東京レストランホールディングス株式会社の採用・求人情報-engage

MESSAGE

社会に活力を与え、業界を引率する存在へ

新しい食文化のご提案

『食』とは『人』が『良』と書くごとく私たちは食を通じてお客様、そして皆さまと共に
多くの方々に喜ばれる店舗を目指しております！
『皆さまの笑顔』こそ私ども東京レストランホールディングスの願いです。

BUSINESS

飲食店運営
コンサルティング業務
飲食事業再生
飲食事業運営受託

BENEFITS

福利厚生費

一流を目指す人が集い切磋琢磨できる制度や支援を通じて職場環境の充実を目指しております。

資格取得支援・手当

スキルアップに使がる資格取得を応援する制度
表彰制度

各部門でご活躍されてたスタッフの努力を称え更なるやる気につなげます！
法定福利厚生

◇雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
産休制度

働く女性を支援します！

MEMBERS

輝いている
仲間たち！

レストラン事業：20代～30代中堅が事業の中心となし事業を推進しています！

菊地建吾

2015年度入社
所属：ラグジュアリー事業部
役職：料理長

この会社を選んだ理由
私は初めアルバイトで入社し、1年ほどたった後に社員として働く事になりました。
休みもしっかりあり、インセンティブ制度もあるということで、社員で働こうと決断いたしました。

今後どうなっていたいか
役員を目指し、経営のことにも携わっていきたいです。
経営に携わることで、自分を俯瞰的にみることができ、料理の見方も変わると思っています。そこでさらに料理や考え方の幅も広げ成長していきたいと思っています。
小野博美

2018年度入社
広報担当
この会社を選んだ理由
私は、大学では法律を学んでおり、正直なところ飲食業界に興味はありませんでした。家から近い、という理由で店舗にてアルバイトを始め、初めて飲食業に携わったことがきっかけでこの会社に興味を持ちました。
特に現取締役との出会いは私にとって非常に大きなものでした。実は私もそうだったのですが、飲食業というと世間的にはまだまだブラックなイメージを持たれる方もいらっしゃるかもしれません。
ですが、弊社はチャレンジ精神に溢れる会社で、お客様にノーと言わないという取締役のポリシーは、対社員に対しても同様で、様々なことに挑戦させてくれ、社員の皆さんが仕事を楽しみながらとても生き生きと働いています。
もちろん自由度が高い分、一人ひとりに課される責任も大きいのですが、０から100まで仕事を任せて貰うことが出来る環境はとても魅力的に感じました。そんな皆さんの姿を見て成長段階にある弊社を私も盛り上げていきたい、と思ったことが最終的にこの会社を選んだ理由です。
そういった意味ではこの業界というよりは会社の方針や、人に惹かれて入社を決めたと言えます。
蓼科晟央

2019年度新卒採用入社
経営幹部候補生
役職：店長炭火亭新橋店

この会社を選んだ理由
弊社を知ったきっかけは知り合いの方からの紹介です。
将来商売をしてみたいという興味があり、お声をかけて頂きました。
当時、ほかにも銀行等内定を頂いている会社がありましたが、自分自身の成長になるのではないかと思い弊社への入社を決意いたしました。

3年後どうなっていたいか
今はまだ“学びたい”という思いの方が大きいです。新しい事にも挑戦してみたい。
もともと誰かの為に働きたいというタイプだったのですが、社会人となり自分自身の成長のために働くようになってきています。
今頑張っていれば２．３年後の自分に返ってきてくれると思います。自分自身どのように成長できているか楽しみです。

PHOTOS

環境

メンバーが働く様子を少しだけお見せします！

◇決算報告会議年間2回開催
全店社員にて共有
振り返りと新たな取り組みを社員一丸となって進める！
◇25歳の若き店長！
自ら施策を打ちし情熱と事業拡大に対する思いを全社員に伝える！
◇レストラン事業部部門会議
新たなアイデアはここから生まれる！
こんな日も笑！

VIDEO

ミーティング

未来を描く場所

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ABOUT

私たちについて

『やってみなければわからない！』
考えていても始まらないからこそ今できること！

～自己の成長は多くのものを生み出す～
一、提供することから始めよう求めるだけでは何も得られない
一、自己現実は決して諦めない自分の人生の主役は自分自身なのだから
一、競争は成長をもたらすが競争相手を敬う心を忘れてはならない
一、変革なくして発展はない変わることを恐れてはならない
『スクラップ＆ビルド！』
未来を想像し既成概念にとらわれずチャレンジし続ける企業を目指しております。

MORE INFO

採用

2022年新卒採用
経営企画候補募集

食に関する様々な形態の事業を展開する同社にて、広報・人事・総務および
経営戦略/企画・開発/ブランディングなど、

事業開発に関連する業務を担っていただく候補生を募集しております。
【以下の業務を早期に経験を積んでいただきます。】
事業計画業務
(マーケティング調査/コンセプト立案～企画書作成/収支シミュレーシ関連業務
(ブランド・コンテンツ立案/デザインディレクション/コスト管理)。
ブランドマネジメント業務(ブランド価値向上企画立案～推進)に関わる仕事です。

求める人物像
東京レストランホールディングスは人間力向上心情熱
この3つの資質を持ち、その実現に向けて自ら行動できる人材を求めています。

■向上心
AMBITION
常に目的意識を持ちチャレンジ精神豊富な人物。失敗を恐れずに意欲的に行動できる人物。

■人間力
HUMAN POWER
何よりも人が好きなこと、そして人とのコミュニケーションを図ることで人の気持ちを理解し、人の立場に立って行動できる豊かな「心」を持つ人物。

■情熱
PASSION
どうしたら人に喜んでもらえるかという観点で物事を捉えることの出来る人物。かつ、意欲的・情熱的に取り組める人物。

インターンシップ募集
http://www.trhd.jp/contact

COMPANY

会社情報

会社名	東京レストランホールディングス株式会社
事業内容	1.飲食店業 2.フランチャイズチェーンシステムによる飲食店加盟店の募集及び加盟店の指導業務 3.飲食店等の経営に関する指導 4.菓子・デザートの製造及び小売り並びに卸売 5.事業再生 6.コンサルティング事業 7.飲食店運営受託
企業 WEBサイト	http://www.trhd.jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前６－３４－２０原宿リージェンシー１Ｆ