八光自動車工業株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年11月11日
お客様の笑顔のため、
鈴鹿サーキットも貸切!
私たちはクルマを売る会社ですが、それだけではありません。クルマと過ごす豊かなライフスタイルも提供しています。たとえば鈴鹿サーキットを丸ごと貸し切ったレースイベント。参加したお客様も社員も、みんな笑顔になりました。
MESSAGE
私たちの想い
高級輸入車のある
ライフスタイルを、
お客様と一緒に楽しむ。
「こんなクルマを買ってこんな生活をしたい!」といったお客様の想いに寄り添い、購入者限定イベントなどを企画し、八光で購入したクルマだからこそできる体験と時間を届けていく。心から楽しみ、喜んでいただけるからこそ、「また八光さんで!」と常に選ばれる存在になるのです。具体的には…

【社員1人ひとりがアイデアを出してつくるイベント!】
たとえばファミリー向けのクルマが多いフィアットではキッズパーティというイベントを開催し、お客様のお子さんも含めて楽しんでもらいました。アルファロメオの新車発表会では、展示車すべてを赤にして、参加者の皆さんも赤色の服や時計、カバンなど何か1つを身につけて来場していただくなど一工夫。イベントは社員みんなで企画し、みんなで運営し、お客様を含めてみんなで楽しんでいます。

【現場の声はすぐカタチになる!】
たとえばどの輸入車ディーラーでも定番になりつつある季節のドリンクの提供(夏であればサイダーやパインジュースなど)。この取り組みをはじめたのは私たち(と言われています)。お客様が喜ぶことであれば、新しいこともどんどん取り入れていきます。
ABOUT
八光の強みは「八光だけ」戦略
【エリア内での独占】
アルファロメオ、フィアット、アバルト、マセラティ、マクラーレンといったイタリアとイギリスの高級輸入車の正規ディーラーとして販売店、整備工場の運営をしています。担当エリアは関西や東海。ブランドによっては都道府県内で1つしか正規ディーラーがないものもあるため、お客様を独占できるのです。

【独占すると社員にとってもメリット】
お客様にとってほかに購入するディーラーがないということは、競争相手がいないということ。ライバル同士で値下げ合戦をしなくとも売上が安定しますし、お客様とも長く良好な関係が築きやすくなります。現場で働く社員にとってもメリットが大きいのです。
  • 【独占できた理由は、整備力】
    ではなぜ独占状態ができるのか。私たち八光自動車工業は、もともと整備業からスタートしています。1960年代から培ってきた整備ノウハウは今でも継承されています。1990年代から輸入車の販売をはじめ、現在の販売と整備業の原型ができました。70代のベテラン整備士も活躍しており、技術力が絶えることはありません。
  • 【「八光のクルマは壊れない」とクチコミに】
    転機は1990年代。当時、故障が多く、部品調達も大変だった輸入車を、私たちは自慢の整備力を活かし、納車前や入庫時の整備や予防点検を徹底することで「八光で買ったクルマは安心して乗れる!」とクチコミが広がり、販売数が着実に増えたのです。ステランティスブランドの販売実績は幾度も日本一を獲得してきました。その評判が取り扱いブランド数の増加につながり、今に至っています。
PHOTOS
社員のために会社ができること
<サーキット場での運転研修も!>
日々お客様の笑顔のために頑張っている社員たちに、私たち八光自動車工業は何をしてあげられるのか。たとえば研修制度。年1回は全社員研修として2023年は「ファンづくり研修」として、社内外でファンをつくる手法、2024年は「感謝思考研修」といった、皆が楽しく幸せに働く環境を作るための考え方などを外部講師をお招きして実施しました。ほか、各ブランドの公式研修プログラムへの参加、サーキット場で希少価値の高い特別限定車や新型車を運転して学ぶ研修など、社員の成長のためにさまざまな研修制度を整えています。ほかにも…?
  • <プロセスも重視する評価指標!>
    業績、能力、情意といった3つの指標で評価しています。業績は目標に対しての達成度、能力は業務を行なううえで必要なスキルや知識の習得度、情意というのは会社の理念やバリューに沿った行動ができているかをはかる指標です。3:4:3というバランスなので、実績3、プロセス7という評価となり、実績だけでの評価ではありません。
  • <もっと働きやすく!>
    完全週休2日制で、GW、夏期、年末年始と長期休暇もあり、年間休日は110日から120日になりました。新卒入社者の初任給も2万円以上アップ、それに伴い社員の給与見直しも実施しました。同一労働、同一賃金が基本なので、60代の営業、70代の整備士もいます。社員1人ひとりがもっとイキイキと働いてもらうため、会社も変化を続けています。
  • <YouTuberにもなれる!>
    2024年現在、社内の人気YouTuberが複数います。商品や会社の説明動画ではなく、コンテンツとして面白いものを自分たちで企画、撮影、編集をして発信しています。たとえば「車高の低いマクラーレンをこすらずに街中の駐車場に停める方法」といった動画は40万回以上再生されるなど、人気コンテンツもたくさん。「YouTubeで○○さんを見て買いに来た!」というお客様もおり、自身や会社の利益にもつながっています。
  • <高級車を保有する楽しさをリーズナブルに!>
    たとえば購入すると約800万円のアルファロメオ。通常のマイカーローンでフルローンだった場合、5年間で月14万円ほど。しかし私たちの社員リース制度では、驚くほどの金額で乗ることが可能です。約400万円のフィアットだったとすれば2台所有も夢ではありません。実際に高級車のある生活をしてみることで、お客様との会話も弾みますし、実体験を踏まえたご案内ができるようになります。
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活躍する人とは?
どういう人が八光自動車工業で活躍しているのでしょうか? 以下の1つでも当てはまる方にお会いしたいです。
  • 【お客様から喜ばれることに喜びを感じる方】
    イベントの企画や運営も自分たちで行ない、社員同士もお客様同士も楽しんでいます。喜んでもらうために主体的に行動し、発信できる方に最適です。
  • 【何でも前向きに捉え、楽しめる方】
    たとえばレースイベントを行なった場合、ピット作業を若手整備士が担当したり、フラッグを持つスターターを営業が担当したり、自分たちも一緒にイベントを楽しむ社員ばかりです。業務が増えることにネガティブになるより「こんなこともできるんだ!」とポジティブに楽しめる方に最適でしょう。
  • 【チームワークを大切にできる方】
    たとえば営業であれば、昔は個人目標を追う数字主義の風土でした。しかし現在は、店舗全体での目標を大切にしています。担当の営業が留守であれば「私が代理で対応いたしましょうか?」とフォローするなど、店舗全体でサポートし合いながら全てのお客様に楽しんでいただけるよう接客を心掛けています。
  • 【より良くなることを考えられる方】
    「こうしたほうがお客様は喜んでくれるのでは?」「こんな招待状だったら面白いかも」「こんな会場でイベントやれないかな?」など、現状を疑い、より良くするための思考、行動ができる方が活躍しています。
VIDEO
~Our Brands~
個性的で趣味性が強く、憧れや愛着を持っていただけるブランドを取り扱っています
COMPANY
会社情報
会社名 八光自動車工業株式会社
事業内容 ■希少な輸入車ブランドの正規ディーラー(Stellantis Japan、Maserati Japan、McLaren Japan 正規ディーラー 他) 

<ブランド>
イタリア/Alfa Romeo、FIAT、ABARTH、Maserati
イギリス/McLaren

■車両/車体整備 
■保険業務(自動車保険、損害保険、生命保険)など
企業
WEBサイト
https://hakko-andco.co.jp/
所在地 大阪府大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北3-15-26