株式会社スコラ・コンサルトの採用・求人情報

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株式会社スコラ・コンサルト
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ABOUT
「想い」から変革をデザインする

スコラ式「プロセス型」のコンサルティングとは、
気持ち想いなど、ありのままの人間らしさを大切にすることを前提として、
感情やモチベーション、人間関係、コミュニケーションや仕事のしかた、
企業文化や暗黙のルールなど、目に見えない部分(=プロセス)に働きかけて、
組織の人たちが自分の力で答えを見つけて解決していけるように一緒に考えていく方法です。

スコラ・コンサルトは1980年代の半ば頃から、
「組織の風土・体質」という目に見えない領域に着目し、
「プロセス型のコンサルティング」の開発・実践に取り組んできました。
  • お客様の言葉で「会社をどういう状態にしたいのか」「現状の何に問題を感じているのか」をお聞きし、経営、事業、組織の課題と組織風土のかかわりをみながら、 お客様と一緒にコンサルティングのテーマ、メニューをつくっていきます。
  • 役員オフサイトミーティング、営業変革プログラム、スコラ式コミュニケーションなど、
    お客様の課題に合った支援プログラムをご提供いたします。
BUSINESS
事業内容
“正解”が見えにくい時代、
豊かな社会や働き方を創り出すために、
働く人たちの「こうなりたい」という想いを大切にし、
自分たちで「答え」をつくっていく。
現実の複雑さや難しさを受け止めながら、「ありたい姿」に近づいていく。
それが、私たちの組織進化の方法論「プロセスデザイン」。
  • マネジメント
    多様な個性を活かしあい、ダイナミックに新しい価値を創造する、創造的なチームをつくります。また、チームワーク溢れる職場をつくるためのマネジメントスタイルの転換を伴走します。
  • 対話・チームワーク・
    コミュニケーション
    ありのままの“人間らしさ”がビジネスの世界でもあたりまえになるために、ひとり一人の違いが尊重され(多様性)、心理的安全性が醸成された、深い信頼関係で結ばれたチームづくりを、対話の場づくりを通して支援します。
  • 組織開発
    (大企業向け戦略的組織開発)
    環境変化に柔軟に対応し、事業の飛躍的進化を可能にする、創造性と活力に溢れた未来志向の組織をつくるために、組織デザイン、組織アセスメントなどを駆使して、クライアントの組織能力・文化の進化を伴走します。
  • 価値発掘型
    イノベーション
    企業が限られたリソースの活かし方を変え、持続的に成長を生み出していく事業プロセスのイノベーションを支援します。
    社員の想いを源泉に、自社の事業に必ずある強みを見出し、新たな価値を創出していくプロセスを伴走します。
MESSAGE
私たちの思い
正解のない時代を“探検”しよう
みんなが何かを探しています。
答えのない時代でのビジネスのあり方、ロールモデルがない時代の自分の生き方。
こういう時代に、私たちは自分の”想い”を源泉として、ありたい姿を描いて、そこへ向けて探検をしていくのです。

私たちが大切にしていることが3つあります。「貢献・仲間・遊びごころ」です。
いかにビジネスを通して社会を良くするための貢献ができるか。
仲間と一緒にチームワークを高められるか。
遊びごころという豊かさを仕事や人生に活かせるか。

こんなスコラ・コンサルトの探検に、あなたも加わってみませんか?

スコラ・コンサルト 仲間づくり探検隊
PHOTOS
スコラな人達
弊社でイキイキと働くメンバーの写真をアップしています。
社内行事や年に1回の社員全員での合宿など、
どんな人達が働いているのかを少しお見せできればと思います。
  • 2019年合宿時の議論の風景
  • 2019年合宿時の懇親会にて
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社スコラ・コンサルト
事業内容 「プロセス型」の企業組織変革コンサルティング
・対話の文化づくり、心理的安全性を高める環境づくり
・組織開発の展開支援
・価値創造のためのイノベーションプロセスづくり支援

「プロセス型」とは、人の気持ちやモチベーション、人間関係、コミュニケーションのしかたや仕事のしかた、暗黙のルールなど、目に見えない部分(=プロセス)に働きかけて、組織の人たちが自分の力で答えを見つけて解決していけるように一緒に考えていく方法
所在地 東京都品川区東五反田5-25-19東京デザインセンター6F
CAREERS
採用情報
現在、下記の職種で募集を行なっています。
応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。
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