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ショールーム 受付の求人 福井県
エンゲージに掲載されている「ショールーム 受付」 × 「福井県」の求人情報一覧です。
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- 月給 190,000円〜230,000円 (※想定年収 3,000,000円〜3,600,000円) 賞与（年2回 7月、12月）前年度実績3.6ヶ月 昇給（年1回）
- 勤務地
- 福井県福井市 福井市下馬 株式会社カーネーション
- 勤務時間
- 10:00 ～ 19:00 残業なし 10時以降に始業
- 仕事内容
- ◤◢◤募集職種内容◢◤◢ 業績が伸び続けているため、新規出店も検討中です。 そのため前職より活躍できる職場を探している方、やりがいを求めている方、新しいことにチャレンジしてみたい方、ぜひ一緒に働いてみませんか。 また自動車業界が未経験でも大丈夫！接客だけでなく事務経験も身につけたい方にピッタリのお仕事です。。 ▼具体的な業務内容▼ ・ショールームへ来店されたお客様のお席への案内 続きを見る
- 応募資格
- 普通自動車免許（AT限定可） 続きを見る
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- 給与
- 月給 190,000円〜230,000円 (※想定年収 3,000,000円〜3,600,000円) 賞与（年2回 7月、12月）前年度実績3.6ヶ月 昇給（年1回）
- 勤務地
- 福井県福井市 福井市大和田 株式会社カーネーション
- 勤務時間
- 10:00 ～ 19:00 残業なし 10時以降に始業
- 仕事内容
- ◤◢◤募集職種内容◢◤◢ 業績が伸び続けているため、新規出店も検討中です。 そのため前職より活躍できる職場を探している方、やりがいを求めている方、新しいことにチャレンジしてみたい方、ぜひ一緒に働いてみませんか。 また自動車業界が未経験でも大丈夫！接客だけでなく事務経験も身につけたい方にピッタリのお仕事です。。 ▼具体的な業務内容▼ ・ショールームへ来店されたお客様のお席への案内 続きを見る
- 応募資格
- 普通自動車免許（AT限定可） 続きを見る
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- 給与
- 月給 235,260円〜 (※想定年収 2,823,120円〜) ※上記想定年収には賞与は含まれておりません ■賞与あり（年２回）※育成期間中は寸志 ■残業代別途支給（月平均15時間程度） ■昇給年１回
- 勤務地
- 福井県福井市 福井市高柳1-207 ＴＯＴＯ株式会社
- 勤務時間
- 09:30 ～ 18:05
- 仕事内容
- ＼数字で見る、当社で働く理由／ ★有給取得率95.6%、年間休日123日⇒有給はご都合に合わせ1時間単位で取得が可能です！ ★正社員登用試験では受験者の約9割が合格⇒正社員登用を前提とした採用です。 ★お客様対応は平日で2～3組程度⇒実際の販売は営業が行なうため“お客様に寄り添った接客“に専念できます。 ＜業務内容＞ 当社のショールームへ来館されたお客様に、風呂、トイレ、キッチン等水まわり商品 続きを見る
- 応募資格
- PC基本操作必須（データ入力ができる程度で可） 初回契約6ヶ月（更新あり） 契約社員から正社員へ挑戦しながら定年まで働くことが可能です！ ★平均入社年齢28歳の職場です ★接客経験のある方は活かすことができます ★正社員としてやりがいを持って働きたい！という方大歓迎です ＜入社までの流れ＞ STEP1：書類選考 STEP2：1次選考 STEP3：最終（2次)選考 ◎選考段階により、適性検査・面 続きを見る
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- 給与
- 月給 235,260円〜 (※想定年収 2,823,120円〜) ※上記想定年収には賞与は含まれておりません ■賞与あり（年２回）※育成期間中は寸志 ■残業代別途支給（月平均15時間程度） ■昇給年１回 ■初回契約６か月（初回契約期間中も同額）
- 勤務地
- 福井県福井市 福井市高柳1-207 ＴＯＴＯ株式会社
- 勤務時間
- 09:30 ～ 18:05
- 仕事内容
- ＼数字で見る、当社で働く理由／ ★有給取得率95.6%、年間休日123日⇒有給はご都合に合わせ1時間単位で取得が可能です！ ★正社員登用試験では受験者の約9割が合格⇒正社員登用を前提とした採用です ★お客様対応は平日で2～3組程度⇒実際の販売は営業が行なうため“お客様に寄り添った接客“に専念できます ＜業務内容＞ 当社のショールームへ来館されたお客様に、風呂、トイレ、キッチン等水まわり商品の説 続きを見る
- 応募資格
- PC基本操作必須（データ入力ができる程度で可） 初回契約6ヶ月（更新あり） 契約社員から正社員へ挑戦しながら定年まで働くことが可能です！ ★平均入社年齢28歳の職場です ★接客経験のある方は活かすことができます ★正社員としてやりがいを持って働きたい！という方大歓迎です ＜入社までの流れ＞ STEP1：書類選考 STEP2：1次選考 STEP3：最終（2次)選考 ◎選考段階により、適性検査・面 続きを見る
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