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─ 東都システムズ株式会社の採用・求人情報

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東都システムズ株式会社
君のトライが未来を創る
MESSAGE
私たちの想い
仕事にたいする執着心や冒険心が
人を育て、
ビジネスの可能性を広げている。
当社は、都築電気の関連会社として創業。本格的にソフトウェア業界に参入してから約35年になります。

現在、主に都築電気、富士通、地元企業のビジネスパートナーとして、岡山を中心に大阪や東京、日本全国を舞台にビジネスのフィールドを拡大しています。私たちが得意としているのがソリューションビジネス。簡単に言うと、世の中に山積みされている問題や課題を、独自のシステムソリューションを通じて解決していくのです。システムの開発はもとより、業務指導や改善提案、ネットワーク構築など、専門知識や経験、独自のノウハウを活かしたシステムコンサルティングで強みを発揮して、競争が厳しいこの業界で確実に成長してきました。事業領域は公共、医療、物流、流通など、あらゆる分野や業種に及び、社会のしくみや生活の環境を新しく変える役割を担っています。

私たちの強みや優位性は、人材力に他なりません。言葉を換えれば、お客様が喜ぶ“心のツボ”がわかっている、コミュニケーション能力の高いエンジニアの存在が企業カラーになっているのです。人材こそ私たちの財産であり、当社の成長を支える原動力になっています。一方で、こうした人材が育つ環境にも目を向けています。押し付けるのではなく、自ら進んで自由に仕事ができるような環境、いわゆるアメーバ組織を目指しています。自分のポテンシャルを変幻自在に引き出せる、そんな技術者たちが集うような理想郷を作っていきたいですね。
BUSINESS
会社概要
  • 事業内容
    私たちが行っている事業内容をご紹介いたします。システムのコンサルティングから、受託開発まで幅広い実績があります。◆システムコンサルティングITを活用した経営戦略からシステム構築まで、お客様の視点に立ったコンサルティングを行います。◆コンピュータシステムの設計・開発医療情報システム(電子カルテ)公共システム(自治体)流通・サービス 物流(輸配送システム)流通・サービス ECサイト構築(大手ネットショップ)流通・サービス 専門店(大手量販店、スーパー等)農林水産  卸売市場(中央/地方、漁協)製造システムなど幅広い分野でのシステム開発を行っています。
  • 所在地
    東京オフィス 
    〒104-0061 東京都中央区銀座6-14-8 銀座石井ビル4F
    TEL/03-6869-5152 

    本社 〒700-0821 岡山県岡山市北区中山下1-9-40 新岡山ビル 7F  
    TEL/086-231-2511 FAX/086-233-2838
  • 社員数、売上高
    設立
    1971年 
    都築電気株式会社(東証 2部上場 富士通ディラー) 
    の関連会社として設立


    資本金
    1,600万円 

    従業員
    69名(非常勤2名を含む) 

    売上高
    7億2,300万円 (2016年7月実績) 

    平均年齢
    32.6歳 

    主な取引先
    都築電気(株)
    富士通(株)
    (株)富士通総研
    (株)富士通エフサス
    (株)富士通山口情報
    (株)富士通九州システムズ 
    地元企業
    他(順不同) 


    加入団体
    FSA(富士通ソフトウェア業グループ)
    FUJITSUファミリ会
    SEO(システムエンジニアリング岡山)
  • 沿革
    沿革
    1971年 9月 岡山市駅前町にて東都電気工業(株)設立
    (資本金100万円)

    1987年 3月 資本金を400万円に増資

    1990年12月 資本金を1,600万円に増資

    1997年 7月 社名を東都電気(株)に変更

    2003年 7月 岡山市北区中山下1-9-40 新岡山ビル7Fに住所移転

    2010年 7月 ISO27001の認証を取得

    2010年 9月 東京オフィス開設

    2014年2月 東京オフィスを
    東京都中央区銀座6-14-8 銀座石井ビル4Fに住所移転

    2014年8月 社名を東都システムズ(株)に変更
MORE INFO
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会社のこと
  • 得意分野
    ●医療情報システム
    ●公共システム
    ●流通・サービス
     物流(輸配送システム)
    ●流通・サービス
     ECサイト構築
    ●流通・サービス
     専門店
    ●農林水産
    卸売市場(中央/地方、漁協)
    ●製造システム
  • キャリアアップ
    ◎ ITエンジニアにおけるキャリアアップについて
    一般的には「プログラマー」→「システムエンジニア」→「プロジェクトマネージャー」→「コンサルタント」といったところがITエンジニアのキャリアアップとしては一般的だと思います。

    当社では自分の適性を考えて、
    (1)プログラマーとしてスキルアップしていく
    (2)医療、会計知識、小売業など様々な業種スキルの知識を習得しシステムエンジニアとしてのスキルアップ、その後、プロジェクトマネージャーとしてマネジメントをしていく道もあります。
    また当社には、システムエンジニア兼プログラマーとして活躍している社員も多くいます。
    自分の適性に合った多くの選択肢があります。
  • 教育制度
    【入社後】
     約3カ月の社内研修及び社外研修で、基本をしっかりマスターします。
     先輩社員のフォローもあります。


    【各部に配属】
     第1システム部/流通系、第2システム部/運輸系、第3システム部/公共・医療系
     のいずれかに配属され、先輩について、プログラマーからスタートです!

     配属後もeラーニングおよび下記のような研修会に参加していただき
     スキルアップをはかっていただきます。 
     資格取得支援制度もあります。

    ≪社外研修会≫
     「論理思考アプローチの基礎」
     「情報セキュリティ研修会」
     「ミドルウェア技術研修会」
     「プログラマ教育サービス(Java編)」
     「プロジェクトマネジャー研修会」
     「中堅社員能力強化研修会」
    など
  • 文系の方 大歓迎
    文系の方 大歓迎
    文系の方もシステムエンジニアに向いていると思います。 
    コミュニケーションの取り方、文章力、プレジェンテーションなど 
    文系の方の得意な事も多いと思います。 
    コンピュター技術は入社前のeラーニング研修、入社してからの 
    3か月間の集合教育、その後のOJT教育でしっかりと覚えられます。 
    是非、私どもの会社説明会、合同説明会に来られて疑問な所を質問を 
    して戴けたらと思います 
    会社説明会に来られた学生皆さんから雰囲気。社員同士が仲が好さそう 
    と言っていただけます。
MEMBERS
  •  第三システム部 2012年入社 
    赤木 文女
    小さなことからコツコツと。
    お客様に喜んで頂けるシステムを作りたい。


    大学で情報工学を学んでいたので、将来、SE(システムエンジニア)の仕事に就きたいと考えていました。東都電気に興味を持ったのは、医療システムを開発していた点です。小さな頃に看護師になることを夢見たこともあり、「これだ!」と感じました。また、会社説明会で先輩方が和気あいあいと話している様子を見てぜひ入社したいと思いました。現在は、電子カルテシステムの「看護師向け機能」の導入作業をさせて頂いています。覚えることが多くて大変ですが、先輩の教えが理解できて、一人でできるようになると、ひとつ前へ進めた感じで嬉しいです。お客様が望むシステムを作るためには、実際に働いている看護師の方から要望や現状の問題点などを伺うことになりますので、現場の方々とのコミュニケーションは本当に大切だと実感しています。今はまだ電子カルテの導入に携わったばかりなので知識量も少ないですが、この仕事からコツコツと電子カルテ全体をしっかりと学んでいき、積極的にコミュニケーションをとりながら、お客様に喜んで頂けるシステムを作れるSEになりたいです。
  • 第一システム部
     2011年入社  
    藤田 明
    チームをまとめる難しさと楽しさを知る
    良い経験が転機となりました。


    入社5年目。現在、小売や専門店向けに、受発注管理や在庫管理などの業務を支援するためのシステムの開発に携わっています。リーダーという立場なので、プロジェクト毎に計画を立て、毎日のスケジュールや進捗状況を確認し、作業の指示や調整をすることが仕事の役割になります。
    仕事の転機となったのは、3年目の大阪出張で経験したプロジェクト。参加したメンバーは他社を含め50人を超え、3年がかりの大型プロジェクトで、いろいろな面で鍛えられた気がします。その時に小チームのリーダーをする機会があり、自分より幾つも年上で、かつ他社の方へ指示を出す立場だったのですが、作業の頼み方ひとつ、正直、気が重かったですね。でも若い自分に対して、メンバーたちが温かく接して、助けていただけたことは本当に嬉しかったです。チームをまとめる難しさ、チームでやる楽しさを知る良い経験ができたと思っています。
    目下の課題は、商談術をもっと身に付けること。お客様との話の進め方や折衝の仕方など、先輩を見習いながら吸収していきたいです。将来、お客様が私を名指しで仕事をいただけるようなSEになることが目標です。
  • 第一システム部
     2010年入社 
    筧 拓弥
    自分が携わったプロジェクトで
    お客様に喜んでいただけた時は
    本当にうれしかったです。

    入社6年目。卸売市場の販売管理システムの開発から設計、運用保守までをずっと手掛けていますが、現在は青果の基幹システムの構築に携わっています。業務の効率化や高度化を推進する情報系のシステムと違い、ビジネスの根幹である業務を支えるシステムなので、仕事の難度が高い反面、お客様に長く使い続けてもらえるので、やりがいは大きいです。
    印象深い仕事は、3年目に携わった漁協のプロジェクト。初めてメインメンバーになり、この仕事ならではの醍醐味を味わったからです。苦労したのはお客様とのやりとり。会話で専門用語が多く、言葉を理解するのが大変でした。でも、わからないことはわからないと正直に言って、教えを請う姿勢で接することでお客様に可愛がっていただきました。新しいシステムに切り替わり、処理スピードが以前の倍以上になってお客様に喜んでいただけた時は本当に嬉しかったです。そのお客様とは今でもつながりがあり、システムの相談を直接受けるほどの親しい間柄になりました。この時の経験が、自分をひと回り大きく成長させてくれた気がします。
    今後も人の関わりを大切に、人に役立つシステムを作っていきたいです。
  • 第三システム部
     2006年入社  
    中西 正紀
    夢は「医療チーム中西」を作ること。
    将来、医療関係の分野で存在感を示したい。

    現在、関西の病院さまを対象に電子カルテシステムの導入やメンテナンスといった業務に携わっています。ドクターや看護士の方に接するので専門知識が必要で、医療の法律も年に何回か変わるので、覚えることが多くて大変です。また、業務の流れは病院ごと、診療科ごとに違いますから、その流れに沿った最適なシステムを構築していく難しさもあります。そのためには、お客様との密なコミュニケーションが何よりも大事になってきます。その分、システムが安定稼働した時には大きな喜び、やりがいを感じることができます。また、プロジェクトごとに色々な人と出会い、社会人としてだけでなく、人として多くのことも学ぶことができます。仕事をする上では、直接のお客様は病院さまですが、その先には患者さんがいることを第一に考えるようにしています。システム的に簡単なことでも、命を預かる仕事に係わっているという自覚を持って仕事と向き合っています。将来の夢は、「医療チーム中西」を作ること。現在、関西地区は自分一人が担当していますが、経験をもっと積み、実績を残すことで、自分の下を何人か引き連れていけるようになりたいですね。
PHOTOS
ワーク・ライフ・バランスを考えた環境作りづくり。
働く人に優しい会社です。
  • 岡山中心部にあり交通の便が良く、事務所はワンフロアで働きやすい環境です。
  • 会社内の雰囲気がよくて社員同士が仲のよい会社です。
  • 業界団体の親睦ボーリング大会の様子です。
  • 2016年度は北海道に2泊3日で行ってきました。
    岡山、大阪、東京から現地に集まり楽しい3日間を過ごして社員同士の親睦をはかりました。
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