株式会社三六組

所要時間

正社員未経験OK 学歴不問 2日前

【急募】木の温もりを感じながら仕事をしてみませんか？｜ログハウス営業｜未経験可

株式会社三六組 / 住宅展示場販売営業

給与
月給 21万8,000円～ 35万2,000円
- 交通費支給あり
勤務地
長野県飯田市
- 飯田駅
勤務時間

09:00 ～ 18:00 残業なし

転勤なし急募！内定まで2週間

同じ会社の求人を見る（2件）

募集要項

仕事内容

【あなたの職場はオシャレなログハウス！】
あなたの職場は展示場にあるログハウスです。（ページ下写真参照）木の暖かな温もりを感じながらお仕事ができます！本社が近くにありますが、基本的には直行直帰になります。

【主な仕事内容】
ログハウスの購入を検討中で来店されたお客様に対して、マニュアルにしたがって各種ヒアリングとヒアリング結果に対して最適なプランをご提案いただきます。初めは先輩がついてしっかりとお仕事内容をレクチャーしますのでご安心ください。またマニュアルや製品カタログもありますのでご安心ください。専門的な内容については弊社の技術者が対応しますので、そちらもご安心ください。まずはお客様に気分良く、どんなログハウスを建てたいのか夢を語っていただけるようにサポートし、お客様の夢を実現するのがあなたのお仕事です。

【ログハウスの特徴】
弊社が販売するログハウスは世界No.1ログハウスメーカーとしての世界50カ国以上で85,000棟以上のログハウスを建築してきた北欧フィンランドに本社を置くホンカ社のものです。天然木＆高品質のログハウスを提供するホンカ認定ディーラーとして販売接客を行っていただきます。

【こんな人にオススメ！】
お客様のご要望をしっかりヒアリングすることが重要なので、人と接することや、お話しすることが好きな方にオススメです！また、型にハマらずクリエイティブなお仕事をしたい方にもオススメです！

【慣れてきたら、こんなことにもチャレンジ！】
商品に詳しくなってお仕事にも慣れてきたら、次は沢山の方に展示場へ足を運んでいただくためのイベントや施策を考えてください！自由な発想であなたのアイディアを聞かせてください！一緒に盛り上げましょう！

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

未経験でも心配はいりません！丁寧な指導で確実に仕事を覚え、成長できます。また指導してくれる先輩たちは幅広い業務に精通していますので、年齢的に早い段階で高いレベルへの到達が期待できます！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【急募】1名募集いたします。

給与

月給21万8,000円～ 35万2,000円

交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円～ 470万円

＜年収例＞
●年収340万円／入社5年目／20代前半
●年収500万円／入社10年目／30代前半～40代前半
●年収550万円／入社15年目／50代前半

勤務地

長野県飯田市 / 飯田駅

勤務先 : 長野県飯田市　三六組　住宅展示場

★転勤はありません

本社　長野県飯田市本町4-7-2
担当現場は南信州・東濃エリア
転勤無し

＜住所＞
長野県飯田市丸山町４丁目５５６９－３０

＜交通＞
JR飯田線飯田駅から約1.8kｍ（車6分）
中央自動車道飯田I.C.から約4.3km（車10分）

勤務時間

09:00 ～ 18:00

・休憩90分
・原則定時退社
・残業ほぼなし（あっても月平均5時間程度）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
社内カレンダーにより年間112日
・年次有給休暇は法定日数以上付与しており、祝日は有休奨励日としています。
・年末年始・ＧＷ・夏季に長期休暇あります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【社内制度のご紹介】
仕事に必要な資格取得の時間的、資金的な援助はもちろん、ワークライフバランスを重視し、社員の生活を支援する制度を充実。社員一人ひとりがプロとして成長することで、それぞれの人生も充実していくよう、会社としてバックアップします。

◆資格取得支援・手当支給制度
◆有給休暇奨励制度
◆育児・介護休業制度
◆社用車の貸与制度
◆親睦会
◆がん保険
◆長期休業補償
◆インフルエンザ予防接種
◆歯のクリーニング
◆コロナ感染対策
◆特定保健指導

雇用形態

正社員

●試用期間あり

かざこし子どもの森公園の隣にある住宅展示場です。ログハウスの世界トップメーカー「ホンカ」とディーラー契約を結び、上質な木の家を提供します。

ここがあなたの職場です！木の温もりを感じながらお仕事ができます！

休憩中に寝ても、、、それはNGです（笑）

女性スタッフも活躍しています。家庭の事情に配慮した様々な働き方を支援し、仕事と家庭の両立を実現します。

先輩が優しく丁寧に指導しますので、未経験でも安心です！

（施工例A様邸）あなたのお仕事が、お客様に喜ばれるこんな素敵なログハウスへと繋がります！やりがいのある仕事ですよ！

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社三六組の採用・求人情報

最終更新日： 2024年08月29日

あなたの手で南信州の人々の
暮らし・安心・未来を
創造しませんか？

私たちは長野件飯田市で創業100年余年を数える総合建設会社です。

MESSAGE

チーム力で大きな価値を生み出す
少数精鋭の建設会社です。
その精鋭の一人となるあなたを待っています。

力と志のある一人が10人集えば
10人力をはるかに超える100人力！
わたしたち三六組はそんな会社。
成長に前向きな人、人生を充実させたい人、
安定した仕事に魅力を感じる人、
そして、南信州を愛する人。
三六組で、思う存分自分を輝かせてください。

ABOUT

三六組について

株式会社三六組という社名には、
100年企業ならではの伝統と地域の信頼に
こたえてきた自負が息づいています。
地域の方々がわたしたちを呼ぶ「サブロク」は、まさに信頼のあかし。

地域の方々から「サブロク」と親しまれている株式会社三六組。この社名は、1947年に株式会社化にあたり命名されました。創立時の株主数が36名だったことに由来しています。同時に、当時の建設業は土木工事業、建設工事業、大工工事業など36種から構成されていたことも由来の一つ。株主全員が株主であることを誇りに感じられるような総合建設業をめざし、創設の心意気を社名に込めたのでしょう。
社名としてはちょっと古風な響きかもしれません。けれど、創業100年の歴史を背負う建設会社として、また、地域に浸透している「サブロク」への愛着に応える企業として、わたしたちはこの社名を自信をもって継承していきます。
日本が近代化に向けて劇的な変化を遂げつつあった1879（明治12）年。信州飯田・下伊那地域にも新たな産業の息吹がもたらされました。街道改修と地域づくりに立ち上がったのは「飯田四天王」と呼ばれる侠客出身の4人の実業家。その後継の一人が1922（大正11）年に興し、地域の近代建築事業を牽引した土木請負業が、三六組の前身です。

時代の波に揉まれながら技術を磨き、地域との信頼を第一に事業を進めてきた三六組。
その取り組みが、地域の方々の「サブロクなら安心」という何よりうれしい評価につながり、今に引き継がれています。
南信州の発展に取り組み続けた100年はよりゆたかで安全な地域の未来を創造する道筋でもあるのです。

BUSINESS

事業内容

三六組は飯田下伊那地域＝南信州に根ざした総合建設企業。
安全で暮らしやすく、より豊かな地域の創造に
最先端技術を駆使して取り組んでいます。

建築

建築は空間を利用される方々の
ゆたかな時間を創造する事業。
安全性、機能性、耐久性、美観に配慮し
価値ある建物の創造、維持、保全に力をそそいでいます。
土木

生活に欠かせないインフラ、
防災のかなめとなる治山・河川工事、万が一の際の迅速な災害復旧。
公共事業の一翼を担い、地域の発展と自然環境の保全に
力をそそいでいます。

MEMBERS

メンバー紹介

三六組で働く社員へのインタビューを掲載しました。
社員の一日のスケジュールや仕事への取り組みを通じて、
私たちの想いを感じ取っていただければ幸いです。

建築部次長
小林利東

建設業では、一人前の仕事ができるようになるまでにどうしてもある程度の時間や経験が必要です。でも三六組では、その時間や経験が決して無駄にならないと、自分を振り返って実感しています。
中小企業の一社員が地域への貢献を実感できる仕事って、そうはない。でもここで取り組むさまざまな仕事は、確実に地域の人々の暮らしやすさや喜びにつながっていくんです。若い人々に、ぜひこのやりがいを感じてほしいと思います。入社して損はないぞと、自信をもって言えますね。
土木部係長
川尻文丈

いろいろな人や業者が集まって工事を進めていく現場を、現場代理人としてとりまとめていく今の仕事には、大きな手応えがあります。がんばろうという気持ちを、会社がいろんな対応で支えてくれていることも実感できます。福利厚生がしっかりしていますし、社内の人間関係が実にいいんです。
経験を積んできた私たちの役割は、若い後輩たちがより働きやすく、思い切った仕事に挑戦できるような環境をつくっていくこと。やる気のある若い人と一緒に、いい仕事をたくさん残していきたいと思います。
土木部
中島徹也

ものを売る営業の仕事から、まったく分野の違う三六組に転職しました。募集職種の「積算」ってなんだろう？…というくらい建設にうとかったのですが、仕事内容を聞き、数字や計算には強い自分に合っているかなと思い、飛び込みました。
「入札」という言葉一つでも、前職と建設では意味が全然違うし、金額の大きさも段違い。戸惑いながらのスタートでしたが、わからないことはていねいに教えてもらえるので、不安はありませんでした。仕事を知り、現場を知るうちに、道路や建物をつくりあげていく仕事の仕組みが見えてきて、今はおもしろさを実感しています。積算で決めた金額で受注が決まる達成感、そしてその工事が進んでいく喜びも味わっています。
ログホーム事業部
北原小絵子

以前は東京で建築関係の会社に勤務し、設計図面を描いていました。夫の出身地である飯田へ来てからは接客の仕事に就き、やりがいを感じていました。けれど高齢で介護が必要な両親と同居しながらの勤務が困難に。義父は亡くなりましたが、高齢な義母との生活。リスクがあるなかでも働ける職場を探し、出会ったのが三六組です。
当初パート勤務でしたが、ログホーム事業部での業務が軌道に乗り、展示場で接客を担当するようになると、すぐに仕事に夢中になりました。そんな姿を認めて頂き正社員に。契約業務、お引き渡しやメンテナンスの対応、展示場の企画立案など、やりがいある仕事をまかせていただき、充実した思いで仕事に打ち込むことができました。

BENEFITS

福利厚生

いい職場環境こそ、いい仕事の源泉。
そして、いい人生の原点。
仕事とプライベート両方充実できるのが
三六組の働き方です。

【社内制度】
仕事に必要な資格取得の時間的、資金的な援助はもちろん、ワークライフバランスを重視し、社員の生活を支援する制度を充実。社員一人ひとりがプロとして成長することで、それぞれの人生も充実していくよう、会社としてバックアップします。

・資格取得支援・手当支給制度
・有給休暇奨励制度
・育児・介護休業制度
・社用車の貸与制度
・親睦会
【保険】
疾病やケガで通院・入院したり、休養を必要としたりする場合に、安心して治療や療養に専念し、復帰をめざすことができるよう、社会保険・共済とは別に会社が費用を負担する保険に加入しています。
小さな会社だからこそ、社員一人ひとりに手厚くサポートすることができます。

・がん保険
・長期休業補償
【健康支援】
仕事もプライベートも健康あっての充実。三六組では厚生労働省が定める健康診断のほかに、独自の支援制度を設け、社員の健全な日々を支援します。

・インフルエンザ予防接種
・歯のクリーニング
・コロナ感染対策
・特定保健指導

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社三六組
事業内容	■総合建設業特定建設業／土木、建築、とび、水道、造園、水道施設工業、解体工事業一般建設業／舗装、管工事、大工 ■浄化槽設計、施工、管理 ■ログホーム事業部建築資材（ログホーム）、住宅設備機器の輸入販売、ログホームの建築販売
企業 WEBサイト	https://www.36kumi.co.jp/
所在地	長野県飯田市本町４丁目７番地２

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