仕事内容

docomoショップでの、「料金プラン見直し」や「機種変更のお手続き」といったお客様の声に応えるお仕事になります。
入店後に長期（3ヶ月）の研修がありますので安心してスタートをきる事ができます！！

【具体的な仕事内容】
・機種変更のお手続き
・料金プラン見直しや変更の手続き
・携帯電話の破損や故障への対応手続き
※対面での他に、電話でのお問い合わせ対応もあります　

★どんなお客様がご来店されるのか？
学生さんや会社員、家族連れ、ご年配のお客様と店舗には様々なお客様がご来店されます。

【4～5年後】
◆販売リーダー/店舗の販売支援を行うメンバーのマネジメント
◆店舗コンサルタント/店長・副店長を含めた店舗の問題解決
◆研修講師/社内外の人材教育
◆本社サポート/本社の営業スタッフなどのサポート

今回の募集は、一緒にopztを盛り上げてくれる追加メンバー！！
販売職を4～5年後ほど経験した後は、キャリアチェンジや店舗の運営をサポートする側に回っていただいたりもしております。
最初は、ドコモショップでの販売4～5年後にキャリアステップとして店舗マネジメントに携わります！！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

★先輩スタッフが活躍中！！
opzt株式会社は、【チャレンジしたい】【こうなりたい】といった前向きな思いがある方を全力でサポートします。
また、【人】として成長できる会社です。
人それぞれ、話し方考え方は異なります。
それぞれの【良い】を活かす事ができる会社は、opzt株式会社です。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

★関西エリアで、10名を積極採用！！
未経験から育てます。
営業や販売の仕事を中心とした人材派遣などの事業を行う当社。
今回は、その中でも”docomoショップ”のフロントスタッフの募集です。取引先企業の売上に貢献する質の高い教育・研修制度に一定の評価を頂いている当社。既に複数のdocomoショップにて、未経験からスタートした先輩たちが活躍中です。

給与

月給23万円 ～ 32万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
286万円 ～ 450万円

＜年収例＞
●年収345万円／入社3年目／サブリーダー
●年収420万円／入社5年目／リーダー

試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員です。
上記額にはみなし残業代25,000円分（15時間）を含みます。
※超過分は全額支給します

勤務地

京都府京都市南区 / JR京都線の桂川駅から徒歩8分

• 勤務先 : 京都府のdocomoショップ

★転勤はありません

※転勤はございません

＜住所＞
京都府京都市南区久世高田町

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：8時間

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

完全週休2日制
（月の公休10～11日/シフト制）
→1ヵ月の出勤日数を20日間で固定しています。
◆有給休暇
◆慶弔休暇

★産休・育休の取得実績あり！！
男性社員も立ち合い出産のため有給休暇を利用した事もあります。
また、社員一人ひとりが家族を大切にしながら働けるように考えて調整します。
◆ 年間休日125日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
・資格手当（5,000円～70,000円）
◇賞与年2回（7月・12月）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない