そしがや駅前耳鼻咽喉科クリニックの採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月12日
careers at
そしがや駅前耳鼻咽喉科クリニック
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
私たちの想い
地域に根差した医院として
スタッフが更に働きやすい職場を目指します!
はじめまして、そしがや駅前耳鼻咽喉科クリニック、
院長の若山望と申します。
当院は、2020年10月に東京世田谷にオープンしたクリニックです。
患者様にとってもスタッフにとっても
アクセス良好な駅からすぐの立地に開業しました。

耳鼻咽喉科において全ての範囲を診ることができ、
子供から大人まで快適に来院できる地域のクリニックの機能を果たしながら、
専門的な医療が必要な場合には、
適切な診断で病院へ紹介することができる
「地域のかかりつけ医」をめざし、日々診療を行っています。

また、私が開業前、大学病院を拠点に研鑽してきた専門分野である
鼻・副鼻腔・アレルギー領域においては、当院においても治療を行えるよう
大学病院同様の医療設備を完備し診療を行っています。

開業から2年、おかげさまで地域から認知され、
多くの患者様に来院いただき、
スタッフにとってやりがいをもって働く環境になっています。

そこで、現在のスタッフ体制を維持しながら、
スタッフ増員を行い、
よりフレキシブルで働きやすい職場環境にむけて
取組みを進めていきたいと思っています。

当院のスタッフ体制は、医師・看護師・事務スタッフと、
各職種複数名体制のため、お互いにフォローをしあうことが可能な環境です。
そのため、クリニック勤務が未経験の方や経験年数の浅い方も
大歓迎しております。U・Iターンの方も歓迎です。

資格やこれまでのご経験を生かして
私たちと一緒に働きたいという想いのある方からの
ご応募を楽しみにお待ちしております。
MEMBERS
メンバー紹介
当院で働く看護師を紹介させて頂きます。転職に至った経緯や、当院の入職理由、働き方など、インタビューを行っています。スタッフは皆、お互いを尊重し、思いやりをもって仕事をしているからこそアットホームな雰囲気が作られ、働きやすい職場環境になっていると思います。
ぜひスタッフの生の声を御覧になってください!
  • 看護師(常勤)
    20代後半
    2020年10月入職
    ▼これまでのご経歴について教えてください。

    看護学校を卒業後、東京都内の耳鼻咽喉科専門のクリニックへ入職し、約8年勤務しました。当時、家族と共に親戚の介護を行っていたため、両立が可能な職場として就職先を選びました。ここでは耳鼻科専門の看護師としてオペを含めて経験を重ねた後、新たなチャレンジとして美容皮膚科へ転職を経て、オープニングスタッフとして当院へ入職、現在に至ります。

    ▼当院を選んだ理由、入職を決断できた医院の魅力を教えてください。

    実家から近く、耳鼻科専門クリニックという面で経験を生かせると思い選びました。オープ二ングで、皆が同じスタートということと、若山先生がお話をしていてとても信頼できる先生だと感じ、入職を決意しました。

    ▼今まで勤めた職場と大きく異なる点はなんですか?(例:条件、診療方針・診療スタイル)

    お休みを取りやすい点です。以前はスタッフの人数が少ない為にお休みを取りにくい雰囲気を感じてきたこともありましたが、今は、スタッフのお休みを優先して下さいます。誰かがお休みに入れば、その時は大変ですが、お互いに協力し補い合うことができています。
    診療スタイルに関しては、例えばオペについて異なります。
    前職は、器具も少なく、設備も古くなっていました。鼻の介助をしていても、何をやっているのかわからないこともありましたが、現在では、最新の機械、かつ内視鏡を使っているため、今何をしているのか、経過もわかるようになりました。同じ治療に関しても術式が異なり、時間的な面でも違いがあります。HPに書かれている通り、大学病院レベルのオペや治療が行われています。

    ▼働く仲間(年齢層や看護師経験年数など)について教えてください。

    看護師は常勤2名、パートが3名が在籍しています。とてもアットホームな雰囲気で、働きやすい環境だと思います。

    ▼勤務体制・休暇取得などについて教えてください。

    常勤として、診療日に勤務しています。朝は、8時35分に到着、8時45分に勤務開始です。日にもよりますが、概ね19時には仕事は終了します。

    ▼1日の仕事の流れを教えてください。
    8時45分~、9時の診察にむけて準備をし、12時半くらいまで午前外来が行われます。
    午前外来終了後にオペの準備をします。オペの開始にあたり、オペ担当の看護師さんに代わります。その後、13時~14時45分まで休憩をとります。休憩後、準備をし、15時~午後診察がスタートします。当院では、小児から成人まで全ての患者さんを対象に診療を行っています。小児の割合は、概ね4割程度で、産まれて数か月くらいのお子様もいます。

    ▼入職してから成長したと感じる点を教えてください。

    前職に比べ、特に手術について理解が深まりました。その他、若山先生の診察時の説明を通じて学びが多くあります。例えば、補聴器を希望される患者さんにむけて、患者さん側の医療費負担についてとても丁寧にご説明されていて日頃から学びを得ています。

    ▼転職をお考えの方にむけて一言、メッセージをお願い致します。

    当院は、看護師としてステップアップができ、また長期的にも働きやすい職場だと思います。その理由として、手術をはじめとした看護技術のキャリアアップはもちろんのこと、ライフスタイルの変化にも合わせてお仕事を調整頂ける環境があります。私はこの職場に入職して、「結婚・出産」を経験するスタッフとして、自身の経験も含めて実感しています。ぜひご縁があればと思います!
  • 看護師(常勤)
    40代前半
    2020年10月入職
    ▼ご経歴と転職を考え始めたきっかけを教えてください。

    看護学校卒業後、総合病院の産婦人科で3年の勤務を経て、総合病院の付属クリニックへ転職しました。ここで15年ほど勤め、子育てが落ち着いたタイミングで退職し、レディースクリニックへ転職しました。その後、元々知り合いだった若山先生の開業を機にオープニングスタッフとして当院に入職、現在に至ります。


    ▼そしがや駅前耳鼻科クリニックを選んだ理由、入職を決断できた医院の魅力を教えてください。

    総合病院の付属クリニックに勤めていた時、耳鼻科を新しく立ち上げるタイミングに若山先生が大学の派遣として週1日勤務に来られていたことをきっかけに知り合いました。当時から診察も的確で速く、人柄も信頼できる先生として、とても良い印象をもっていて、その若山先生が開業をされるということを知りご縁を頂きました。


    ▼今まで勤めた職場と大きく異なる点はなんですか?(例:診療方針・診療スタイル・働く条件など)

    これまで勤めてきた総合病院の付属クリニックもレディースクリニックも分業制でした。例えば、薬剤や備品など、ほぼすべて他の担当部署へ必要に応じて依頼してきましたが、今はすべて自分たちで準備を行っていますので、役割に関して違いがあります。
    診療スタイルや治療方針については、とにかくわかりやすい説明を先生がされていて、患者さんが不安にならないようにきちんとお話されています。また、耳鼻科以外の領域については、「この科にかかった方がいい」といった提案もされていて、患者さんがどうしてよいかわからないといったことはないと思います。


    ▼休暇取得などについて教えてください。

    お休みは取りやすいと思います。院長はスタッフに無理をさせない方です。スタッフがお休みでいない場合には、少ない体制のなかで協調性をもって仕事をしています。皆がお互い様という思いやりの気持ちをもっているからこそできることだと思います。


    ▼クリニックの忙しさについて教えてください。

    患者さんの数は、1日約70~80名くらいですかね。ただコロナ前迄は予約外もうけていたため、急患をいれると90名くらい診ていた日もあります。
    ただ患者さんが多くても、19時にはほぼ帰れます。だいたい決まった電車で帰宅していますので、プライベートの時間に支障はほぼありません。


    ▼医院全体の雰囲気ついて教えてください。

    院長はじめスタッフ全員、色々とサポートや協力をしてくれて、気遣って頂いています。スタッフの一員として自分も大切にして頂いていることを感じ感謝しています。


    ▼入職してから成長したと感じる点を教えてください。

    私自身、オペの経験がなかったのでオペを行っているということ、そしてオペ後の患者さんの対応も行っています。CTの経験も初めてで、これまでに比べて看護の幅が広がりました。

    ▼応募をお考えの方にむけて一言、メッセージをお願い致します。

    私自身も耳鼻科のオペの経験がなくスタートしていますので、経験がなくても学ぶ姿勢があって、やっていきたいという想いがある方でしたら歓迎だと思います。初めてで、やったことがなくても前向きな姿勢があればお教えしますので大丈夫ですよ。
  • 看護師(パート)
    30代後半
    2022年6月入職
    ▼ご経歴を教えてください。

    看護系短大を卒業後、大学付属病院へ約9年勤務しました。 手術室の看護師として、耳鼻科、消化器外科、眼科等の手術に従事し、子育て専念のため退職しました。2022年6月に当院へ看護師パートスタッフとして 入職致しました。

    ▼転職を考え始めたきっかけを教えてください。

    前職の退職時より、子育てが落ち着いたら復職したいという思いがありました。現在、 2 人目が幼稚園生になり、生活リズムが整い始めた為、手が離れる時間だけでも働きたいと思い転職を考え始めました。 

    ▼当院を選んだ理由、入職を決断できた医院の魅力を教えてください。 

    自宅から近く子供との生活に合わせて勤務できる先を考えていました。子どもの生活に合わせ勤務開始は 10 時~、勤務終了は 15 時頃、子どもの行事などの際は柔軟に勤務希望を出せるという条件を探していました。ホームページの応募要項に「手術室経験者を歓迎」との記載があり、自分の経験を活かせるのではないかと思い、応募させて頂きました。今までのやってきたことと、希望条件がうまく合いました。 

    ▼見学や面接で印象的だったことがあれば教えてください。

    開業から 2 年弱で新しいクリニックという印象をもっていましたが、実際その通りで、院内はとても綺麗で、機械は最新のものがありました。清潔感があり、滅菌などもしっかり行われていて、患者さんに安心して勧めることができる、責任をもって関わらせて頂けると思いました。また、面接の際の若山院長が好印象で信頼をおける方だと思いました。クリニックなので院長がリーダーであり、頼れる存在であると確信しました。 

    ▼今まで勤めた職場と大きく異なる点はなんですか?

    前職は大学付属病院だった為、今と規模は異なりますが、診療方針やスタイルは大きく異ならないと思います。特に手術については、大学病院並み、それ以上かもしれません。 

    ▼勤務体制および 1 日の仕事の流れを教えてください。 

    毎週月・火・金、週3日、11 時 30 分~14 時 45 分に勤務をしています。生活に負担のない勤務時間に調整頂いています。 

    ▼働く仲間(年齢層や看護師経験年数など)について教えてください。 

    今在籍されている看護師は、とても経験豊富な方です。仕事で色々と教わっていますが、人生の先輩として、子育てと仕事の両立や、キャリアに関しても話を聞かせて頂くことがあり、刺激をもらえています。常勤の看護師さんが午前外来を終えられて、休憩に入るタイミング で自分が手術担当としてオペに入りますが、このほんの少しの間にも声をかけ仕事や子どものことを気にかけてくれることが本当にありがたいです。 

    ▼入職してから成長したと感じる点を教えてください。 

    手術看護師として、最新の機械に携わることができ、最新の医療に関われているという点に成長を感じることができます。また、外来手術という点で、受診から外来治療終了まで患者さんとの関わりがあることは前職の大学病院と異なります。特に、外来手術時は、患者さんの体調が戻られるまで対応できます。また、処置や指導に関わることで、新しいスキルが身についているように感じています。幅広い年齢層の患者さんが来院されるため、特に、小児の疾患に対しては親としても実生活にも結び付いてくることもあるため十分身に着けていきたいと思っています。 

    ▼応募をお考えの方にむけて一言、メッセージをお願い致します。

    再び手術に携わり始めて、今後も自信をもって手術看護師と言えるように頑張っていきたいですし、新しく入られる方ともこれまでの経験や知識を共有させていただき、高めあえたらと思います。人としての出会いという面でもご一緒できることをとても楽しみしています。
BENEFITS
私たちの福利厚生
私たちクリニックの福利厚生をご紹介します。
長期的に働きやすい職場となる制度やスタッフが生き生き仕事のできる仕組みがあります。
  • 自転車通勤可能
    医院の近隣にお住まいのスタッフは、自転車通勤が可能です。近隣の駐輪場を利用していただき、実費は医院負担です。
  • 休日・休暇を取得しやすい
    オンオフめりはり勤務を大事にしている為、スタッフがお休みの日はみんなで助け合って仕事をします。また急なお休みが発生した場合にも皆がお互い様の気持ちをもって対応します。思いやりのあるスタッフが集まっているからこそ臨機応変に対応できることだと自負しています。
  • 残業少な目・
    シフト勤務可能
    原則予約を優先としており、予約外の急患があった場合でも残業時間が増えることはほぼなく、効率のよく運営しています。パート勤務の方は、シフト勤務も可能となっており、ご家庭の事情を考慮しています。
  • 頑張った分賞与還元
    頑張った分をスタッフへ還元したい!という想いで運営を行っています。これまで雇用形態は問わず賞与還元を行っています。
COMPANY
会社情報
会社名 そしがや駅前耳鼻咽喉科クリニック
事業内容 耳鼻咽喉科クリニック(無床)
企業
WEBサイト
https://sosi-oto.com/
企業
SNS
所在地 東京都世田谷区砧 6-33-5-1階
リンクをコピーしました。
SHARE