仕事内容

大手アパレル企業製品の倉庫管理業務
大手アパレルメーカーの在庫管理、荷役等を担う物流センターにて
自動化設備を利用した倉庫オペレーション業務をお任せします。

＜業務内容＞
主にピッキング工程の倉庫内管理業務全般
・パート、アルバイトさんの人員管理
・ピッキング作業現場での進捗管理
・機械工程現場での進捗管理
・在庫管理
・ピッキング作業　など

【充実の研修・フォロー体制】個人のスキルに合わせて業務をお任せしていきます。
入社時点で経験は問いません。
経験豊富な先輩が、丁寧にフォローしますので未経験の方でも安心してご応募ください。
物流倉庫経験者の方には、即戦力としての活躍を期待しています。

◆成長を目指す方には「免許取得支援制度」をご用意
　会社で費用を負担し、免許取得が目指すことができます。

物流の最先端を経験◎自身のキャリアパスを描き成長できる環境です。
2022年オープンの流山センター。まだまだ拡大を続け、増員を行っています。
活躍のチャンスも全員が平等であり、学歴や経験問わず、頑張りを評価できる環境があります。

「無くてはならない物流業界を最先端の環境で学べる」こと、
「物流センターを土台から作り上げていく経験」は、物流業界で働くうえで大きな強みになりますよ！

働きやすい設備が充実！子育て中の方も安心できる環境◎
勤務場所は、2021年11月竣工の次世代マルチテナント型物流センターです。
倉庫で働く皆さんに向けた嬉しい設備が充実しています。
・社員食堂
・カフェテリア
・託児所（0～5歳のお子様が対象）
・敷地内コンビニ併設
・作業スペース空調設備あり
・休憩所、更衣室あり　　　など

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

未経験歓迎♪

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調により増員募集です！

給与

月給21万2,538円 ～ 25万6,890円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
30万円 ～ 400万円

基本給：185,000円～210,000円
みなし残業手当：27,540円～46,890円/20～30h分（超過分全額支給）
※ご経験、スキルにより基本給を決定いたします。
※研修期間：2ヶ月
　研修期間中給与：基本給+実残業手当
※試用期間：6ヶ月間（条件変更なし）

勤務地

千葉県流山市 / 江戸川台駅

• 勤務先 : 流山ハブセンター

★転勤はありません

「流山おおたかの森駅」「江戸川台駅」から無料送迎バスあり
車・バイク・自転車通勤OK

＜住所＞
千葉県流山市平方383-2 DPL流山4 D-401

＜交通＞
JR「江戸川台」駅から徒歩で26分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：8時間
勤務時間：6:00～22:00の間で実働8時間
シフト例
[1] 06:00　～　15:00
[2] 08:00　～　17:00
[3] 11:00　～　20:00
[4] 13:00　～　22:00

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 慶弔休暇
◇ GW休暇

シフト制（公休7～10日/月）
年間休日　113日（2024年度）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 制服貸与
◇ 退職金制度
◇ 確定拠出型年金制度
◇ 各種資格取得支援制度（取得費用全額会社負担）
◇ 生命保険加入（保険料会社負担）
◇ 永年勤続表彰
◇ 会長賞・社長賞
◇ 誕生日祝い
◇ 家族手当（子ども1人につき：月3000円）
◇ インフルエンザ予防接種代補助
◇ 女性検診代補助
◇ 社員保養所（福島）
◇ 社内イベント


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり
◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない