仕事内容

☆求人のポイント☆
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・資格取得支援があり、資格取得かかる費用は全額負担！
・24時間365日、看護師が常駐しているので安心の環境で働けます！
・業界の中では高収入をお約束！
・業界大手だからこその充実の福利厚生あり！

▼お仕事内容
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住宅型有料老人ホームでの介護業務
▶生活介護（食事の準備、部屋の掃除、身の回りの整理整頓、洗濯、買い物など）
▶身体介護（着替え・食事・入浴の介助及び補助）
▶レクリエーション、利用者の方の話し相手
※研修制度も整えていますので、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください！

◤私たちについて◢
大阪府下を中心に90カ所以上の事業所を運営している当グループ！
住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅をはじめ、
様々な事業を展開しています！！
経営基盤がきっちりしている当グループだからこそ、高収入をお約束できます！
「介護士は低収入」という認識は当グループには当てはまりません！

❖働くスタッフの声
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もっと1人1人と向き合いたいと思い、転職しました。
一番驚いたことは、些細なことでも入居者様に感謝の言葉をいただけることです。
「ありがとう」と言っていただけることが嬉しく、やりがいに感じています。

◤充実の福利厚生◢
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☆医療法人グループだから実現できる福利厚生あり！
　・当社クリニックにて、従業員の家族も受診料無料で診察可能！
　・毎年の健康診断も無料で実施しています♪
　・保健適応外の処置も社員割でお得にご利用いただけます！
　・美容外科も社割で利用可能♪
　・歯科衛生士による無料の口腔ケア
　・皮膚科の自費診療の社割（ボトックス・脂肪溶解など）　など

応募資格

未経験者、大歓迎！

▼以下いずれかの資格をお持ちの方

・介護福祉士
・介護職員実務者研修修了者
・介護職員初任者研修修了者

▼こんな方、是非一度ざっくばらんにお話しましょう！
・コミュニケーションを活かして働きたい方
・介護業界に興味がある方
・資格を活かして働きたい方
・暖かい環境で働きたい方
・キャリアアップをしたい方

当施設では人間関係に悩まされるなんてことは一切ありません。
全員が自分の意見を言いやすい施設です！

給与

月給26万5,000円 ～ 28万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
318万円 ～ 390万円

初任者研修：26万5,000円～
介護福祉士：28万5,000円～
※夜勤手当含む

夜勤手当　5,000円／回　（月5回程度）

勤務地

大阪府堺市中区 / 泉北高速鉄道　深井駅

• 勤務先 : レガート堺東山

★転勤はありません

＜住所＞
大阪府堺市中区東山175-3

＜交通＞
南海バス　北垣外バス停　徒歩３分

勤務時間

シフト制

・7：00～16：00
・10：00～19：00
・17：00～翌朝9：00(休憩120分）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

♦シフト制
♦月9日公休（2月は8日公休）
♦年間休日112日
♦年次有給休暇は法定通り

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

☆★☆入社祝い金あり☆★☆
◎社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)
◎賞与あり
◎昇給有り
◎退職金制度あり「はぐくみ企業年金基金」を導入しています
◎交通費支給（規定有り)
◎自動車通勤可能(規定有り)
◎自転車・バイク通勤可能
　☆自宅から自転車で通勤を希望される方には、プライベートでも使用可能な
　　電動自転車の貸与制度あり！
◎資格取得支援
◎提携医療機関（内科・整形外科・脳神経外科・皮膚科・歯科）の
　負担金補助あり！
◎グループ会社のマッサージ店割引制度有り
◎グループ会社の飲食店割引制度有
◎企業内保育園利用制度有り(企業主導型保育園の利用が可能です)
◎育児・介護休暇取得実績有り
◎面接時交通費としてクオカード（５００円分）進呈
◎制服費支給（年２回）
◎エクシブ利用制度有り
◎サークル活動有り
◎インフルエンザ予防接種あり
◎定期健康診断あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない