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BUSINESS
スキルアップについて
入社後のフォローや教育をしっかり行ないます。
誰もが活躍できる制度を整えているので、
キャリアアップも目指せます。
誰もが活躍できる制度を整えているので、
キャリアアップも目指せます。
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キャリア研修グループ会社を含む、中途入社をした社員に向けて、会社概要や基礎知識、安全教育を研修します。また、中途社員間の同期意識を高めます。
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幹部候補育成研修通称「AMS」
～アクティオマネジメントセミナー～
労務管理、財務管理など、管理職になるにあたって、マネジメントに必要な知識の習得を行う研修 -
通信教育PCスキルアップ、財務分析、TOEIC対策、各種資格試験対策などがあります。
所定のカリキュラムを修了すると、受講料は会社が補助します。 -
資格取得奨励金制度事務系）TOEIC、秘書検定、MOS試験、簿記、ビジネス実務法務試験 など
技術系）建設機械整備技能士、電気工事士、測量士、建築士、衛生管理者 など
国家資格取得時などに奨励金を支給
BENEFITS
福利厚生
アクティオでは、社員一人ひとりが安心して働けるよう、
福利厚生を充実させています。
福利厚生を充実させています。
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寮社宅制度都市部を中心に寮を完備しています。様々なタイプがあり、非常に安価で入寮することができます。
また、借上げ社宅という
一般のアパートを借上げる際、家賃の65％を会社が負担する制度もあります。
例）家賃￥50,000の場合、実質負担額は￥17,500 -
産休育休制度産休は産前6週間、産後8週間の休暇が取得できます。
育休は子供が1歳になるまで取得可能ですが、保育園に入れないなどの事情がある場合は延長も可能です。
復職後も時短で勤務ができます。 -
新友会「新友会」とはアクティオ独自の福利厚生団体です。
・スポーツジムやテーマパークの法人優待制度あり
・保養所を全国に完備
・慶弔見舞金制度あり
・5年に1度、社員旅行あり
・部活動も全国で活動中 -
有給休暇アクティオでは、入社時に3日間の有給を付与しており、入社後6か月が経過すると10日間の追加付与があります。
また、保存休暇制度により年次有給休暇のうち、上限日数を設けた上で、それを積み立てる事が可能です。
積立された保存休暇は、長期療養や家族の介護・看護の際に活用することができます。
※積立日数上限は20日
COMPANY
会社情報
| 会社名 | 株式会社アクティオ |
|---|---|
| 事業内容 | 建設用機械器具等のレンタル・リース・販売及びこれらに付随する 業務 |
| 企業 WEBサイト |
https://www.aktio.co.jp/ |
| 企業 SNS |
|
| 所在地 | 東京都中央区日本橋3-12-2朝日ビルヂング7F |