ローズマリーで働く魅力
・コスメ好き/化粧品好き必見！化粧品が社割でお得にGet！
・ピアスＯＫ！
ネットで話題の新商品、人気の定番商品、ナチュラル&オーガニック商品をはじめ、世界中からセレクトした優れもののコスメを直輸入しているので、たくさんの種類のコスメを取り扱えます！

★未経験の方も安心
接客経験や化粧品/コスメの販売経験がない方も大歓迎。スキルや知識は基本から丁寧に教えますので、一から仕事を身につけることができる安心のフォロー体制です！
バイトデビュー歓迎！大学生活躍中！ブランドのセミナー研修にも参加可能です！

★グループ社員割引が充実
当社が展開している3ブランド全てで社員割引が使えます！
・時計販売店のTiCTAC（チックタック）
・コスメ販売店のROSEMARY（ローズマリー）
・メンズ雑貨店のCOLLECTORS（コレクターズ）
など、働きながらお得にお洒落を楽しめます！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

・未経験歓迎・無資格OK！
・週4日～、1日4時間～勤務できる方歓迎！
・夕方～の勤務OK！
・閉店まで入れる方歓迎！
・学生活躍中（高卒以上）
・ブランクOK
・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎
・フリーター歓迎
・初めてバイトを始められる方歓迎
・性別不問

＜こんな方が活躍中！＞
元アクセサリー販売／アパレル販売／シューズ販売／雑貨販売／古着販売／コスメ販売スタッフが活躍中！
ほかにも、元洋菓子店スタッフ／カフェスタッフ／居酒屋スタッフ／ドラッグストアスタッフ／ホテルフロントスタッフ／食品工場スタッフ／営業スタッフ／受付スタッフ／一般事務スタッフ／スーパー店員／美容師／美容部員／ネイリストなど、異業種から転職してきたスタッフも多数活躍しています。

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,120円 ～ 1,120円

• 交通費支給あり

勤務地

大阪府大東市 / JR学研都市線（片町線）「住道駅」

• 勤務先 : ROSEMARY 京阪百貨店住道店

★駅から徒歩5分以内です


交通費当社規定により支給
駅チカ・駅ナカ♪
＜職場環境について＞
年齢層：20代～30代
大学生、主婦・主夫、子育て中のスタッフ、フリーターの方など男女ともに活躍中！アットホームな雰囲気で社員とアルバイト同士も仲が良く、分からないことがあればすぐに聞けるので働きやすさも抜群！

＜住所＞
大阪府大東市赤井1-4-1京阪百貨店すみのどう店 2F

＜交通＞
JR学研都市線（片町線）「住道駅」徒歩3分

勤務時間

シフト制

11:45～20:15
※週4日～、1日4時間～勤務可能！
※フルタイム勤務、扶養内勤務希望などお気軽にご相談ください！
※館の営業時間に準じるため、変動する場合があります。

＜勤務時間の特徴＞
●1日4時間以内の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です

休日休暇

＜休日・休暇＞有給 ※2回目以降の契約更新時に付与。付与日、日数は入社日により異なる。
＜休憩時間＞シフト交替制
＜勤務期間＞3ヶ月超～長期
＜勤務開始日＞応相談可。詳細はご相談ください。※応募～採用まで最短約1週間

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●労災保険

★社内割引制度あり
☆社員登用制度あり
★社会保険完備（法定基準による）
☆交通費支給（当社規定）
★昇給あり
☆年次有給休暇あり（当社規定）
★屋内原則禁煙（喫煙室あり）
☆一部制服貸与
★Wワークや副業OK
☆ピアスOK

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない