株式会社サンワシステムの採用・求人情報

社員インタビュー

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営業部・M.Oさんの場合
「決め手は魅力のある人たちでした」
【Q.サンワグループに入社しようと思ったきっかけ、決め手はなんですか?】

もともと不動産業界で働いていました。給与がよかった反面、仕事はきつく、趣味のバスケットボールや友人と遊ぶ時間をつくることが一切できなかったんです。そんなときに仕事を通じて森尾取締役と出会いました。サンワグループの企業理念にもある「社員の物心両面の豊かさを実現する」という考えをもつ森尾取締役に共感し、転職しよう決意しました。
実際サンワグループで働いてみて感じるのは、苅込社長や取締役陣の器がとても大きく、社員を信頼している。
そんな人たちのもとで働く社員の人々もすごく魅力ある人たちだなと感じています。


【Q.1日の仕事スケジュールを教えてください】
8:45 出勤
9:00 朝礼、清掃
10:00 営業MTG
13:00 打ち合わせ
18:00 商談
19:00 商談終了
事務所にいたとある日の流れはこんなかんじですね。
 打ち合わせまでは、提案書類や契約書の作成、事務処理を行っています。
12時過ぎにお昼休憩を1時間とっていて、部内の人ととることが多いですが、他部署の人、社長とご一緒させていただくこともあります。
 お客様の都合で夜に商談をすることもありますが、そのあとは事務処理を終えたらすぐ帰るようにしています。

1日外の場合だと、11時に静岡や茨城にある現場に着くように車で移動して、到着したら1時間ほど商談、お昼休憩、そのあとは暗くなるまで現場を見てまわっています。大体16~17時くらいまでですね。
現場は土地や出来上がった太陽光発電所を見ています。
17時に終了報告をして、事務所へ戻り、その後帰宅します。

土地は草刈りが必要なところもあるんですが、1日草刈りをしたこともありますよ。
すごく大変で現場仕事の人たちはすごいなと実感しました(笑)


【Q.仕事のどんなところに魅力を感じますか?】

まず、太陽光発電所という商品がすごく特徴的ですよね。何千万という、車や家を買うより高いこともある。そんな商品をお客様が真剣に欲しいと思ってくれて、笑顔で買って行ってくれている。そこに携われたことにやりがいを感じます。
また、投資業界でもあるので、お子様が生まれた時、ご結婚、老後など何年先、何十年先のその人の人生が考えられるような提案ができる、関わることができるのが魅力的だと思っています。

【Q.サンワグループの素敵だなと思うところは?】

人の良さ、人の距離、やろうと思えばなんでもできるところ。
私は営業部所属ですが、他部署を手伝いたいと思えば、率先してやろうとしている人を拒まない社風。そして、やったらやった分ちゃんと評価をしてくれる。そんな前向きな社風がいいなと思います。また、そうやって積極的な人が多い中で働けるのはすごくいい刺激になっているなと感じています。

【Q.これからチャレンジしてみたいこと、目標はありますか?】

今の営業達でつくり上げている数字を、一人でつくっていきたい。
 今後会社を引っ張っていけるような存在になりたいし、会社が大きくなっても全員が同じ方向を向いているような組織にしていきたいと思っています。
営業部に人が増えても、目標を共有し、MTGを重ねて、時には歓迎会や達成会を行いながらどんな人なのか理解を深めて、ただ楽しむのではなくいい時間を共有できるよう心がけていきたいですね。
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住宅事業部 Oさんの場合
「聞いていたとおりで、ギャップがほんとにないですね」
【Q.サンワグループに入社しようと思ったきっかけ、決め手はなんですか?】

営業職に興味をもって何社か受けていて、最初はサンワシステムが第一志望というわけではなかったんですけど、
面接をしていく中で「ここに入りたい」と思いました。
決め手としては、人事の方から社風や雰囲気を詳しく教えてもらえたことや、仕事の辛いこともちゃんと教えてくれたことで
自分が働くイメージがついたことが大きいです。
全部を踏まえて雰囲気のいい会社だな、ここに入りたいなとその日のうちに思いました(笑)
入社後も聞いていた通りで、ギャップはほんとにないですね。
アットホームで先輩方が優しくて、聞いていた以上に雰囲気がいいなと感じています。

【Q.前職はパティシエをされてましたが、キャリアチェンジに対する不安はなかったですか?】

不安はめちゃめちゃありました。
前職は直接お客様と関わることは少なかったので、訪問営業という初対面の方へ自分から声をかけるという仕事に不安しかなかったですね。
でも、「自分に自信をつけたい」という理由で転職をしたので、不安はあったけどやってみよう!と思えました。
実際始めてみると、先輩方のサポートが手厚くて、楽しく仕事ができているなと実感しています。

【Q.3人1組のチーム制ですが、チームの雰囲気は?】

私のチームのリーダーは関西出身なんですが、ほんとに楽しいです。
土日は直行なんですが、朝から笑いっぱなしで笑い疲れるくらい楽しんでます(笑)
車の中では、音楽をかけたり、お昼のお店探しをしてみたり。
いざ仕事が始まると、私ができなかったことに対して丁寧にFBしてくれるので、それを次のアポイントに活かしてます。

【Q.女性が少ない部署だけど、不安なことは?】
最初はやっぱり不安はあったけど、申し訳なくなるくらい優しくて、すごく話しかけてくれます。
なので、最初に不安に思っていた以上に安心して仕事ができています。
ふとした時に、「あ、そういえば一人だったな」と思うくらいです(笑)
歳が近いのもあって、お互いにコミュニケーションしやすいのも要因かもしれないです。

【Q.何かルーティンはありますか?】

できるだけ早く寝ること(笑)
できるだけ早く寝て、余裕をもって起きて、余裕をもって出社して、
「こんなときどうしたらいいのか」先輩に聞く時間にしてます。
その日のうちにあった出来事をその日のうちに清算するようになりました。

【Q.初商談とったときのこと覚えてる?】

覚えてます!
アポイントを取れたその日の内に事前調査をしてもらえて、1週間くらいで商談・契約、1ヶ月後に工事の予定がたってすごくスムーズに進みました。
なので、その時は実感わかなかったんですが、今じわじわと嬉しさを実感してます。
工事予定のお宅にご挨拶に行かせていただく予定なので、それも楽しみにしてます。

【Q.サンワグループの素敵だなと思うところは?】

頑張ったら頑張った分評価してくれること、自分の実績をみんなが喜んでくれる環境。
他部署の人も笑顔で挨拶してくれて優しいし、そんな人たちと一緒だからこそ頑張ろうと思えることですね。

【Q.今後、目指す目標・やってみたいことは?】

まずはアポを安定させること。
取れない日もあるかもしれないけど、気持ちを切り替えて目標件数を安定して達成できるようになりたいです。
商談数も毎月達成して、最速でリーダーになることを目標にしてます。

今のリーダー達は、ロープレをしているとき、私がどんなに粘ったお客様を演じたとしても、ちゃんと返してくるし、
「ここどうしたらいいですか」と尋ねたら親身になって、腹落ちするまで教えてくれる人たち。
数字も安定してしっかりとってくるところや懐の広くて、そんなリーダーになりたいなと思っています。
MESSAGE
八戸支店 T.Tさんの場合
「会社が従業員に対して理解がある、若手を大切にしてくれることはありがたいなあと思いますね」
【Q.サンワグループに入社しようと思ったきっかけ、決め手はなんですか?】

前職では管理職をしていたのですが、営業職に挑戦してみたいと思って就職活動をしていたときにサンワシステムに出会いました。面接で支店長の方と話してみて、しっかりしているし、何より人としての面白さを感じたのが印象的でした。家族もいて、むつ出身で通うのが難しいのもよく理解していただき、給与面や社用車の貸与等心配りをしていただけたのは本当にありがたいです。

【Q.1日の仕事スケジュールを教えてください】

8:45 出社
9:00 朝礼
10:00 地権者様訪問
15:00 本社とMTG
17:00 地権者様訪問
終わり次第直帰

地権者様の元を回る日もあれば、事務所で事務作業をすることもあります。
元々、管理職をしていたこともあって、案件管理や顧客管理に経験が活きているなと感じています。
営業で意識しているのは、笑顔で訪問して、しっかりと話しを聞くことです。
会社の方には「青森でこんなに明るい人はいない」「人当たりがいい」と言われます。嬉しいですね(笑)
お客様が私たちより年上の方が多いので、お客様から愛されるような営業マンでありたいですね。

【Q.サンワグループの素敵だなと思うところは?】
事務所の雰囲気は明るく、仲がよく、終業後に飲みに行ったりしていますね。
また、子供の行事に参加したりするために、お休みなど融通をきかせてもらえたりするのはとても助かっています。
会社が従業員に対して理解がある、若手を大切にしてくれていることはありがたいなあと思いますね。
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