株式会社パーソナル・サポートの採用・求人情報

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新入社員~本音座談会~

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2020年度新入社員×新卒人事採用担当者
~本音の座談会~
就活を終えて、パーソナル・サポートに入社を決めた2020年新入社員
【青木】【北風】【澤田】【杉山】【髙尾】の5名と
採用に携わった人事採用担当が本音トーク!
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―――パーソナル・サポートに決めた理由は何ですか?
【青木】若い人が多いので、明るい会社だなと。
この輪のなかに入れたらと思えたのが決め手です。

【北風】自分も楽しめそう。40年近く、会社で働くからには楽しく働きたい。
成長しながら仕事が出来たら、と思えたのでここでやろう!と。

【杉山】僕は先生になりたいという夢があった。
でも、自身の理想を教育現場で実現できるのだろうか、と悩んでいました。
『夢』を大事にしたい!という考え方を持っていたので、その理念が自分にピッタリはまった。

【髙尾】「教えたい」から「支えたい」に選考の中で考え方を変えてもらった。
教室長の仕事にふれてワクワクするポイントが変わった気がします。
面白さに気づかせてもらえました。

【澤田】もともとアップ学習会の生徒だったので、先生は憧れの存在でした。
教室は居場所でした。それから講師になって、教室長になって、
もっと自分の教室をつくりたい。という気持ちを伝えたら、自ずと答えは出ていましたね。
会社と一緒に成長できると信じて、自分のやりたいことを、いつか実現していきたいです。
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―――選考も独特な流れだったと思うんですが、
どう感じました?(笑)
【髙尾】仕事内容を疑似体験できるグループワークがあったので、
仕事をイメージしやすかったですね!

【澤田】私はアップ学習会でアルバイトをしていたので講師と教室長の仕事って、
ここが違うんだ、と感じることができました。

【北風】教室に実際に行くことで、より具体的な教室運営のための考え方、
仕事のやりがいを知れたような気がします

【杉山】各選考でフィードバックをもらえたのが、
次の選考までの成長を促してくれた気がして、ひとつ大きな自分になれました。

【澤田】会社が「選ぶ」だけのスタンスではなく、
学生にも「選べる」スタイルの選考というのも斬新でした。

【青木】面接も型にはまらない印象、
フィードバックからも人を見てくれるという実感が得られました。

【北風】自分の弱点もハッキリと言って貰えた。言いにくいことも(笑) 
改善点を次選考までに直すチャンスをもらえたのだと思います。

【髙尾】選考中に次へのアドバイスをしてもらえたので、考え方を広げられた。
ビジネスの視点と教育の視点のバランスが大事だと思いました。
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―――選考から内定者時期を経て、
会社・社員は皆さんにどう映りましたか?
【杉山】1人ひとりに教室や仕事に対する熱意があります。
「夢を応援して 笑顔にする」という基本的な考え方は同じだけど、
その方法はそれぞれに委ねられている。

【澤田】社員に同行させてもらっていても、社員が楽しんでる雰囲気が伝わります。
大変なこともたくさんあるけれど、
チームとして動くことでお互いカバーしあえるんだろうな~って。

【髙尾】チームの一員として1人ずつ、個性を発揮されていて。
人それぞれのやり方があって、それを許してもらえる社風はすごく好きです。

【青木】自分が出せる環境!
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―――みなさんは同期ですが、
同期同士の仲はどうですか?笑
【髙尾】良いことも悪いことも言える仲になれています。
研修を通じて深まった!と思ってる…けどみんなはどう?(笑)

【澤田】研修で同期を知れたよね。
こういうタイプの人なんだ!ってことを知るための研修項目も用意されていたし。
入社前に知れたし、仲良くもなれた。

【杉山】同期がいることの安心感がある。
5人いるという気持ちの強さ?みたいなものが芽生えた。
MESSAGE
―――入社して、どんな社員になっていきたいですか?
【北風】チームごとにいろんな考え方があるので、色に触れられるのがいいところ。
まずは自分の色をみつけたい!

【澤田】私と出会えてよかった!と思ってもらえるような教室長になる!
自分が夢をもらったので!
あとは結婚して、出産を経験しても産休・育休を経て、自分も母親になってからも働きたい^^

【青木】掲示物を考えていきたいです。
教室のカラーを出す意味でもいいものを吸収していって、理想を固めていきたいですね。

【髙尾】子供たちだけでなく、保護者も幸せにしたいという野望を持っています!
  常にそれを考えていきたいし、もっと良くなる方法を日々、考え続けたい!

【杉山】世界に視野を広げたい。
海外にも目を向けて日本の枠にとらわれずワールドワイドに動く仕事がしたいので、
海外展開を夢見ています。社長もやりたい!と言っていたので!
  海外に展開するときは真っ先に手を上げたいですね!!
MESSAGE
―――最後に。パーソナル・サポートを目指す方々に
メッセージをどうぞ!
【髙尾】僕は是非、アップ学習会のInstagramを見て欲しい!と思います!
  自分がそうでしたけど、会社の雰囲気をみて会社説明会だけでは知れない
裏のリアルな会社を垣間見て貰えると思います。

【青木】良いことも悪いこともつつみかくさず、全面的に出して貰いたいですね!

【杉山】「素」で挑んで欲しい!

【澤田】教育でやりたいことを持った人はもちろんだけど、
いろんな事業を展開している会社だからこそ、
それぞれのやりたいことが叶えられる場所かなと。

【北風】すごく自分が成長できる会社だと思うから、選考を通じて成長を感じてほしいです。

【杉山】就活を通じて本当にやりたいことをみつめなおす機会にして欲しいです。
  僕自身迷ったので。やりたいことから逃げないことが大事!

―――皆さん。ありがとうございました。これから新入社員として頑張ってくださいね!―――
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