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（特定）シンセア
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

グループホームの介護職

（特定）シンセア / グループホームの介護職
  • 給与
    月給 18万円 ～ 23万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    静岡県駿東郡長泉町
  • 勤務時間
    シフト制
寮・社宅・住宅手当あり

募集要項

仕事内容

施設には、上下階合わせて18名の入居者様が入居されています。
1ユニット9名入居者様を、早番、日勤、遅番、夜勤の4交替で支援します。

【主な業務内容】
・食事、排泄、入浴等の生活補助
・調理（包丁はほぼつかいません）
・洗濯、施設清掃
・日々のレクリエーション
・企画（施設内外）
・ご家族様へのお便り作成
など

家庭菜園、下絵作成、イベントの企画発案、簡単な修理、漬物作り、アロマセラピーなど、ご自身の趣味や得意なこと、経験などをさまざまなことで活かせることもあります♪

入居者様おひとりおひとりに対して、それぞれに合わせたものを提供し、たみの里でよかったと思っていただけるよう日々試行錯誤して取り組んでいます。

季節ごとのイベントやその他企画では、普段とまた違った笑顔を見られるのが、私たちの大きな喜びです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

普通自動車運転免許（AT限定OK）

給与

月給18万円 ～ 23万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
276万円 ～ 336万円

＜別途支給＞
●賞与（前年度実績：2回/年）※業績による
●昇給（1回/年）※実績による
●夜勤手当有り（6,000円/回）※同行研修時は半額支給
●交通費法人規定内支給
●表彰制度有り

※試用期間6ヶ月（労働条件変更なし）
※経験、資格等により金額を決定いたします。

勤務地

静岡県駿東郡長泉町
  • 勤務先 : グループホームたみの里-長泉


※マイカー通勤、自転車通勤、バイク通勤OK
※駐車場無料完備
※交通費規定内支給
※富士市、静岡市などそのほかの施設を希望する場合はご相談ください。
※パート、契約社員など働き方の相談可

＜住所＞
静岡県駿東郡長泉町桜堤2丁目１０‐１０

勤務時間

シフト制

早番：7:00~16:00
日勤：8:30～17:30
遅番：10:00～19:00
（休憩60分）
夜勤：16:30～9:00
（休憩120分）

※残業あり（昨年度実績：平均2.9時間/月）
※シフト制
※希望休制度有（旅行、授業参観、推し活、ライブなどプライベートも充実！）

休日休暇

週休2日制
・　※シフト表に準ずる
・有給休暇有り
・希望休制度あり
・リフレッシュ休暇有り
・産前産後休暇、育児休暇実績有り
・介護休暇有り
・特別休暇有り

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●健康保険

◇社会保険完備
◇ 交通費支給あり
◇ 認知症関連の資格取得支援あり
◇ グループ会社運営の賃貸アパート・土地購入割引あり
◇賞与有り
◇昇給有り
◇職員交流サークルあり（家族の参加もOK）
◇表彰制度あり
◇産前産後休暇、育児休暇有り
◇介護休暇有り
◇マイカー、バイク、自転車等出勤OK
◇駐車場無料完備
◇夜勤手当有り（6,000円/回）
◇研修有り（管理者研修、マネージャー研修など）
など

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

（特定）シンセアの採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月28日
特定非営利活動法人シンセア
VISION：大切な人の大切な人を大切にする
PHOTOS
これまで認定を受けたもの、受賞したものを一部紹介！
要介護改善評価事業は2年連続で受賞しています。
  • 令和4年度優良介護事業所表彰「職場環境改善部門」受賞


    介護人材の確保や介護サービスの質の向上に向け、介護職員が働きやすい職場環境づくりや、利用者本位のサービス提供に積極的に取り組む静岡県内の介護事業所を表彰する制度です。
  • 令和5年度要介護度改善評価事業 受賞

    静岡市内介護事業所から、要介護度の改善につながる創意工夫のある効果的な取り組みを募集し、その中で優秀な事例に取り組んでいる施設が受賞する事業です。
  • はぐくむFUJIオフィシャルサポーター 認定企業

    産休・育休取得実績あり。
    男性・女性問わず大切な家族と一緒に過ごす時間を大切にしています。
    お子さんや家族も参加OKな社内イベントも開催しています♪
    全員に希望休制度があるため、お子様がいる方以外にも、大切な人と過ごす時間を持っていただけると思います。
  • 富士市SDGs推進登録企業

    SDGsについての取り組みを行う宣言をさせていただいています。
    現状9項目に該当し、取組をしています。
    現在は、性別・国籍を問わず様々な人に活躍してもらえるよう、取り組みを行っています。
    多様化が進む中、変化にも柔軟に対応しながらより成長していくために頑張ってまいります！
VIDEO
Staff Interview
たみの里で活躍をしている職員の皆さんが、それぞれの想いを語ってくれました。
施設見学時に、ここでお話していないメンバーと気軽に話す機会もつくれるので、
ぜひ気軽に施設見学へお越しください♪
PHOTOS
  • 施設の畑でジューンベリー狩り♪
    各施設、畑や園芸などさまざまな取り組みをしています。
    これまで畑仕事をしてきている入居者様の知識で、職員が学ばせていただくことが多々あります…(笑)
  • 2ヶ月に1回程度、交流会として任意参加のサークルイベントを開催♪
    スポーツ、お花見、ニジマス釣り、ボーリング、ハイキング、ポケモンゲーム大会などなど様々なイベントを行い、今日あるイベントだけ自由に参加する、自由気ままな交流イベントです。
    イベントの内容によって、お子さんや家族も参加OK！
    だれが主催してもＯＫなので、ぜひやりたいイベントの主催お願いします！
  • ミャンマーの職員と一緒に文化交流♪
    入居者様にミャンマー料理や踊りなど楽しんでいただきました。日本語の意味をときどき質問されて「え…その日本語、なんて説明すればいいんだろう…」と日本人側が焦る場面も。。。笑
    介護ソフトも導入し、記録も記入しやすくなりました♪
  • 幅広い年代の方が活躍中！！
    個々の得意を活かして、入居者様へ提供しています。

    10～20代：43％
    30代～40代：27％
    50代～60代：23％
    70代～：7％

    男：女＝38％：62％
BUSINESS
シンセアについて
特定非営利活動法人シンセアは「生き生き生きる」を運営理念に、ご利用者様、ご家族様、シンセアに関わるすべての人々に心のこもった質の高いサービスと、いつまでも有意義な時間を過ごせる穏やかな生活環境を提供するべくグループホームたみの里を静岡県内5施設運営しています。
  • 経営理念
    『生き生き生きる』
    人生で喜怒哀楽ありますが、どんなときでも幸せを求めて生きてゆく。それこそが私達の掲げる「生き生き生きる」という理念です。お客様はもちろんのこと、自分自身、そして地域社会と皆が幸せを求め生きていくことが大切だと考えております。また、日々の朝礼の際には、お客様のこと、家族のこと、自分のこと、そのとき、思い描く一番大切な人の姿を頭に浮かべながら、それぞれが、最高の「生き生き生きる」を唱和していただけると嬉しく思います。
  • グループホームについて
    介護施設への入居を考える方の中には「家族に迷惑をかけないため」、「周りにご迷惑にならないように」などという意見がよく聞かれます。しかし、本来私達は生まれながらにしていろいろな人達に支えられて生きていきます。皆で支え合いながら、共に、どう生きるか、明るく話し合える場所を提供できる法人でありたいと考えています。
  • VISION
    『大切な人の大切な人を大切にする』
    「誰かを大切に思うということは、その人の大切なものを、同じように大切に思うことである。」この言葉に出会ったとき衝撃を受けました。また、介護の仕事に携わるものとしてこの言葉は強烈に心に響く言葉だと思います。介護では人の尊厳を守っていくことが重要だと言われております。それを、実践するとき、この考え方を軸に置くことで、エゴではなく、心からの人の心に寄り添えるのかもしれません。シンセアはそんな人になれるよう日々努力していきたいと、このビジョンを掲げております。
MESSAGE
理事長より
『大切な人の大切な人を大切にする』を目指して
創業より、認知症グループホームひとすじで運営してまいりました。認知症介護の仕事では、これが正しいという結論が出ないもどかしさがあります。その時、その時を大切にし、「生き生き生きる」という理念を土台において、利用者さまはもちろんのこと、スタッフひとりひとりの幸せのために一歩一歩前に進んでいく。「進んできた道を振り返ったとき、良かった。」と思えるような人生を共に歩む。そんな想いに共感してくださる方、これからの日本を支える介護業界でぜひ活躍していただきたいと思います。
MEMBERS
シンセア公式リクルートホームページで詳しくインタビューを掲載しています。
（https://recruit.npo-sincere.org/staff.html#staff_content02）
  • 介護スタッフ
    入職7年目
    S.K.
    介護の世界は思っているより覚えることも多くて、毎日同じじゃないから大変な時もありますが、
    人の役に立つことができてすごくやりがいがあります。
    どんなに疲れていても、「ありがとう、あんたがいてくれて助かった」とご利用者様に仰っていただけると、
    この仕事に就いて本当に良かったと思える素敵な仕事ですよ。
  • たみの里 清水
    ホーム長
    入職9年目
    T.K.
    シンセアは運営方針「生き生き生きる」を掲げています。入居者様に生き生き生きていただくために、最善の介護を行なっていきましょう。できることを一つ一つ見つけて、増やしていく指導を心掛けています。難しいこと、まだできないことは無理にさせないので、安心して下さい。
    シンセアに入社してよかった、たみの里のみんな（ご利用者様・スタッフ）に出会えてよかったと思ってもらえるように、私自身努めます。ともに、がんばりましょう！
  • 介護スタッフ
    入職8年目
    M.E.
    何事も大変だし、困難にぶつかることがあります。
    でもそれを分かち合える人、一緒に考えてくれる人がシンセアにはいます。
    困難の中にも「やりがい」や「楽しさ」があります。
    介護の魅力は工夫していくことができるところ、自分の得意なことを活かせる仕ところだと思います。
    あなたの得意なことをぜひシンセアで活かしてみませんか。
  • 管理部
    （総務・経理）
    在職10年以上
    N.M.
    弊社は私のように未経験でも「やってみたい」と希望すれば機会を得られる会社です。
    また、ひとつの分野に限らず、たくさんのことを働きながら学ぶことができる環境でもあります。
    興味のあることは是非どんどんチャレンジしてみて下さい。
    その際にチャレンジ先として弊社を選んでいただけるとうれしいです。
COMPANY
会社情報
会社名 （特定）シンセア
事業内容 ■グループホーム（認知症対応型共同生活介護）
 シンセアは「生き生き 生きる」を理念とし、誠実・感謝・貢献・安全・安心・愛を大切にしています。
ご利用者様に対してはもちろん、スタッフに対しても未来を描けるキャリアパスを提示し、1人1人の成長をバックアップしています。
ご利用者様に「自分らしく」「楽しく」過ごしていただけるよう、スタッフ自ら、得意なこと、好きなこと、趣味などを活かし、様々な企画やレクリエーションを考えています。
 大切な家族が認知症になり、ご家族は不安な気持ちを持ってしまいます。認知症が発症したご本人も家族に迷惑をかけたくないという想いを持っている方が多くいらっしゃいます。
 私たちが生活のサポートをさせていただくことで、ひとりでも多く悩んでいる人たちを手助けできるのではないか、と考えています。
その人がその人らしく人生を全うできることを目指し、日々挑戦している法人です。
企業
WEBサイト		 http://www.npo-sincere.org/
企業
SNS
所在地 静岡県富士市錦町１－２－１シンセアビル錦町３Ｆ
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