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新規採用職員研修
豊橋市職員として働くうえで必要な基礎知識・技術を習得するための研修を前期・後期に分けて行います。
また、公務員としてのマナーを学ぶ接遇研修、市が行う現場業務を実際に体験する現地研修なども実施しています。
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選択型研修
仕事の効率アップ研修、企画力向上研修、ファシリテーション研修、ダイバーシティ研修など複数の中から自分が伸ばしたい分野の研修を選択して受講します。
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豊橋みらいアカデミー
職員が講師となり、知識やスキルを庁内展開することで、気楽に学び合う風土づくりと職員の能力向上を目的に実施しています。
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派遣研修
１日から１年単位まで様々。
外部の機関に研修に行くことで、知識や技術の習得、相対的な能力向上を図ります。
