株式会社フジカワの採用・求人情報
最終更新日:
2024年09月03日
株式会社フジカワ
私たちと一緒に働きませんか?
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職種で積極採用中!
ハンバーガーレストラン店長候補(新卒)
MESSAGE
Smile
お客様に最高の満足と感動を提供します。
2002年に日本マクドナルド(株)のフランチャイジーとして起業後、地域に密着した店舗創りをしてきました。お客様のニーズは地域、年齢、家族構成等その時々で1人1人違い、また日々変化しています。その変化をリードすべく、すべてのお客様の声を発想の原点とし、お客様の満足と感動を創造することを大切にしています。マクドナルドビジネスは「ピープルビジネス」です。 企業の成長を支えるものは「人」でしかありえません。
そんな大切な「人」が成長し続けることが出来る会社であることを常に目指してー
ABOUT
私たちについて
マクドナルドのフランチャイジーってどんなとこ??
日本にあるマクドナルドの店舗の約70%はフランチャイズ店舗です。その中で当社のような32店舗を展開する大規模フランチャイジーは数えるほど。マクドナルドのグローバルなマーケティングやサプライに支えられながら、地域に密着したマーケティング活動も行っています。引っ越しを伴う転勤もなく、グローバルとローカルを両方感じられる会社です。
社員の育成プログラムは日本マクドナルド株式会社の育成プログラムを使用しており、全世界共通のプログラムです。マクドナルド未経験者でも安心なシステムとなっています。また学歴関係なく働けるのも魅力の一つです!
MORE INFO
入社までの流れ
(1)応募
engage サイトよりご応募下さい
(2)面接日程決定
メールにて面接日程の調整
(3)面接
・面接は1回のみ
・選考結果は1週間以内にお知らせ
(4)内定
・配属店舗のご案内
・必要書類のお渡し
BENEFITS
充実した福利厚生
レジャー
宿泊やレジャーさらには生活や健康支援のプログラムまで含まれた総合福利厚生プログラム「WELL BOX]をご用意
男女の賃金差異
男女の賃金差異はありません
全従業員に占める女性賃金は、39%です
これは、人員数によって賃金の差が発生しています
女性比率36%(2023年11月末現在)
ワークライフバランス
・年間休日108日(月9日)
・1日の勤務時間を2時間から組めます
・産休・育休の利用実績あり(クルーでも取得中!)
・育児・介護短時間勤務実績あり
社内サークル
社員同士のコミュニケーションを目的として、テニスサークル―・ゴルフサークル・各種懇親会への補助金を支給
MEMBERS
社員紹介
マクドナルドの店舗が『お客様にとって、お気に入りの食事の場とスタイルであり続ける』ために、それぞれのタイトルで自分の仕事に挑戦し成長すると共に、互いに協力し合っています。
吉岡 亮BC
【プロフィール】
2001年:日本マクドナルド株式会社入社。10店舗を経験後、2008年東伏見駅前店にて店長に昇進。
2009年株式会社フジカワに転籍。大泉学園店、東久留米店を歴任し,2013年オペレーションコンサルタントに昇進。2020年ビジネスコンサルタントに昇進。
【現在の仕事で心がけていること】
店舗で勤務することはほとんどなく、1ヶ月のスケジュールを自身で自由に組む事が出来る為、前の月にしっかりと翌月の計画を立て計画通りに勤務する事を心掛けています。また担当店舗を訪問する際は常にお客様視点で店舗を観察し、お客様のニーズを店舗毎に把握できるようにしています。店長以外のスタッフとのコミュニケーションも重視し、お店のスタッフからの要望には出来る限り応えていけるように心掛けています。
【今後の目標やキャリアビジョン】
将来は独立して自分の店舗を持つフランチャイズビジネスにチャレンジしたいと考えています。その為に必要な知識とスキルを今後も習得していけるよう日々努力していきます。
佐野 圭RGM
【プロフィール】
高校・大学とクルーとして勤務し、シフトマネージャーも経験。
マクドナルドの仕事に興味を持ち、大学を卒業後、2003年マクドナルドに入社。
2009年、東村山店でRGMへ昇進。その後、4店舗で勤務後、現在はグランエミオ所沢店のグランドオープンのRGMとして活躍。
【現在の仕事内容ととやりがい】
RGMには、店舗の経営者としての手腕が求められます。
マクドナルドは店舗毎に異なる特徴を持っています。
担当する店舗の特徴を見極める事が重要です。
お客様にとっての「最高の店舗体験とは何か」を考え、実行していくのが、RGMである私のミッションです。
正解はひとつではないため、難しさもありますが、
チャレンジする意欲が沸く仕事だと思います。
【現在の仕事で心がけていること】
マクドナルドは「ピープルビジネス」を大切にしています。
店舗スタッフ一人ひとりが主体的に行動することが、
店舗の成長につながり、お客様の店舗体験を向上させていく事ができると考えています。
トップダウンで店舗スタッフに動いてもらう方が簡単ですが、
スタッフの主体性を押さえつけてしまい、店舗は成長しません。
スタッフ一人ひとりが主体性をもって行動できる環境を整える事が、
RGMとして大切な事と考えています。
【今後の目標やキャリアビジョン】
「最高の店舗体験を提供する」事を常に考えながらお店づくりをしています。
その為には、店舗スタッフが楽しく仕事ができ、成長できる事が大切です。
そのようなお店づくりは、私たちマクドナルド社員の大切な仕事の一つだと思っています。
今後は、担当する店舗だけではなく、会社全体に働く価値を伝えられる人材となれればと思っています。
PHOTOS
働く環境
未経験者でも大丈夫。最初はクルーのお仕事から覚えて徐々にステップアップ。
カフェのお仕事や、お客様をおもてなしする仕事をしてみたい!という方にピッタリです。
キッチンエリアでのお仕事もまずはマンツーマンで丁寧に指導いたします。ゆくゆくは自分がトレーナーになって指導する側になれますよ。
楽しい仲間と、頼もしい先輩があなたを待っています。年齢や性別関係なくワンチームで仕事をしていきます。
カフェのバリスタを目指すことも出来ます。(当社では立川立飛店がマックカフェ®実施店舗となっています)
お客様のもとへ商品をお届けしつつ会話を楽しむ。そんなMGRになってみませんか。
BENEFITS
COMPANY
会社情報
会社名
株式会社フジカワ
事業内容
マクドナルドのフランチャイジーです。西武新宿線及び西武池袋線沿線に32店舗を展開しております。コロナ感染拡大の中でも売上高は順調に伸びており雇用も安定しています。
企業
WEBサイト
https://www.kk-fujikawa.com
所在地
東京都東村山市久米川町3-27-3
CAREERS
採用情報
現在、下記の職種で募集を行なっています。
応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。
新卒採用
新卒採用
ハンバーガーレストラン店長候補(新卒)
月給 228,000円~320,000円
東京都東村山市
最終更新日:2024/3/19
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