株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリングの採用・求人情報

最終更新日： 2024年05月14日
「企業を災害から守る」
需要の高い事業が、成長中。
防災事業の国内トップクラスメーカーである「能美防災株式会社」。
その100％出資会社として、防災システムの設置・メンテナンスを担う当社。
安全意識が高まる今、依頼が絶えません。毎年約10%ずつ売上高も上がっている、
まさに成長中の企業です。
ABOUT
成長中の事業について
私たちは、東証プライム上場企業「能美防災株式会社」の100％出資会社です。
扱うのは、能美防災株式会社が開発した、
工場やデータセンターなどを火災から守る最先端の防災システム。
それら防災システムの設置・メンテナンスを一挙に担います。

能美防災株式会社は、日本トップクラスの実績を誇る総合防災設備メーカー。
能美防災株式会社が扱う火災予兆検知システムは、最先端の技術を活用したシステムです。
お客様が自主的に設置するシステムであり、安全意識の高いお客様から引き合いをいただき、
現在では2万3000センサー以上導入されています。

とくに、サーバールームやデータセンター、クリーンルームなどには、
重要なデータや精密機器があります。
「事故を未然に防ぎたい」という企業の安全を守る、貢献性の高い製品です。

また、複雑な技術が活用されているシステムである分、
メンテナンスには高い技術力や経験値が問われます。
そのため、メンテナンスを担える企業は少ないのが現状。
それらを担える技術力や経験も、当社独自の強みになっています。

安全意識が高まっているなか、案件数は年々増えており、売上高は毎年約10%ずつUP。
昨年の売上高は約5億6000万円、今年には6億円を突破する見込み。
社会にとって欠かせない事業です。
  • 東証プライム上場企業のグループ会社のため、福利厚生も充実しています！腰を据えて働きたい方にオススメです。
  • 過去には、火災の影響で半年間、事業活動の停止を余儀なくされた事例もあるため、防災に関心が高い企業が年々増加しているのです。
MESSAGE
＼年間休日125日以上／「安定基盤」×「需要が伸びている分野」！未経験から国家資格の取得も目指せます
業界トップクラスの売上・実績を誇る、能美防災株式会社の100%出資会社として、1991年に設立した当社。防災テクノロジー分野におけるリーディングカンパニーとして、大手企業を中心に多くの依頼をいただき、安定的に成長を続けてきました。

「安全対策を強化したい」という企業のニーズも高まっていることから、さらに市場が拡大しつつある現在。今後もより多くの依頼にお応えしていくために、今回、新しい人材を募集します。
BUSINESS
消防施設工事業
火災早期検知システムの施工管理とメンテナンス業務

当社は、防災事業の国内トップメーカーである能美防災株式会社（東証1部上場）１００％出資会社として平成3年に設立されました。事業内容は、特殊空調施設のＩＴ施設のデータセンター、半導体・液晶生産関連施設等のクリーンルームとBCPの安全対策としての電気設備等に「火災予兆検知システム」、窒素ガス消火と火災予兆センサの連携システム「イナーティングユニット」、更に地球温暖化・ヒートアイランド対策として開発された外気冷却システム「ドライミスト」等、能美防災の従来型防災システムとは一線を画した、「環境監視システム」の施工およびメンテナンス業務を専門に扱っております。
BENEFITS
  • 完全週休2日制（土日休み）
  • 退職金制度
  • 賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績5.0か月分
  • 家族手当（配偶者：月1万5,000円、子一人：月5,000円）
PHOTOS
仕事について
入社される方にお任せするのは、電気設備の施工管理。
企業にとっては欠かせない仕事です。

例えばデータセンターなどは、機器を冷やすために空調がついている場合がほとんど。
煙が発生しても流されてしまい、気づいたときには火事に…なんてことも少なくありません。
けれど、私たちが取り付けることによって事故を未然に防げる。
そんな貢献性の高いお仕事です。
  • ＜打ち合わせ、現場調査＞
    ミッションは、火災予兆検知システムの設置を通して、企業を災害から守ること。営業から案件を引き継いだら、事前情報をもとに現場調査を実施。システムの設置場所や施工の流れ、施工日時、必要な資材などを確認します。

    配管を仕掛ける位置を正しく判断できるかが、施工管理の腕の見せ所です。難しい部分ではありますが、最初はコツなどを先輩が教えるのでご安心ください。

    なかにはセキュリティが厳しい現場もあるため、安全性について関係者に周知させるのも役割の一つです。
  • ＜現場管理＞
    1日～数日で終えられるものなど、規模の小さい作業に関しては自分たちで施工する場合もありますが、基本的に作業をするのは協力会社の職人さん。施工管理として、工事の進捗、品質、安全確保、職人さんの健康状態の確認などを、チェックリストに沿って行ないます。

    職人さんは顔なじみの方が多く、進め方やルールなどをある程度把握されている方が多いため、一緒に仕事をしやすいはずです。

    また、スムーズに進めるための工程管理は、重要な役割の一つ。納期を踏まえて、各工程にかかる時間を想定したうえで、「何を・いつまでに終えなければいけない」というストーリーを組み立てます。そのうえで、都度進捗を確認しながら「無理がないか」を判断し、柔軟に対応する必要があります。最初は先輩と一緒に少しずつ経験の幅を広げられるので、心配は要りません。
  • ＜引き渡し、メンテナンス＞
    設置後、動作確認を行ないます。問題がなければ、お客様にご説明して引き渡し完了。その後は、年1回のペースで必ず点検を行ないます。

    昨年とデータを比較しながら、正常に作動しているか、機能に問題はないか…などを確認することが、お客様の安全に繋がります。
  • ＜積極的な効率化を推進しています！＞
    毎日、遅くても17～18時くらいには帰社するイメージです。残業は1日1時間程度。各事業所に書類作成などをサポートするスタッフが常駐しているため、可能な限り業務の効率化を図っています。
BENEFITS
プライム上場グループならではの、魅力的な待遇
基盤が安定しているため、社員の頑張りを給与・手当等で還元できます。
「施工管理で、こんなにお休みが取れるなんて！」
「手当やボーナスも充実していて、安定した生活を送れる」
…などなど、社員も喜ぶ待遇を紹介します！
  • 施工管理だけど、しっかり休めます！
    「施工管理って忙しそう…」というイメージをお持ちの方もいるのでは。当社では週休2日制（月8～10日）で、年間休日は125日。土日の休日出勤も発生しますが、振替休日を取得していただきます。

    また、有給休暇の取得率は約7割。気軽に申請しやすい雰囲気で、なかには前日に申請する社員もいます。さらに、創立記念休暇である5月1日も休むことが可能です。プライベートの時間もしっかり取れます。
  • 1991年の設立以来、賞与連続支給中！
    賞与は年に2回支給。21年度の支給額は4.5ヶ月で、22年度は5ヶ月。23年度は5ヶ月分以上支給しています。

    業績好調につき、支給額も増えている状況。また設立以来、途絶えることなく継続的に支給しています。基盤が安定しているからこそ、安定した賞与を支給できているのです。
  • 各種手当も充実！
    ◎成果を出した方や勤続年数が長い方に対して、商品券を支給して表彰！

    ◎家族・扶養手当（配偶者：月1万5000円、子ども1人につき：月5000円 ※社内規定あり）を用意しています。

    ◎住宅手当・家賃補助（世帯主で扶養家族がいる場合、月1万2000円。扶養家族がいない場合、月8000円 ※社内規定あり）もご用意！

    ◎資格を取得する際にかかった受験費用や交通費を会社が全額負担する、資格取得支援制度もあります。
  • 長く働ける環境です！
    社員がムリなく長く働けるよう、お休みもたっぷり。福利厚生も充実させました。

    働きやすさや待遇面が整っているため、平均勤続年数は約12年と長め。入社後に結婚している社員もいます。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリング
事業内容 消防施設工事業
火災早期検知システムの施工管理とメンテナンス業務
所在地 東京都府中市本町１－１４－３２