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─ オーベラス・ジャパン株式会社の採用・求人情報

OBERLOUS ism
オーベラスであなたの「信念」を遺憾なく発揮し、
仕事を通して、人生を楽しもう!
MESSAGE
OBERLOUS mission
不動産投資市場への貢献を通して
日本経済の発展に寄与する
このメッセージを見ているあなたは、

不動産業界・ファンド業界についてある程度知っている方だと思います。


あなたは、古い体質が変わらない企業にお勤めでしょうか?

それとも、これだけITが発達しているのに

未だに飛び込みやテレアポに依存した営業をされているでしょうか?

はたまた、情報がデータ化されておらず

担当者の引継ぎに苦労しているところでしょうか?




不動産業界には変えなければならない課題はたくさんありますが、

圧倒的に足りないものがあります。



それは、「業界経験者の起業」です。



前職の経験と人脈を活かして仲介業者で独立する、ではく、

古きを知り新しいものを生み出す、業界内のスタートアップ企業です。




オーベラス・ジャパンは将来、

業界を代表する業界内のスタートアップ企業となります。

そして、業界団体・業界大手と一緒になり、

良いものを残しながら、新しいものを生み出し、

日本における不動産のイメージを一新していきます。



あなたがこれまで一番ワクワクしたことは何ですか?

私たちは、仕事を通して、人生そのものにワクワクしています。


一人でも多くのオーベラス出身起業家が生まれることを

私たちは強く、強く願っています。



あなたの無限の可能性を切り開くのは、あなたしかいません。
MORE INFO
オーベラスが一致団結するための合言葉です。
  • オーベラス憲法
    <総則>
    1.社員全員が自己成長を最重要視し、より魅力的な人間になることを常に目指す。
    2.  ‥‥
  • 10年ビジョン
    (1)不動産金融業界のイノベーション推進
    (2)他業界へのイノベーションを通した不動産業界の発展
    (3)業界イメージへの挑戦
  • OBERLOUS mission
    Authentic Contents for all Owners & Investors
    ~不動産投資市場への貢献へを通して、日本経済の発展に寄与します~
  • OBERLOUS ism
    社員ひとりひとりの持つ信念を遺憾なく発揮し、
    クライアントと対等で良質な関係を築き、
    仕事を通して人生を楽しむ。
ABOUT
OBERLOUS roadmap
「電力自由化を活用した収益不動産のNOI向上サポート」が

現在のメインサービスです。


この無料サービスの狙いを少しだけお話しします。


事業は、何一つとして無意味に創られていないことを知ってください。
  • 【現在預金vs未来預金】
    業界を変えていくために必要不可欠である業界プレーヤーとの信頼(未来預金)を構築することが一番の目的です。今すぐ必要な売上(現在預金)とどちらが大切かは誰の目にも明らかでしょう。
  • 【問題意識の投げかけ】
    2年で1000棟以上の収益物件をお手伝いしたことで、AM会社とPM会社の階層間にあるグレーゾン(投資家側と物件側のベクトル相違)を明確に示すことができ、次なる事業へのきっかけ作りに成功しました。
BUSINESS
BAD point
では、そんなオーベラスで働くとどんなことがあるでしょうか?

悪い点から先にお伝えします。
  • 大企業ではないので安定していない。
    もしあなたが大企業にお勤めなら、ここは無人島だと思ってください。
    今オーベラスにあるのは、クライアントである不動産プレーヤーからの信頼だけです。
  • 自己責任・成果主義の文化が強い。
    「頑張りました」は評価になりませんので、受身な人・自己成長意欲のない人・成果にコミットできない人はあっという間に置いていかれます。
    逆に、アイデア一つで新事業を任せるチャンスがあるので、向いている人には格好のフィールドです。
  • スピードが早い、仕事が多い。
    混乱して、昨日何をしていたか思い出せないことがしばしばあります。
    混乱した分だけ成長できると思える人でないと厳しいかもしれませんが、これを身につけると成長速度が3倍になります。
  • 常にストレス(負荷)がかかる。
    ここで言うストレスは自己成長に必要な負荷のことです。この負荷を楽しめない人には辛いと思います。
    ただし、失敗して自分の糧にしていく社風なので、失敗への許容は大きいです。
BUSINESS
GOOD point
  • 圧倒的なビジネススキル・起業スキルが身につきます。
    業界出身ベンチャーで、ここまで事業構築やマーケティングに長けている会社はありません。
    オーベラスの事業にどっぷり浸かれば、努力次第で、数年後に独立や社内起業ができます。
  • 圧倒的自由なワークスタイルです。
    厳しい自己管理ができる社員には出社義務は課していません。
    どうすれば最大のパフォーマンスが発揮できるか?という観点でワークスタイルが決まっているたけで、それが一般的に「自由」に見えるだけにすぎません。
  • 圧倒的な自己成長マインドが身につきます。
    社内には自己成長を最重要視している社員しかいませんので、一緒にいて刺激ばかりで、毎日が楽しく感じられます。まわりに悪口や言い訳をする人がいないので、常にポジティブな環境にいられます。
  • 対等で良質な人間関係を築く力が身につきます。
    大変ありがたいことに、オーベラスのファンは多いです。クライアントと横並びの信頼関係を築くのがモットーですので、信頼をいただいているクライアントには全力を尽くします。そういう関係が作れると、日々の業務ストレスが圧倒的に減ります。
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東京都江東区青海2-7-4 theSOHO
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