BENEFITS
福利厚生
資格手当・インセンティブ制度等、頑張りが評価されるようになっています。
家族サービスが出来るようにシフト制で休みを管理しています。
家族サービスが出来るようにシフト制で休みを管理しています。
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資格手当宅地建物取引士
管理業務主任者 -
インセンティブ制度営業：年四回
事務：ライフライン紹介 -
昇給年四回
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家族サービス休暇誕生日
記念日
家族行事
MESSAGE
入社した先輩の声 （女性社員活躍中！）
■3年目／元ドライバー／女性
のびのび働いてほしい方針なので何かを強制されたり、参加必須の飲みニケーションだったりはありません。また20～30代が多く、社員同士の距離が近くて居心地が良いです。仲がいい社員同士で休日に出かけたり、飲みに行ったりもしています。
■2年目／元飲食店スタッフ／女性
職歴が転々としていて心配でしたが、辞めたときの状況を聞いて「問題ないよ」って言ってくれました。そんな社長の人柄に惹かれ、入社を決めました。
■1年目／元自動車販売スタッフ／男性
働く社員を大切にする社風と、通勤のしやすさにひかれて入社。社長はいつもきさくで、「最近どうなの？」と社員の声をトコトン大切にしてくれます
のびのび働いてほしい方針なので何かを強制されたり、参加必須の飲みニケーションだったりはありません。また20～30代が多く、社員同士の距離が近くて居心地が良いです。仲がいい社員同士で休日に出かけたり、飲みに行ったりもしています。
■2年目／元飲食店スタッフ／女性
職歴が転々としていて心配でしたが、辞めたときの状況を聞いて「問題ないよ」って言ってくれました。そんな社長の人柄に惹かれ、入社を決めました。
■1年目／元自動車販売スタッフ／男性
働く社員を大切にする社風と、通勤のしやすさにひかれて入社。社長はいつもきさくで、「最近どうなの？」と社員の声をトコトン大切にしてくれます
PHOTOS
店舗の環境
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まずは先輩に同行し、仕事の流れを覚えていきましょう。成約に繋がるコツなどのアドバイスもしっかりしていきます！ -
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店舗には、老若男女問わず多くの方がいらっしゃいます。それぞれの希望を丁寧にヒアリングして最適な提案をすることで、お客様に満足してもらえるでしょう。成約後にお客様から「ありがとう」と感謝していただけた時には、達成感を感じるはずです。 -
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9：30～18：30（実働8時間）
★残業は繁閑期に関係なく、月平均15時間以内と少なめです！
★社長が中心となり、繁忙期にも残業をできる限りしないよう呼びかけも実施しています。 -
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現在5店舗を運営中。今後も拡大を続けていく予定です。やった分だけ収入に還元される環境で一緒に頑張りましょう！
ABOUT
募集背景
＜業績好調につき、増員募集します！＞
2011年の設立後、足立区・松戸・柏・野田・我孫子エリアを中心に賃貸物件の仲介事業を展開する当社。お客様に合った地域密着型のサービスで売上を伸ばし、自己資本のみで運営を続けています。順次新店舗をOPENし、現在5店舗を運営中。今後も拡大を続けていく予定です。
今回は、より多くのお客様の要望にお応えするための増員募集。イチから不動産営業のスキルを身につけ、成長したい方、稼ぎたい方…そんな意欲ある人材を歓迎します。店舗数増加に伴い、店長職などへのポジションアップの機会も豊富です！
2011年の設立後、足立区・松戸・柏・野田・我孫子エリアを中心に賃貸物件の仲介事業を展開する当社。お客様に合った地域密着型のサービスで売上を伸ばし、自己資本のみで運営を続けています。順次新店舗をOPENし、現在5店舗を運営中。今後も拡大を続けていく予定です。
今回は、より多くのお客様の要望にお応えするための増員募集。イチから不動産営業のスキルを身につけ、成長したい方、稼ぎたい方…そんな意欲ある人材を歓迎します。店舗数増加に伴い、店長職などへのポジションアップの機会も豊富です！
BUSINESS
仕事内容
来店されたお客様に対し、最適なお部屋を紹介します。主に扱うのは、千葉県・埼玉県、東京都エリアの賃貸物件です。
□■100％完全反響で、飛び込み・ポスティングなし！
看板を見て来店されたお客様や、ネット広告を見て電話やメールでお問い合わせされたお客様の対応からスタート。飛び込み営業やチラシのポスティングなどがない分、お客様への物件提案に集中できます。
□■リモートワークの普及で、ニーズ拡大！
リモートワークの広まりで「郊外で広い家に住みたい」というお客様が増加。そのため私たちのエリアではニーズが拡大。成約数は、2年目の社員で月20～30件、1年目の新人でも月10～15件ほど。営業経験が浅くても結果が出せます。
□■“街”のご案内もお任せ！
お客様は、学生から社会人、高齢の方までさまざま。物件の間取りや予算のほか、周辺情報の希望も押さえることが大切です。生活のイメージを持ってもらえるようにしましょう。
□■100％完全反響で、飛び込み・ポスティングなし！
看板を見て来店されたお客様や、ネット広告を見て電話やメールでお問い合わせされたお客様の対応からスタート。飛び込み営業やチラシのポスティングなどがない分、お客様への物件提案に集中できます。
□■リモートワークの普及で、ニーズ拡大！
リモートワークの広まりで「郊外で広い家に住みたい」というお客様が増加。そのため私たちのエリアではニーズが拡大。成約数は、2年目の社員で月20～30件、1年目の新人でも月10～15件ほど。営業経験が浅くても結果が出せます。
□■“街”のご案内もお任せ！
お客様は、学生から社会人、高齢の方までさまざま。物件の間取りや予算のほか、周辺情報の希望も押さえることが大切です。生活のイメージを持ってもらえるようにしましょう。
MEMBERS
メンバー紹介
20代～50代のメンバーです。明るく、楽しい職場です！！
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かなやん千葉エリア担当マネージャーです。 -
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ズミ松戸店責任者です。 -
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あいみんIT部門担当です。 -
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おおちゃん管理部マネージャーです。
VIDEO
職場環境
COMPANY
会社情報
| 会社名 | 株式会社ハウスなび |
|---|---|
| 事業内容 | ■不動産の賃貸・売買・管理および鑑定ならびにコンサルティング業務 ■不動産取引に関する保証および債権買取を含めた信用供与 ■家賃保証および回収に関する業務 ■損害保険代理業 ■広告、宣伝に関する企画、制作および広告代理業 ◇国土交通大臣（2）第9031号 |
| 所在地 | 千葉県柏市柏3-6-2 |