株式会社ピーエムティーの採用・求人情報-engage

ABOUT

私たちのこと

1991年に半導体製造装置の専門商社として創業以来
超精密軸制御技術をコアとした部品加工や装置の設計・制作に携わっています。

限られた空間にも設置できる小型微細加工機：Micro MCシリーズや
半導体デバイスの試作を効率化するマスクレス露光装置など
製品の種類も、お客様の業界分野も多岐に亘ります。

日々勉強の連続ですが、同時に自らの成長を実感できる職場です。
挑戦し続ける楽しさを、ともに味わいましょう。

福岡本社は若杉山の麓に位置し、すぐ横手を流れる須恵川のせせらぎが心地好い環境。
春には桜、秋には櫨・・・・四季折々の風情が楽しめます。
九州自動車道・須恵スマートICからも近く、都市部へのアクセスも良好です（車で博多まで約30分、天神まで約40分）。
2012年に国家プロジェクトとして始まった「ミニマルファブ構想」に技術研究組合の一員として参画しています。
従来の半導体試作プロセスに対しコストを1000分の1、面積を100分の1にまで削減。
半導体産業に新風を吹き込む画期的な取り組みです。

MESSAGE

求める人物像

キーワードは、「自主自律」。

「自ら学び、考え、そして主体的に行動できる人財を創る」
これは、ピーエムティーの掲げる人事理念です。

１日の約１／３を占める仕事の時間
指示を受けた仕事をただ漫然とこなすだけですか？
もっと楽しく働きたい！―そう思える人材を私たちは求めています。

たとえば、日々の業務の中で「こうすれば、もっと良くなるかも」
という小さな改善点を見出せる人、見出そうとする人は
私たちが求めている人材です。

ほかにも、○明るく前向きで素直　
　　　　　○論理的な思考ができる
などの素質を兼ね備えた方は大歓迎！奮ってご応募ください！！

PHOTOS

職場環境のこと

ピーエムティーでは、従業員の「働きやすい環境」整備に取り組んでいます。
整理・整頓の行き届いた執務スペースや休憩エリア、図書室など
私たちの日常の一端をお見せします。

白を基調にした清潔感のある事務所。
５Ｓの徹底を図っているため、整理・整頓が行き届いています。
食堂とカフェを兼ね備えたコワーキングルームがあり、【Ｍoon Shot Cafe（ムーンショットカフェ）】の愛称で社員たちの憩いの場となっています。
図書室には、様々な種類の本や雑誌が置いてあり、ゆっくりした空間で読書する事ができます。
応接・会議スペースはゆったりとした造り。
会議が煮詰まってきたら、背もたれに身体をあずけてみては？

MEMBERS

メンバーの声

若手からベテランまで、個性豊かなメンバーが揃っています。
より具体的なイメージを掴んでいただくため
ピーエムティーで働く楽しさについて簡単に語ってもらいました。

生産管理
田邉　那実

●2019年入社
○中途入社

生産管理では、主に購買を行っています。
自分が手配した部品が、組み立てられ、実際に動いているのを見ると、すごく達成感を感じます！
ＰＭＴは様々なかたちでものづくりに携わることができる会社です。
精密加工
那須　恵斗

●2019年入社
○新卒入社

１から覚えることが沢山ありますが先輩方が一つ一つ優しく教えてくださるおかげで、とても学びやすい環境です。
今まではミリの単位までしか触れていませんでしたが、PMTではミクロンの世界を顕微鏡で見たり測ったりすることができるのでとても驚きました。
他にもスポーツやアウトドアなどの部活も活動しているので仕事以外でも充実した時間を過ごすことができます。
営業
久原星

●2007年入社
○中途入社

色々な装置を取り扱えるのが一番の面白さですね。
お客様と現場との橋渡しは大変ですが、それだけに無事受注につなげられた時の達成感は一入です！
技術管理
吉岡昌男

●2013年入社
○中途入社

半導体製造業界を根本から覆すようなプロジェクトに関わるなど、地方の一企業とは思えない大きなことをやっています。
そんな夢のあることに携われるって楽しいですよ。

BENEFITS

福利厚生

従業員がより活き活きと働ける環境を目指して。
ジェンダー、国籍など様々な角度からダイバーシティを推進しています。

社会保障

・各種社会保険完備
・退職金制度
・互助会制度
・住宅手当
通勤

・マイカー通勤可
　（約200台収容の駐車場有）
・通勤手当支給
女性活躍支援

・産前産後休暇制度
・育児休暇制度

産後復帰率100％！
学校行事への参加も会社として推奨しています。
子育てしながらでも安心して働ける環境です。
休日・休暇

□休日
・年間休日110日
（日・祝・夏季・年末年始）
　※月1日程度土曜出勤あり
□休暇
・有給休暇／慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
　（年5日）
・時間有給制度