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株式会社扶堂(たすくどう)
ITスペシャリストとして、企業の未来を変える仕事をしませんか?
中途採用(正社員)
未経験・初心者OK学歴不問既卒・第二新卒OK

サーバ運用・保守 (千葉市) / 株式会社扶堂

仕事内容

お客様データセンター内で、運用管理ツールを用いたサーバ運用/保守業務をお任せします。
具体的には、日次エラーチェック、スケジュール変更等お客様依頼事項の受付・確認・実行、実行結果の報告、バックアップ作業、バージョンアップ対応、メンテナンス立会い等があります。
この運用保守チームは日勤の完全週休二日制で、弊社既存チームへの増員のため、わからないことはその場で確認しながら進めることができます。単純運用から次のステップを目指す方に最適な環境です。

応募資格

サーバ運用・保守経験(短くてもご相談ください)

*他業界から転職など中途入社の方が多い会社です。
*人柄重視の採用を行っておりますので、本音でお話ししましょう。

募集背景

既存チームの作業量増加のための要員補充です。初級インフラ系技術者から将来的にはサーバ/ネットワークの設計構築をお任せできるところまで成長を期待しております。

勤務地

転勤なし
東京都中央区日本橋茅場町2-13-11サンアイ茅場町ビル9階(最寄駅:東京メトロ東西線 茅場町駅)
千葉県千葉市緑区
通常、千葉市緑区での就業ですが、月例のミーティング時に本社(日本橋茅場町)に帰社いただきます。

アクセス

■本社
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」1番・3番出口より徒歩1分
東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」2番・6番出口より徒歩8分
JR京葉線「八丁堀駅」B1・B2出口より徒歩8分

勤務時間

完全土日祝休み
9:00 ~ 18:00

給与

交通費支給
年収 3,000,000円 ~ 4,200,000円(※月給換算 250,000円 ~ 350,000円)
経験・能力・前職給与を考慮いたします。

休日休暇

年間休日120日以上
■完全週休2日制(土曜、日曜)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社後3ヶ月以上で付与)
★有休取得率は、71.64%(2017年)
■慶弔休暇 
★年間休日数124日(2018年)

福利厚生

資格取得支援・手当てあり
■昇給年1回(7月)
■決算賞与(業績による)
■通勤手当(上限月額5万円)
■資格手当
■資格取得奨励金(一時金)
★50種以上の取得支援を行っています
■退職金制度
■各種社会保険完備
■定期健康診断(健保組合指定)
■医療費負担軽減制度
■健保組合保養所、割引ツアー利用可
■育児・介護休業関連
 ・産前産後休業制度
 ・育児休業制度
 ・介護休業制度
 ・子の看護休暇
 ・介護休暇
 ・所定外労働の免除
 ・育児・介護短時間勤務制度
■勤続10年慰労制度(休暇+慰労金)
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