中途採用(正社員)

店長およびマネージャー候補 / 株式会社KARZOC

設立30年以上試用期間あり
関西エリア・アミューズメント施設の店長候補

仕事内容

当社が運営するアミューズメント施設『NICOPA』などの運営業務をお任せします。お客様に喜んでもらえるように、接客や清掃だけでなく、クレーンゲームに並べる景品を選んだり、土日に開催するイベントを企画したり、アルバイトスタッフの採用や育成を行なったりと、幅広い業務をお任せします。
≪具体的な業務内容について≫
◆店舗運営業務
お客様の質問に答えたり、ゲームの遊び方をお教えしたりといった接客業務のほか、売上の管理やアルバイトスタッフの採用・育成、シフトの管理などの店舗運営業務全般をお任せします。
◆景品選定
クレーンゲームに並べる景品は、その70%をスタッフ達の裁量で決めています。今どんなキャラクターが人気なのか、他にない景品はないのかなどをあなたなりに考えてください。景品を決めたら、実際に並べてクレーンを動かしてみることも大切です。店舗の規模によりますが、月間200~300万円の予算が与えられるので、その中で景品を選定します。
◆イベントの企画・運営
お客様の多い土日や連休などには、店舗にてイベントを開催しています。例えばこれまでには、カードゲームのトーナメントやガラポン大会、スタンプラリーなどのイベントを開催しました。イベントの内容は100%店舗のスタッフたちで決めています。
※その他、メダルゲームのメダル補充や、ゲーム機のトラブル対応、景品の検品作業(個数の確認など)といった業務もお任せしていきます。
※チラシやポスター、POPなどの広告物は、内容を店長・スタッフが考え、本社が用意します。
※各店舗にはアルバイトのほか正社員が1~3名ほど在籍。スタッフが協力してきっちりとシフトを組んで仕事をしているため、残業はほとんどありません。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
<未経験、第二新卒、歓迎します>
■28歳まで(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています)
■学歴不問

★「人と接する仕事がしたい!」「アイデアを活かして働けたら楽しいだろうな」「ゲームに関わりながら、長く働きたい」といった方、歓迎します。

募集人数・募集背景

増員
“空間そのものの創造”に力を入れ、内外装・プライズ(景品)・人・インドアプレイグラウンドの4つを独自性とし、アミューズメント施設『NICOPA』などを運営している当社。

今後も規模を拡大しつつ、より高い接客を目指していきたいと思っています。そのためには、社員がしっかりと休み、リフレッシュした状態で接客できる体制づくりが不可欠。そこで新たにメンバーを増員することで、お客様・社員両方の満足を追求したいと思っています。

勤務地

大阪府西区南堀江1丁目4番19号 なんばスミソウビル9F

アクセス

勤務地により異なります。
※勤務地によっては、車通勤が可能です。

▼詳細は下記URLからご覧ください。
 https://www.karzoc.co.jp/store/storeinfo/

勤務時間

シフト制
8:30~22:00(交代制)

◆シフト例
早番/8:30~19:00の間
遅番/12:00~22:00の間
※いずれも実働8時間
※店舗により異なる

★ショッピングセンター内にあるため深夜勤務はありません。
★残業はほとんどありませんが、GWやお盆、年末年始など繁忙期は月40時間以内の残業があります。

給与

月給 192,300円 ~ (※想定年収 3,000,000円 ~ 5,500,000円)
【エリア限定職】※限定されたエリア内で転勤あり
月給19万2300円以上+諸手当
【ローカル正社員】※通勤可能範囲内で転勤あり
月給19万300円以上+諸手当
【総合職】※全国転勤あり
月給20万1000円以上+諸手当

※上記の給与はあくまでも最低保障金額です。スキル・年齢に応じて加給いたします。

・店長以上になると、管理者手当が支給されます。
・繁忙月は残業有り(店舗によって異なりますが10~35時間/月 程度)

年収例

3,500,000円 / 入社1年目・23歳
5,400,000円 / 入社5年目・29歳 店長
6,400,000円 / 入社10年目・33歳 マネージャー

休日休暇

年間休日休暇合わせて115日取得可能
★年間休日106日(基本月8日以上、閑散月9日~13日)

■休日(月8日以上/シフト制)
■アニバーサリー休暇(年4日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■連続休暇制度(半年に1度7日連続取得可能 ※内5日は計画年休)
└年末年始など一部の期間を除き、社員がリフレッシュできるように長期休暇を取得できる制度を設けています。社員が必ず連休を取得できるように周りの店舗はもちろん、本部でもフォローします。

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり寮・社宅・住宅手当ありU・Iターン支援あり
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月・12月)
※2019年度実績 年間で3.2ヶ月分支給
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■通勤交通費全額支給
■各種手当/家族手当、管理者手当(店長以上)、残業手当
■退職金制度(401K) 
■産休・育児休暇制度
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■単身者向け社宅(エリア限定職から全国転勤可能職になり、転居を伴う転勤が生じる場合、社宅利用が可能。初年度は家賃個人負担月1万円。負担額は、勤務年数、年齢に応じて変動 ※光熱費は別途自己負担)
※妻帯者は個人契約で住宅補助の支給あり
※ローカル正社員【 通勤可能範囲内で転勤あり 】
 の勤務形態においては支給なし。
■社員レクリエーション 運動会・釣り&BBQ・ボーリング大会等
◇ 社宅・住宅手当あり
会社名 株式会社KARZOC
事業
内容
ショッピングセンター内のアミューズメント施設の運営 等

メインターゲットである12歳以下のお子様とご家族に思い出になる様な空間・時間を提供している企業です。
2021年6月に開業したアウトドア事業や、キッズパークだけの業態等、今後も新たな事業にも積極的に取り組んでいきます。
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CAREERS
採用情報
現在、下記の職種で募集を行なっています。
応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。
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