株式会社鶴の採用・求人情報

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~社会を進化させる事業をともにつくる~
ABOUT
株式会社鶴について
弊社はもともと組織コンサルを軸に、人事・採用コンサルも手掛けるコンサルティング会社でした。

誰もが知るような大手企業から中小零細企業まで、
様々な業種、業態、組織規模のコンサルティングを実施してきた実績から、
弊社には、企業が苦戦する組織課題の解決については、
コンサルや研修会社に依頼しなくても、
自分たちで改善できる方法というのが確立されていました。

弊社にご相談にいらっしゃる企業の多くが、
多額の研修費用やコンサル費用を使って組織改善をしようとしても、
研修やコンサルはその時だけで、効果は一次的、
継続的な改善行動もできないので、
結果として、組織は改善していないというお悩みをお持ちでした。

そこで、自分たちでできる改善は自分たちで改善できるような環境を整備したら、
どれほどお役に立てるだろうかと考え、弊社のコンサル実績をシステム化し、「BusinessDrive」というサービスを作り上げました。

「BusinessDrive」は2021年12月正式ローンチ、
現在では顧客も増え、実績も増えてきました。
「BusinessDrive」は今後更なる拡大フェーズに入ります。

株式会社鶴としては、
今後はこの「BusinessDrive」によるお客様自身が組織課題を改善していく支援を主軸に、
お客様が自らできない部分を既存の組織コンサル、人事コンサル、採用コンサルで担い、
企業の「強い組織」を作る全面サポートを実行できる企業でありたい考えており、
2027年上場を目指し、組織強化を進めています。
BUSINESS
何をやっているのか
<事業紹介>
  • 人事制度
    【人材成長制度】
    人が育つ13の仕組みを独自で開発!
    事業成長を目指すクライアントへの導入および運用支援を担います!

    導入だけではない、導入後の社員の成長という成果にコミットした、これまでにない人事制度を構築!
  • 採用コンサル
    採用に苦戦する中堅中小企業をメインターゲットに、採用戦略の立案から、母集団形成、選考フォローまで一括で支援!

    これまでにない、「理念採用」を軸にした採用支援が強みです!

    組織規模、職種にかかわらず、サポート開始2か月以内に1名以上の内定承諾を実現。

    採用代行という領域では珍しく「採用決定」にコミットしている採用支援サービスです!
  • 組織コンサル
  • 強い組織を企業自ら作ることができるsaasシステム
    【Business Drive】
    弊社のコンサルティングノウハウをシステム化し、組織づくりの守破離を学び、実践することで自律・自走・変化できる「強い組織」がつくれるAIシステム「BusinessDrive」というクラウド型サービスを開発、2021年6月ローンチしました。

    今後、「IT×組織コンサル」「IT×採用コンサル」という独自の事業展開で、中堅・中小企業を中心に、社員が育つ環境をつくり、事業成長につなげていただけるように尽力していきたいと考えています。
MESSAGE
代表メッセージ
MEMBERS
メンバー紹介
  • 代表
    今井達也
    ▶経歴
    41歳 1児のパパ
    福岡工業大学卒業後、SE→新規事業開発→コンサルティングファームを経て、株式会社鶴を設立。

    ▶趣味

    ゲーム、昇殿参拝
    ※最近ゴルフを始めた。

    ▶鶴での仕事内容

    人材成長制度、診断システム、新規事業開発を手掛けています。

    ▶働く理由

    この国のため。
    社会を良くしたい、その想いが一番のモチベーションです


    ▶最後にメッセージを!

    僕は一緒に働いてくれるメンバーは、社員という認識ではなく、仲間だと思っています!
    僕の大好きなドラクエでいうとパーティーに加わってくれる仲間のイメージです。
    想いがあって、挑戦できる仲間と一緒に、この国を良くして行きたいと思っています!
  • BUSINESS DRIVE事業
    コンサルタント
    秋澤雄二郎
  • BUSINESS DRIVE事業
    アシスタント
    入佐啓士
  • 採用コンサル事業
    コンサルタント
    三澤真江
    ▶経歴
    36歳 1児のママ
    青山学院大学卒業後、弁護士秘書→人材紹介営業→媒体での採用支援を経て、株式会社鶴にて採用秘書事業を立ち上げる。

    ▶趣味
    お酒(特にビール)

    ▶鶴での仕事内容

    採用秘書事業、医療介護業界向けStory事業を手掛けています。

    ▶働く理由

    子どもの貧困解消に寄与したい。
    養育者の能力開発・転職支援で、日本の貧困解消、格差解消に尽力したい。

    ▶最後にメッセージを!

    私は入社時の働く理由は、お金でした。
    もう少し余裕のある生活をと、生きることに必死でした。

    この会社は、社会のためにという方向性への共感があれば、働く人の人の想いや価値観、視点をとても大事にしてくれます。

    自分の強みを活かして成果を出して、自分らしく働きたい方は、とても楽しい会社だと思います!

    一緒に挑戦してくれる仲間を心よりお待ちしています!
BENEFITS
働く環境
福利厚生
仕事をする上で大事にしたいことは何ですか?
社会に貢献する事業を手掛けたい、自分がやりたい仕事をやりたい、
自分の能力を上げたい、稼ぎたい、プライベートを大事にしたい、
人それぞれの仕事の軸を実現できる仕組みを整備しています!
  • 意欲がある方は
    どんどん抜擢します!
    コンサル経験がなくても、採用実務経験がなくても、挑戦したいメンバーには、どんどん抜擢していきます!

    誰でも最初は未経験からスタートしているので、未経験の分野には、会社全体でサポートさせていただきます!

    未経験のことに挑戦するチャンス、実績を残すチャンスがとても多い会社です!
  • 個人の能力開発は
    会社が全面サポート!
    ★勉強会、資格取得、知識習得など個人の能力向上につながるものは積極的に参加してください!勤務時間中もOK!費用が必要なら会社が全面的にサポート!

    ★書籍購入は会社負担!

    ★資格取得支援、受講費サポート!勤務時間中に受講OK!

    ★代表が講師を務めるパッションリーダーズの各講義はいつでも受講可能!
  • 頑張りと成果は
    収入に反映します!
    弊社独自の目標管理と評価の仕組みがあり、売上貢献だけでなく、自分の成長・環境整備など、頑張りや何気ない配慮をしっかり評価します!

    ★売上・事業成長への貢献など、目に見える成果は、インセンティブ制度を個別設計し、収入に反映できる仕組みがあります!

    ★自分自身への目標を達成した場合も評価します!
    評価基準は、先月の自分よりも成長したかどうか!他社と比べる評価は行いません!

    ★快適な職務環境を作ってくれるメンバーも評価!
    毎日全員のごみ箱をきれいにしてくれる、毎日コーヒーをいれておいてくれるなど、何気ない他メンバーへの優しさを私たちは評価します!
  • 家庭や自分のことも
    大事にできる時間を!
    ★年間休日125日以上

    ★5日以上の連休は複数回

    ★入社初日から有給発生

    ★金曜は全員17:00までに退勤!
    1週間頑張ったのだから、金曜の夜は早く帰ってゆっくり休める取り組みです!

    ★子育てメンバーが多いので、子どもの行事など家庭のことは特別休暇を取得できるなど、家庭との両立に理解が高い!
BENEFITS
描けるキャリア
働く理由は人それぞれ、目指す方向もそれぞれ異なります!
弊社は、メンバーそれぞれが目指す方向を全面的にサポートします!
  • 役員
    管理職
    経営に興味がある方は、弊社の役員を目指していただけます!

    マネジメントやメンバー育成に興味がある方は、管理職を目指していただけます!

    どちらも積極的に登用する制度がありますので、「やりたい!」というお気持ちを伝えてください!
  • 独立支援
    フリーランス支援
    ▶独立支援
    弊社で培ったノウハウで担当顧客を引き連れての独立OKです!
    オフィス開設など、可能な限りサポートします!

    ▶フリーランス支援
    採用支援事業などは在宅でも可能な仕事です!
    子育ての合間に自宅でゆっくり仕事をしたいなど、ご自分の都合に合わせて働きたい場合は、フリーランスもオススメ!
    弊社のノウハウ、弊社の顧客を引き連れてのフリーランスOKです!
  • スペシャリストとして
    好きな仕事を続ける
    今目の前の仕事が好きで、この仕事だけ集中したい!という方も大歓迎です!

    管理職にならずとも、スペシャリストとして評価される仕組みを整えています!
  • 顧客企業への
    転職
    組織支援、採用支援ともに、顧客企業に深く入り込む仕事です!

    顧客に入りこむうちに、顧客企業で働きたいという気持ちが芽生えることも多いです!

    顧客企業への転職、大歓迎です!
MORE INFO
登壇実績
講師実績
セミナー実績
講師、登壇、セミナー開催、取材、イベント開催の実績
「ドラクエ法話」は趣味が高じてイベント化!
「経営診断」「こじらせ女子診断」は特技が高じてシステム化!
あなたのアイディアや趣味をサービス化、イベント化、システム化することも可能です!
あなたのアイディアを一緒に形にしていきませんか!?
  • ■公式ツール採用実績■

    弊社開発の組織診断がパッションリーダーズ公式診断ツールに採用されています!

    ■情熱経営診断
    http://diag.tsuru.in/passion/quest-top
  • ■講師実績■

    弊社代表はパッションリーダーズ主催の起業家育成講座「本気集中企業講座」の公式講師!
  • ■登壇実績■

    弊社代表がパッションリーダーズ主催セミナーに登壇!

    受講者の満足度90%!
    知識を語るだけではない、本当に身に付く超実践型セミナーが好評です!
  • ■登壇実績■

    弊社代表がパッションリーダーズ主催セミナーに登壇!
  • ■ドラクエ法話■

    ドラクエが大好きな弊社代表!
    組織は仲間作りと同じ。
    採用も仲間作りと同じ。
    人生は仲間作りでもっと楽しくなる。
    全てはドラクエと同じ!

    ということで、知人の住職の方と意気投合し、ドラクエで法話をする「ドラクエ法話」というイベントを実施!
    現在も定期開催しており、多くの方にお越しいただくイベントとなっています!
MORE INFO
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社鶴
事業内容 弊社は、中小企業を中心に組織作り支援と採用支援を事業として展開している組織・採用コンサルティング会社です。

現在、新規事業として、弊社のコンサルティングノウハウをシステム化し、組織づくりの守破離を学び、実践することで
自律・自走・変化できる「強い組織」がつくれるAIシステム「BusinessDrive」というクラウド型サービスを開発、2021年6月ローンチしました。

今後、「IT×組織コンサル」「IT×採用コンサル」という独自の事業展開で、中堅・中小企業を中心に、社員が育つ環境をつくり、事業成長につなげていただけるように尽力していきたいと考えています。

【事業概要】
◆組織、人事コンサルティング
◆採用コンサルティング
◆組織課題可視化システム「BusinessDrive」の開発、運営
企業
WEBサイト
http://tsuru.in/
企業
SNS
所在地 東京都品川区西五反田8-1-7 ダイアパレス西五反田802
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