仕事内容

仕事内容
大手通信キャリアのプロジェクトにてスマホやWebアプリサービスの開発・運営マネジメントを行います。
サービスを運営する上で、クライアントとの折衝、要件定義や、営業担当への連携など社内外との調整を担当していただきます。機能追加の提案や開発チーム・ベンダーとスケジュール調整や管理などの上流部分のマネジメント業務のため、より顧客目線での業務を経験することができます。

【具体的な業務内容】
・スマートフォン端末ごとのアプリ利用状況などのデータ集計
・追加機能の開発調整、社内提案
・不具合発生時の対応調整
・新バージョン発表時の動作検証、試験項目の見直し
　└　新機種発売に伴うアプリ動作検証
　└　OSバージョンアップに伴うアプリ動作検証
　└　アプリ動作検証項目の見直し
・社内向けマニュアルの作成
・一般ユーザー向けマニュアルの作成
など

【担当するアプリ例】
・パーソナライズAI音声認識情報アプリ
　└　現在地やプロフィールに合わせて、コンテンツや情報を配信する
・データ移行アプリ
　└　携帯電話やスマートフォンの機種変更時に一括でデータ移行できる
・故障診断アプリ
　└　ショップに行かずにアプリで故障診断や修理手続きが行える
・データ復旧アプリ
　└　水没や破損等で電源の入らないスマートフォンからデータを復旧し、この専用アプリを通してデータの復元が可能

応募資格

★学歴は一切問いません！

応募必須要件
学歴不問
職種未経験NG
業種未経験OK
【必須】
・何かしらのスマホ・Webアプリ開発に関わる知識経験
・顧客折衝のご経験

【歓迎】
・ベンダーコントロールの経験
・サービス機能追加など提案の経験
・要件定義の経験
・Webページの簡単な修正スキル（文言の追加修正、画像の差し替え）
・業務でExcelマクロを集計を行った経験
・Photoshop／Illustrator使用経験


内定の可能性が高い人
【求める人物像】
・成長意欲の高い方
・お客様が求めるサービスを考えられる方
・課題解決に向けた提案を自発的にできる方
・チーム内での別担当者の進捗にも気を配り、率先してサポートできる方
・SIerで開発経験があり、よりクライアントの近くで仕事をしたい方
・スマホアプリの開発に携わってみたい方
・開発だけではなく、全体のコントロールや上流工程にチャレンジしたい方
・技術のみでなく、ビジネスサイドで経験を積んでいきたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調により増員

給与

月給37万5,000円 ～ 41万5,000円
＜想定年収＞
450万円 ～ 700万円

【昇給・賞与・各種手当】
◆賞与／6月、12月
◆給与改定／年2回
◆交通費支給（5万円/月まで）
◆テレワーク手当（一律支給）
◆通信手当（規定あり）
◆役職手当

勤務地

東京都品川区

勤務地
クライアント先（東京都内）／在宅勤務

＜住所＞
東京都品川区

勤務時間

フレックスタイム制

標準労働時間：1日あたり8時間 ／ 1か月あたり160時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり

完全週休2日制

年間休日
125日

休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇

その他の休日休暇
■時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能）
■記念日休暇
■子の看護休暇

★産前産後休暇★　復職率100％！
★育児休暇★　男性の取得実績あり！
★有給休暇★　取得率77％！（入社3か月後付与）

待遇・福利厚生

●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度、資格手当、持株会制度

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない