創業時からずっと,
スタッフとの誓いを「We are Happy, so You are Happy.」で示しています。
簡単に訳すと「私たちスタッフは幸せです。
だからあなた(障がいのあるお子さんとそのご家族)は幸せです。」
スタッフの物心両面の充実を皆で誓い合って,10年目,40名のスタッフが集いました。
毎年30P程度の「経営計画書」を作って,指針を共有しています。
ポリシー(方針)
1.私たちが実現するのは「ずっと一緒だよ!」の共生社会である。
2.誰一人として差別されず,自由で,思う存分,自分の力を発揮できる社会環境を築く。
3.自ら学ぶ環境を整えることで,がんばる人が報われる社会を実現する。
4.がんばった人が,生涯にわたって安心して暮らせるような,人と人の絆を築く。
5.発達障がいのある本人とその家族が,私たちの築いた豊かな支援体制が永遠に続く仕組み
を享受できるようになった時,私たち全てのスタッフの努力は報われる。
スタッフへの誓い ~We are Happy, so You are Happy.
1.弊社に集い,共に進むスタッフには,豊かな生活を保証するよう皆で努力する。
2.平均以上の安定した賃金を保証する。利益の内,一定の割合で特別賞与制度を設ける。
3.詳細な計画に基づいてスタッフを養成する。特徴として海外研修旅行を常設する。
4.たすくスタッフは,先生の先生。専門家の集いであるから,尊敬心をもって接遇する。
5.たすくグループへの所属が誇りとなるべく,世界中の発達障がいの支援事業を行う。