三陸運送株式会社の採用・求人情報-engage

ABOUT

創業100年の安定企業

弊社は創業108年を迎えました。
1917年の創業以来、ガソリンやアスファルト、LPガスなど
生活に欠かせない石油の運送事業を展開しています。

出光興産株式会社などの業界トップクラスの大手企業と
石油製品輸送において長年にわたり信頼を得ており、
安定した経営を続けています。

私たちと一緒に、石油製品輸送のスペシャリストを目指しませんか？

■豊富な保有車輛
ガソリンなどの白油、アスファルト、ＬＰガスの３油種の運送を行っています。車輛は単車から牽引、大きさも様々。希望や経験に添った車種からチャレンジ可能です。後々は２油種乗務でスキルアップをすることで手当がつき給与もアップしていきます。
■創業100年を超える三陸グループ
運送だけでなく自社での整備・鈑金工場、油槽所の管理、ガソリンスタンドの運営などグループ全体で石油製品に特化した運営を行っていることで安定した経営基盤を築いています。

PHOTOS

ローリーにも、職場にも、愛情たっぷり。

ドライバーにとって、一日の大半を過ごすローリーは、いわば「走るオフィス」。そして、仲間と顔を合わせる休憩室は、ホッと一息つける大切な場所です。だから私たちは、社員が毎日気持ちよく、そして何より安全に働ける環境づくりに、特にこだわっています。

たとえば、ピカピカの新車を毎年迎え入れたり、誰もがリラックスできる居心地の良い休憩室を整えたり。これらはすべて、「社員に少しでも良い環境で働いてほしい」という会社の素直な想いの表れなんです。創業100年を超えても、一番大切にしたいのは現場で頑張る社員一人ひとり。そんな私たちの、ちょっと自慢したくなる日常を、少しだけ覗いてみませんか？

■あなたの安全が、会社の最優先事項です。
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仕事をするうえでは、速さよりも安全第一です。法定の労働時間も順守して安心して走れる体制を整えています。また、全車両にデジタルタコグラフ、ドライブレコーダー、バックモニターを完備しているのはもちろん、新車を発注する際には現場ドライバーの声を聞き、「もっとこうだったら作業しやすい」という意見を反映して改良を加えています。

さらに、自社に整備工場があるのも大きな強み。車両の不調を感じたらすぐに専門の整備士に相談でき、日々のメンテナンスから車検まで、すべて自社で完結できる体制が整っています。国が安全性を認めた証である「Gマーク」も取得済み。安心してハンドルを握れる環境があるからこそ、プロとして仕事に集中できるのです。
■「おつかれー！」が嬉しい、温かい場所。
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「おつかれー！」「今日の道、どうだった？」なんて声が自然と飛び交う休憩室は、みんなにとってオアシスのような場所。緊張感のある運転業務を終えて事務所に戻ってきたとき、仲間の顔を見るとホッと心が和みます。ここでは、20代の若手も60代のベテランも、みんな役職や年齢の垣根なくワイワイと談笑しています。

仕事のコツを教え合ったり、プライベートな話で盛り上がったり。未経験で入社した社員が、ここで先輩たちにたくさん助けてもらった、なんて話もよく聞くんですよ。「運転中は一人だけど、職場に戻れば独りじゃない」。そう思える温かい雰囲気が、明日も頑張ろうという気持ちにさせてくれます。
■頑張りが、ちゃんと数字で返ってくる。
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「真面目にコツコツ頑張った分は、ちゃんとお給料で評価してほしい」。働く上で、これはすごく大事なことですよね。当社では、未経験で入社した1年目の社員でも年収550万円以上を手にすることが可能。3～4年目になれば年収600万円、10年以上で700万円を超える先輩も珍しくありません。

もちろん、残業した分は1分単位で全額きっちりお支払いしますし、賞与も勤続年数に応じて着実にアップしていきます。こうした明確な評価制度があるから、「よし、次も頑張ろう！」と自然とモチベーションが湧いてくるんです。頑張りが目に見える形で報われる喜びが、日々の仕事の大きなやりがいになっています。
■このマークが、安定と誇りの証。
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この「アポロマーク」、あなたもきっと街で見かけたことがありますよね。誰もが知るこのマークを背負って走れることは、私たちのちょっとした自慢であり、誇りです。これは単なるロゴではなく、出光興産という大企業と数十年にわたって築き上げてきた、固い信頼関係の証。白油（ガソリン・灯軽油）、アスファルト、LPガスといった、石油製品に特化した3事業の盤石な基盤があるからこそ、私たちは社員に「完全週休2日」の休みや、業界でもトップクラスの給与・待遇を約束できるんです。

将来への不安なく、目の前の仕事に集中できる。この安心感を背中に感じながら、私たちは今日も誇りを持って、日本の暮らしを支えるエネルギーを運んでいます。

MORE INFO

先輩ドライバーの、ホンネ聞いてみた。

「未経験でも本当に大丈夫？」「会社の雰囲気って、実際どうなの？」
新しい職場を探すとき、気になることはたくさんありますよね。
ここでは、求人情報だけでは伝わりきらない“リアルな声”をお届けするため、
現場で活躍する先輩ドライバーに、ホンネで質問に答えてもらいました。

■Q1.
ドライバー自体が未経験です。本当に大丈夫でしょうか…？

■A1.
はい、全く問題ありません！私もコロナ禍を機に飲食業から転職し、ドライバー自体が未経験でした。最初は不安でしたが、先輩たちが本当に事細かく、的確にアドバイスをくれて。私の場合は2ヶ月半で独り立ちできましたが、それでも早い方だと聞きました。研修制度が本当にしっかりしているので、安心して飛び込んできてください。ちなみに、営業所から見える多摩川と富士山の景色は最高ですよ！（46歳／前職：飲食業）
■Q2.
仕事の進め方に、裁量や自由度はありますか？

■A2.
すごくありますね。チーム制ではないので、基本的には個人の裁量で仕事を進められます。もちろん安全が第一ですが、配送ルートの選び方など、ある程度は乗務員に任せてもらえるので、自分のペースで働きたい人にはピッタリだと思います。前職のバス運転手時代はきっちりルートが決まっていたので、この自由度の高さは新鮮で、すごく働きやすいと感じています。（31歳／前職：バス運転手）
■Q3.
経験者から見て、この会社の「研修」はどうですか？

■A3.
手厚いと思います。私はトレーラーに乗りたくて転職してきたんですが、同じ大型でも勝手が違うので、最初は戸惑うこともありました。でも、先輩が本当に優しくて、分かるまで根気強く教えてくれたので助かりましたね。大型経験者なら、大体1ヶ月くらいで独り立ちできると思います。他社と比べても早い方じゃないでしょうか。業界未経験でも経験者でも、安心して新しいスタートが切れる環境だと思います。（31歳／前職：バス運転手）
■Q4.
ズバリ、この会社の「一番の自慢」って何だと思いますか？

■A4.
やっぱり「人」と「安定感」ですね。アンケートでも「先輩が優しい」「的確にアドバイスくれる」という声が一番多かったです。困ったとき、すぐに相談できる先輩がいるのは本当に心強い。それに加えて、100年以上続く歴史や、出光興産という大きなパートナーがいる安心感は、他には代えがたいです。将来の不安なく、温かい人間関係の中で働ける。このバランスの良さが、うちの一番の魅力だと思います。（46歳／前職：飲食業）

BENEFITS

福利厚生充実

安心して働く環境があります

賞与年２回
退職金制度
交通費支給
バイク・車通勤OK
社会保険完備
人間ドック
資格取得支援
資格手当支給

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COMPANY

会社情報

会社名	三陸運送株式会社
事業内容	・⽯油製品の運送(ガソリン・灯油・軽油・LPガス・アスファルト) ・整備⼯場の運営
企業 WEBサイト	http://www.sanriku-g.jp/top.html
所在地	東京都世田谷区玉堤1-6-2