仕事内容

＼＼30代～40代の社員が多数活躍中／／

お客様の大切な財産である不動産(土地・建物)の物理的な現況を、登記している当社。

土地の境界を定めたり、 土地や建物の面積を確定するために土地及び建物の測量や登記に関わる業務全般をお任せします。

〈業務内容〉
■測量機材を使用した土地の測量(現況測量/境界杭の設置など)
■図面・申請書作成
■登記申請業務

〈業務の割合〉
■現場仕事：7割 
■デスクワーク：3割
土地4割、建物6割

〈リーガル・フェイスで働くメリット〉
ご自身のレベルに合わせて測量から登記まで幅広い業務を経験できるので、測量士または測量士補助としてスキルアップが可能です。
年間休日は120日以上で有給消化率も80％以上とメリハリを持って働ける環境です。

最初は、各担当者について測量機器補助、現場作業補助を行っていただきます。
将来的には測量業務全般をお任せする予定です。

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〈測量業務の一日のスケジュール例〉
9：00
出社後、担当する現場の資料を確認し、必要な情報(謄本等)を収集整理して現場に向かう準備をします。

10：00
現地に移動し、測量の準備を行い、測量を始めます。

12：30
午前の測量終了、お昼休憩(1時間)

13：30
別件の測量現場に向かい、測量開始

15：30
帰社後は、外出中に入った案件などの対応・処理や、取引先への報告、観測データの整理、現況測量図の作図などを行います。

18：00
退社

【使用機材】
測量機器：ソキア
CADソフト：TREND-ONE

応募資格

★経験者のみの募集になります

【必須】
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキルのある方（Word・Excelなど）
・測量士補助のご経験がある方

【歓迎】※下記どれか1つでも当てはまる方歓迎します！
・土地家屋調査士法人にてお仕事経験がある方
・CADオペレーターのご経験がある方
・運転が好きな方 / 運転に抵抗がない方

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1名

【内定まで最短2週間】
STEP1▼Web応募（当ページから可能です）
ご登録の経歴や経験を拝見し、ご連絡いたします。

STEP2▼書類選考
履歴書・職務経歴書の提出をお願いいたします。

STEP3▼面接(オンライン面接も可)
お互いのことを知る機会だと考えております。
入社前の確認、どうしても譲れないことなど、踏み込んだ質問も大歓迎です！

STEP4▼内定
※面接から最長2週間で合否をご連絡いたします。

給与

月給23万4,850円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万70円 ～

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態に変更はありません。
[給与]

想定年収　3,600,070円
月給　234,850円　※定額残業月30時間含む

(月給内訳)

月額基本給　190,700円
定額残業代　月 30時間 44,150円～　※超過分は追加支給
※面接時に経験を確認し、経験・能力を考慮の上、決定します

[昇給]
年1回（10月）

[賞与]
年 2回(6月・12月)　
賞与4.1カ月(過去1年の支給実績)
※月額基本給及び役職手当

勤務地

愛知県名古屋市中区 / 名古屋市営地下鉄東山線・名城線　栄駅徒歩4分/名古屋鉄道瀬戸線　栄町駅徒歩9分/名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線　伏見駅徒歩11分

• 勤務先 : 土地家屋調査士法人リーガル・フェイス　名古屋支店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
愛知県名古屋市中区栄三丁目3番21号　セントライズ栄3F

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日(休憩1時間)

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
■ 土・日・祝日
■年間休日120日以上
■年末年始休暇
■有給休暇　※有休消化率80%以上
■慶弔休暇・産休・育休

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 交通費支給あり
◇ フリードリンクあり
◇ インフルエンザ予防接種費用会社負担
◇ 課会費用会社負担あり
◇作業着付与

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない