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医療法人社団恵生会　上白根病院
所要時間
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正社員 30+日前

【作業療法士】急性期病棟/20代～30代活躍中☆/交通費全額支給/車通勤可◎

医療法人社団恵生会　上白根病院 / 作業療法士
  • 給与
    月給 23万240円 ～ 26万5,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県横浜市旭区
    • 相鉄線鶴ヶ峰駅・横浜線中山駅
  • 勤務時間
    シフト制
時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（2件）

募集要項

仕事内容

急性期病院（一般病床150床）における外来または病棟の作業療法士業務全般
・急性期入院リハビリテーション
・外来リハビリテーション
※脳血管リハビリ、運動器リハビリ、心大血管リハビリ、呼吸器リハビリをおこなっていただきます。

（変更の範囲）法人の定めるすべての業務

【リハビリテーション科概要】
https://www.med-keiseikai.or.jp/kami/recruit/paramedical/pt/overview/

【病棟新設に伴う増員募集】☆☆病院見学も随時受付中です！お気軽にお問い合わせください☆☆
当科では「協調性を大切に」を合言葉に、スタッフ間のコミュニケーションを大切にしています！

上白根病院は150床の地域密着型急性期病院です。
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の垣根はなく、チームで患者様おひとりおひとりをサポートしていきます！リハビリテーション対象患者様は、内科・整形外科・脳外科・外科と幅広いです。（担当患者数の平均…10～12名、1日あたりの平均単位数…17単位）

■スタッフ数（2024年10月時点）
理学療法士17名　作業療法士2名　言語聴覚士2名
その他、クラーク1名・助手4名で運営しています。

■認定士
心臓リハビリテーション指導士1名
3学会合同呼吸療法認定士7名
介護支援専門員1名
福祉住環境コーディネーター2級1名
ロコモコーディネーター1名
介護予防推進リーダー3名
地域ケア会議推進リーダー3名

== CHECK! (1)==============================
・認定士等の資格取得を目指したいスタッフには、
　先輩によるサポートがあります！！
・スキルアップを目指したい方を全力で応援しています！

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります

<必須スキル・経験>
・作業療法士資格を有する方
・実務経験2年以上

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

病棟新設に伴い、4名の増員を計画しています

給与

月給23万240円 ～ 26万5,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
355万円 ～ 410万円

※想定年収には時間外手当は含みません。上限は住宅手当込み。月給額に追加して毎月ベースアップ手当7,500円が支給されます。

試用期間3ヶ月（条件の変更なし）
固定残業代なし

昇給年1回(４月)
賞与年2回(前年度実績３ヶ月分)
※別途業績に応じて期末手当あり

『その他手当』
ベースアップ手当 7,500円
住宅手当(賃貸世帯主/上限15000円)
育児手当(扶養者/最大20000円)
休日手当(3,000円/回)
時間外手当※月平均残業時間5時間以内

勤務地

神奈川県横浜市旭区 / 相鉄線鶴ヶ峰駅・横浜線中山駅
  • 勤務先 : 上白根病院


(変更の範囲)法人の定める全ての事業所
原則ご本人の希望がない限り転勤はございません。

＜住所＞
神奈川県横浜市旭区上白根2-65-1上白根病院

＜交通＞
・相鉄線鶴ヶ峰駅よりバス「西ひかりが丘」または「中山駅」行き13分 バス停「上白根町」下車徒歩2分
・JR横浜線中山駅より1番乗り場「鶴ヶ峰駅」行き12分 バス停「上白根入口」下車徒歩2分

勤務時間

シフト制

・8:30～17:30（休憩60分）
・8:30～12:30（休憩なし）

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休２日制（日曜・祝日・他、月～土曜１日）
健康DAY制度：祝日のある週は、日祝休み＋土曜午後休み
【補足】
病棟新設に伴いローテーションで2ヶ月に1回程度、日曜または祝日の勤務が発生します。その場合、代休と休日手当が支給されます。

夏季休暇(３日)
年末年始休暇(５日、シフト応相談)
有給休暇(法定通り)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備
退職金制度(4年目以降)
交通費全額支給(職場まで2km以上)
マイカー通勤可能(職員専用駐車場あり)
制服貸与
職員専用保育園完備
社員食堂あり(1食360円)
職員互助会(冠婚葬祭)
永年勤続表彰

【雇用形態】
契約期間の定めなし、60 歳定年（再雇用制度あり）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
通常の外来診療、入院治療、リハビリテーションはもちろん、急病になった時の救急医療に対応した二次救急指定病院です。
最善の医療を目指し、患者様の苦痛を少しでも和らげ、患者様が自分らしく安心して生活が送れるように看護援助をさせていただきます。
患者様、ご家族に十分な説明を行い、信頼関係を大切にした医療の提供と、安心安全な入院環境の提供を目指しています
2014年に新病棟をオープン！院内は開放的で自然と気分も明るくなります！
令和元年に新設された職員専用の保育園を完備しております☆ぜひご利用ください。
患者様の身体機能・QOL（生活の質）向上を目指し日々頑張っています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

医療法人社団恵生会 上白根病院の採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月18日
医療法人社団
恵生会
上白根病院 
採用サイト
地域の中心となる病院として、いつでも安心できる医療を、
心を込めて提供します。
MESSAGE
上白根病院の理念
地域の中心となる病院として、いつでも安心できる医療を、心を込めて提供する
響き合う、いのち、きもち。

“Hand in Hand – Life and Heart”
かけがえのない、ひとりひとりの命。かかわるすべての人が、ともに手をたずさえ、支え合い、
「ここにいてよかった」と思える医療と福祉を、私たちは目指します

当院は150床とコンパクトな急性期病院です。
職員全員が地域医療を支えるという使命感を持ち、
救急医療にも積極的に取り組み、関連施設を有し、
近隣の総合病院や大学病院等との連携が充実している強みがあります。

当法人のスローガンは「全員、全心、全力。」
地域医療に貢献し、患者さんに安心して
心地よく過ごしていただけるような環境を
提供できるように努めます。
PHOTOS
働く環境のご紹介
スタッフ一人ひとりがやりがいを持ち、安心して働ける環境が整っています。
  • 20～30代の若手層が病院事務スタッフとして活躍しています！
  • スタッフ一人ひとりがやりがいを持ち、安心して働ける環境が整っています。
  • 物事を前向きに捉え、積極的に挑戦される方からのご応募をお待ちしています。
  • 看護補助者はナースの強い味方！
ABOUT
働きやすい環境で腰を据えて長く働くことができます！
  • 当院は職場環境について横浜市から表彰を受けました。
    男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に行う
    「よこはまグッドバランス賞」や、従業員の健康への取り組みを評価した
    「横浜健康経営認証2019クラス AA」の認証も受けています。
  • 当院では勤務しながら職種に応じた研修や勉強会を定期的に開催し、スタッフ一人ひとりがスキルアップできる環境をご用意しています。
    それにより、新しい業務に携わることができ
    より仕事への充実感が生まれると考えています。
MEMBERS
スタッフの声
職員にインタビューしました。
求人広告だけでは分からない、
実際に働いている職員のリアルな声を紹介します！
  • 地域医療連携室スタッフ Kさん（2011年入職/中途）
    【上白根病院を選んだ理由（きっかけや決め手）を教えてください】
    よこはまグッドバランス賞を受賞した病院ということを知り、働きやすい環境を期待して選びました！

    【仕事をしているうえでのやりがいは何ですか】
    転院調整をしている時、患者様にとっても、上白根病院にとっても、双方に良い選択・調整が出来たとき、とてもやりがいを感じます。

    【日頃気をつけていることはどのようなことですか】
    病院の印象につながるため、言葉使いや態度に気を付けています。

    【求職中のみなさんへ一言】
    職員同士、声をかけやすく助け合える職場だと思います！
  • 医療ソーシャルワーカー Yさん（2017年入職／新卒）
    【上白根病院を選んだ理由（きっかけや決め手）を教えてください】
    法人内に包括病棟や老健、特養、地域包括支援センターなどがあり、一体となって地域住民を支えることができる場だと考えたため。

    【仕事をしているうえでのやりがいは何ですか】
    困難ケースが紐をほどくようにほつれていって、退院に向かって進めていけるようになったときや、面談の中で患者家族と話を共有し、心が穏やかな気持ちになれたときに、やりがいを感じます。

    【日頃気をつけていることはどのようなことですか】
    患者、家族の強みを見つけることを心がけています。

    【求職中のみなさんへ一言】
    当院は、地域を支える二次救急の病院です。難しい疾患での入院は少ないですが、限られた入院期間で、どのように試行錯誤して退院支援を進めていくか、組み立てが面白い現場だと思っています。
    また、うちの部署は笑いが絶えません！楽しむことをモットーに、ぜひ一緒に頭を悩ませながら、働くことができればと思っています。
  • 病棟クラーク Oさん（2021年入職／中途）
    【上白根病院を選んだ理由（きっかけや決め手）を教えてください】
    病院見学の際に、案内してくれた職員の方がみなさんとても親切で優しく対応してくれました。私も皆さんのように働きたいと思ったのがきっかけです。

    【仕事をしているうえでのやりがいは何ですか】
    病棟クラークの仕事は多くの人と関わる仕事で、常に周りをよく見て行動することが大切だと思います。難しいですが、周りの人に「ありがとう」と言ってもらえるととても嬉しいです。

    【日頃気をつけていることはどのようなことですか】
    相手の気持ちを考え、少しでも寄り添った行動がとれるよう心がけています。
    また一緒に働く人をよく見て、いいなと思ったことは自分でも取り入れ実践するようにしています。

    【求職中のみなさんへ一言】
    優しく頼りになる先輩がたくさんいます。初めて医療に携わるという方でも安心してください！
COMPANY
会社情報
会社名 医療法人社団恵生会 上白根病院
事業内容 医療法人社団 恵生会は、昭和46年に設立され、竹山病院、上白根病院の2つの病院と介護老人保健施設リハセンターさわやかの3施設を運営しております。
今回はその中の医療機関の１つ、上白根病院にて新たな人材を募集いたします。ご応募心よりお待ちしております。
企業
WEBサイト		 http://www.med-keiseikai.or.jp/kami/
所在地 神奈川県横浜市旭区上白根2-65-1上白根病院
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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