仕事内容

法人営業　★創業32年の安定企業　◎完全週休2日／賞与年3回（7月・12月・2月）

最初は国内企業のフォロー営業からスタート。既存顧客へのアプローチや提案をしていただきます。ゆくゆくは海外も含め、顧客や仕入先の拡大を目指していただきます。

＜入社後にお任せすること＞
▼入社～3ヶ月
まずは商品知識を身につけるためにも、在庫管理・伝票処理・受発注業務や出荷作業をお任せします。各部署の役割と社内スタッフとのコミュニケーションも目的の1つです。

▼入社3ヶ月～9ヶ月
先輩の営業スタッフに同行し、業務の一連の流れを覚えていただきます。まずはサポートとして納期の管理をしながら、仕入先への簡単な連絡からスタートしていきましょう。

▼入社9ヶ月以降
既存顧客をおよそ10社ほど徐々に引き継いでいきます。

＜ゆくゆくお任せすること＞
▼既存顧客へのアプローチ
既にお取引のある顧客から「新しい商品を作りたい」などの声をいただきます。顧客の商品開発の要望にあわせ、現在のモデルの情報や、新たな商品開発をされるお客様に対し具体的な商材をベースとした提案を行ないます。

▼新規顧客・仕入先の開拓
今後のさらなる発展を見据えて新規顧客・仕入先の開拓は常に行わなくてはなりません。
業界の動向を見定めながら新たな顧客にアプローチをかけたり、顧客のニーズに合わせて仕入先を見つけ出したりするなど、積極的な開拓が求められます。

＜取扱商材とその用途＞
LEDや液晶、有機ELなどのディスプレイ関連製品を中心に、様々な電子部品を取り扱っています。用途としては、美容機器のディスプレイや医療用センサー、自動車向けセンサーやヘッドライトなど多岐にわたります。

応募資格

＜職種・業界未経験歓迎！第二新卒も歓迎いたします！＞※学歴不問
・基本的なビジネスマナーが身についている方
・ウェットなコミュニケーション(人間関係)を大事にする方
※経験問わず、人柄重視の採用です！

◎こんな方も、大歓迎！
・中国語・英語の語学力をお持ちの方（日常会話、読み書きができるレベルを想定しています）
・香港勤務も可能な方
※仕入先の拡大にあたり、語学力を活かすことも可能です。

募集背景・人数

スマ―トフォンなどの身近な製品から、自動車、医療機器まで幅広い分野で必要とされる電子部品。
日々技術革新が進み、コスト競争も激しいです。

1987年の設立以来、大手電子部品メーカーや商社と取引を続け、既存の取引先からの仕入れがメインでしたが、今後は新たなテクノロジーを活用した製品や、日本未上陸の海外メーカーの取り扱いを増やし、技術・コスト共に競争力を高めていきたいと考えています。積極的に新規分野への開拓を行なっていくためにもこの度、新たな営業メンバーを募集することになりました。

給与

月給25万円 ～ 35万円
＜想定年収＞
425万円 ～ 595万円

月給25万円～35万円＋賞与年3回(7月・12月・2月)＋各種手当（出張手当、専門職手当など）
※上記は最低保証額。年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。

勤務地

東京都文京区 / 本郷3丁目駅

• 勤務先 : 東京

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
東京都文京区本郷2-17-12

勤務時間

09:00 ～ 17:45

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日125日＞

■（土・日）、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
◇ 年間休日125日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

■給与改定年1回（4月）
■賞与年3回（7月・12月・2月）
■交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■専門職手当

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない