仕事内容

＜プロジェクト例＞
■Webシステムフロントエンジニア募集
　→設計～、TypeScript(React) 等,,,
■販売管理システム開発
　→基本設計～、Java(spring)、JavaScript(React/TypeScript)、AWS 等,,,
■アプリケーションのサーバーサイドの開発
　→構築～、AWS(EC2、S3、CloudFront、Route53) 等,,,
■ECサイトのWEB開発およびディレクション
　→HTML/CSS、Javascript 等,,,
■大手HR企業での開発支援(フルスタックエンジニア)
　→Go、Python、RESTful API、AWS 等,,,

＜例えば!?＞
■未経験の場合：
Step1,自分のやりたいこと見つけるために、インフラ～開発などで自身の経歴を活かしたPJに参画。
　まずは幅広く経験してみたい!!などの希望もOKです。
Step2,やりたいことが見つかったら目標まで一直線のキャリアパスを構築
Step3,目標を達成したら、さらに次の目標へ!!!
★弊社では定期的なキャリア面談も行っているので、悩み事はいつでも相談OK！！

■経験者の場合：
・今ある技術力をもっと高めたい。
・他の言語や他の領域にも挑戦してみたい。
・フルリモートで仕事がしたい。
・とにかく給与を上げていきたい。
こんな要望でも会社全体で応援します！！

●英語・外国語を使う仕事です
●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

■頑張りやスキルが正当に評価される職場で働きたい
■未経験からIT業界にチャレンジしたい
■明るく前向きに業務に取り組める方
■責任感のある方

※第二新卒歓迎！
※IT業界での経験が豊富な方大歓迎！
※開発ブランクのある方も歓迎します！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

事業拡大につき積極採用中!!!

給与

月給22万円 ～ 80万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
264万円 ～ 960万円

＜年収例＞
●年収264万円／入社1年目／例）未経験、24歳
●年収444万円／入社3年目／例）設計～開発 27歳
●年収840万円／入社8年目／例）PM 34歳

　※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
　※上記給与は10時間分の固定残業代（月1万4,000円～5万3,000円）が含まれます。
　　上記を超える時間外労働分は追加で支給
　※試用期間：6ヶ月
　※試用期間中は月給21万3,400円～
　（10時間分の固定残業代1万4,000円～が含まれます。
　 その他待遇に変更はありません）

★給与は実績により正当に評価し給与で還元します。

勤務地

東京都渋谷区 / 渋谷駅

• 勤務先 : 【転勤なし】東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先 　※勤務地は希望を考慮し決定します。

◇ テレワーク・在宅OK
◇ 自社作業は完全フルリモート

＜住所＞
東京都渋谷区神宮前6-23-4　桑野ビル2F

勤務時間

09:30 ～ 18:30

※実働時間：8時間/日
※勤務時間は現場により変動あり
※平均残業時間：0～10時間程度（ほぼ定時退社です）

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日124日以上（現場により多少の変動あり）＞
■　（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（12/29～1/3）
　※現場やカレンダーにより多少の変動あり
■慶弔休暇
■有給休暇
■特別休暇
■長期休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金あり
■資格取得支援制度
■健康診断（年1回）
■服装自由（私服OK！）※現場により規定あり
■髪型自由※現場により規定あり
■充実した研修制度
■副業OK！（規定あり）
■eラーニング制度
■スキルアップ支援費制度
■リファラル（紹介）制度
■快活フロンティア法人会員
（カラオケやマンガ喫茶が割引価格で利用可能）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない