同社が大切にしている企業理念は「可能性の最大化」だ。
企業における「インターネットに造詣の深い人材の確保」という課題がある一方で、様々なテクノロジーやアイデア、ノウハウを持つエンジニアやクリエイター、ベンチャー企業などが、営業力の不足や資金的問題により、その能力を最大限に発揮できる環境になかったり、最適なプロジェクトに携われなかったり、よりクリエイティブなサービスや新規事業の立ち上げにめぐり合えないという事実がある。
同社は、企業のニーズやプロジェクトを的確に把握し、最適なエンジニア・クリエイターと結びつけ、課題の解決に寄与するだけでなく、エンジニアやクリエイターの環境を整備し付加価値を与え、その目的達成におけるあらゆる阻害要因を取り除くことにより、エンジニアやクリエイター個人の自己実現を支援する。それによって、新規ビジネスや革新的サービス、コンテンツ、プロダクトの創造に貢献し、結果として企業とエンジニアやクリエイター個人の「可能性を最大化」することを目指す。
加えて、同社では自社の社員にも「可能性を最大化」してもらいたいと考えている。同社に入社することで何をしたいか？その思いが明確になっているのであれば、同社ではその自己実現に向けて最大限サポートする体制が出来ている。
事実、入社後2年でマネジメントを任されたリーダーや、業界知識を学ぶために入社し、「起業したい」という夢に向けて努力している仲間もいるという。
エンジニアも自社のWebメディアサービス、社内システムを連結させるTIMSという社内システムを構築し、業務系、受託開発系、Webサービス開発と様々な出自のエンジニアが同じ目的で今まで経験のしたことのないことに取り組み自分の可能性を広げているという。
