札幌市厚別区×夏季休暇 の求人情報(北海道)

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給与
月給 245,690円~ (※想定年収 3,400,000円~7,000,000円) ※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。 ★皆勤手当別途1万円 ※10時間分の固定残業代含む(1万8,530円) 超過分別途支給 <年収例> 450万円/入社…
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北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
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月給 220,000円~550,000円 (※想定年収 3,000,000円~7,000,000円) ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します ※残業代全額支給 【各種手当】 通勤手当、就業手当、地域/住宅手当、役職手当、単身赴任手当 【試用期間】 3ヶ月 労働条件は本採用と同じで…
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北海道札幌市厚別区 札幌市清田区
勤務
時間
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給与
月給 227,497円~312,683円 (※想定年収 3,100,000円~4,300,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代(月35時間分、47,497円~65,283円分)を含みます。35時間…
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-35
勤務
時間
08:30 ~ 17:20
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給与
月給 250,000円~400,000円 (※想定年収 3,000,000円~4,800,000円)
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
勤務
時間
08:00 ~ 17:00
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給与
月給 200,000円~300,000円 (※想定年収 2,700,000円~) ※経験・能力を考慮して決定します。  昇給・賞与あり
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
勤務
時間
09:00 ~ 18:00 残業なし
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給与
月給 260,000円~350,000円 (※想定年収 3,380,000円~4,550,000円) ■試用期間|最大6ヶ月|条件の変更なし。 固定残業代(月40h、5万9000円~7万9000円含む) ※残業が無い場合も支給、超過分は別途支給する ■スタート給与 ・未経験の方:月額26…
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別中央四条3-7-23 ノーブルハイツ1F
勤務
時間
09:00 ~ 18:00 完全土日祝休み
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給与
時給 1,000円~1,200円
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別中央1条6丁目2-8
勤務
時間
シフト制 週2~3日からOK
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給与
月給 170,000円~190,000円 (※想定年収 2,720,000円~3,040,000円)
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別中央1条6丁目2-8
勤務
時間
シフト制
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給与
月給 200,000円~300,000円 (※想定年収 2,700,000円~) ※経験・能力を考慮して決定します。  昇給・賞与あり
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
勤務
時間
09:00 ~ 18:00 残業なし
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給与
月給 231,600円~ (※想定年収 3,500,000円~7,500,000円)
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市清田区
勤務
時間
08:00 ~ 17:00 完全土日祝休み
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給与
月給 231,600円~ (※想定年収 3,500,000円~7,500,000円)
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
勤務
時間
08:00 ~ 17:00 完全土日祝休み
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給与
月給 250,000円~315,000円 (※想定年収 4,000,000円~5,040,000円) 試用期間:3ヶ月(給与等条件変更なし) 賞与:4ヶ月
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別中央一条6丁目2-8
勤務
時間
シフト制 完全土日祝休み
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給与
月給 200,000円~300,000円 (※想定年収 2,700,000円~) ※経験・能力を考慮して決定します。  昇給・賞与あり
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区
勤務
時間
09:00 ~ 18:00 残業なし
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給与
月給 220,000円~360,000円 (※想定年収 3,000,000円~5,000,000円)
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別東五条
勤務
時間
08:00 ~ 17:00 残業なし完全土日祝休み週2~3日からOK土日祝のみOK10時以降に始業夜勤・深夜・早朝(22時~7時)16時前までの仕事17時以降に始業
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給与
時給 960円~1,000円 各種保険付(週所定労働30時間以上の場合は、健康保険・厚生年金適用)、昇給制度、報奨金制度、資格手当、交通費規定支給、育児休暇制度実績有、正社員への途有 ※試用期間あり(5か月間…
勤務地
北海道札幌市厚別区 札幌市厚別区厚別中央二条5丁目4-1 新札幌七彩館ビル2F
勤務
時間
シフト制 残業なし
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