仕事内容

わたし達は、設立20年以上の、賃貸マンション等の営繕工事を営んでいる「有限会社エンジェルサービス」です。
当社は、大手マンション管理会社・不動産業者からの依頼により、居住している方のお悩みを解決するために日々仕事をしています。

業績好調のため、一緒に働くスタッフを募集します。

また、当社は知立市水道指定給水装置工事業者で不景気にとらわれない、安定した会社です。

【現場作業スタッフ】
先輩スタッフから直接研修を行っているため、未経験の方でも大歓迎！
水道修理、エアコン取付、内装工事、電気工事、排水管清掃、クリーニング他、住宅に関するほぼ全ての色々な技術が身に付きます
お任せできるお仕事の幅や作業スピードに応じて随時昇給を行っています。
≪向いている人≫
★DIYが好き。
★手に職を付けたい。
★とにかく稼ぎたい。
★人と接するのが好き。
★掃除が好き。

【一緒に働くメンバー】
部署には11名が所属しており、男女比は9：2。先輩たちの前職は営業や工場勤務など様々。
ほとんどが未経験入社で活躍中！
【お任せする仕事内容】
毎日違う現場へ作業車（会社から支給）で出向き、室内修繕をするお仕事をお任せします。
【入社後の流れ】
入社後は先輩社員と一緒に現場へ同行し、技術を学びます。一通り技術を学んだら社用車で1人で作業を行います。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

＜必須スキル・経験＞
下記いずれかにあてはまる方
・運転免許をお持ちの方
・日本語の話せる方

＜歓迎スキル・経験＞
・不動産業界または建築業界での勤務経験

営繕工事に関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。

社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も歓迎します！

■求める人物像
・DIYに興味がある方
・工作をするのが好きな方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調のため1名を募集します。

給与

日給1万円 ～ 1万5,000円

• 交通費支給あり

※経験・資格を考慮させていただきます。
※残業代支給
※賞与年1回（12月）
※随時昇給有り
※試用期間あり（3ヶ月）

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
　大工さん、電気工事士、内装工事、水道工事経験者は優遇。

※給与の振り込み日は毎月末日です。

＜試用期間中3ヶ月の月収例＞
日給１万円以上
日給1万円×出勤日数
【正社員昇格後の給与】
正社員：日給1万2000円以上×出勤日数

＜収入例＞
日給1万5000円＋責任手当5万円＋資格手当1万円　年収約500万
仕事に関わる資格を取得した場合資格手当が付きます。
例　電気工事士2級　5,000円
　　給水装置工事主任技術者　10,000円

勤務地

愛知県知立市新林町平草 / 牛田駅

• 勤務先 : 本店

★転勤はありません

※転勤はありません
※無料駐車場完備

＜住所＞
愛知県知立市新林町平草45-7

＜交通＞
衣浦豊田道路　新林ＩＣより車で３分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

※実働８時間　

事前申請により勤務時間の変更が可能です。
例えば、午前中に用事がある場合は⚪︎時～⚪︎時の勤務、早めに帰宅したい場合は⚪︎時～⚪︎時の勤務など柔軟に対応できます。

現場の状況によっては残業になることもあります。
※残業時間は1日あたり1時間～2時間程度。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ GW休暇
◇ 夏季休暇
◇ 日曜固定（他は応相談）
◇ 慶弔休暇
◇有休消化率80%以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり（全額支給）
◇ 服装自由
◇ 希望者制服支給
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ マスク支給あり
◇ 服装自由

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない