司法書士法人相続法務の採用・求人情報

☆仕事をする上で大切にしていること

「仕事を成長の場として捉えること」をとても大切にしています。
仕事を機械的にこなすのではなく、自分を高めてくれる機会として捉えることができるか。

私自身、常にこの意識を重視しており、従業員にも大切な考え方として伝えています。
成長とは、階段を上がるのではなく、深く掘り下げるものである、
というのが私の考え方です。

自分自身が意識していない能力や個性にいかに気づけるか。
それが成長のポイントです。

それだけに当法人では、日ごろから対話を大切にしています。
一人ひとりの良い部分はもちろん、ネガティブな部分も追究する。
そのうえでお互いに遠慮なく指摘をする。
成長するためには、そうした指摘にも真正面から向き合う覚悟が必要になるでしょう。

悲観するのではなく自分の個性として向き合い、さらけ出す。
何よりもまず自分自身に向き合うことができていないと、
お客様に向き合った仕事なんて到底できませんからね。

☆今回入社される方に期待すること

実は前述した考え方は、事務所内だけでなく、お客様にも伝道しています。
お客様とは、仕事のやりとりだけではなく、
人としてお付き合いする関係を築きたいと考えているからです。

相続とは、人の死に直面する仕事です。

それだけに、お客様が前に進むための最善の方法と正しいアドバイスが必要になります。

ときには、お客様にとって耳の痛い話をしなければならない場面にも遭遇するでしょう。

しかしお客様を思えば、自分自身 の考えを留めておくのではなく、発信するべき。

自分と向き合い、お客様とも向き合う覚悟をもち、仕事に取り組んでいただきたいですね。
お客様の家庭や人生を見つめ、助言するなかで、自らの成長にもつなげていく。

そんな働き方を期待しています。

普通の職場では踏み込まないようなことも、うちの職場ではどんどん話し共有していきます。
人と人との関わり合いの中で自分を高めたい、
そんな方が活躍できるフィールドだと思いますね。