Q 育児休業を取得することはできますか？
A 取得可能です。キャリアの継続が可能になるように環境を整えていきます。

Q 育児休業は子どもが何歳まで取得することができますか？
A 1歳まで可能です。保育園が見つからない場合、最長2歳までです。

Q 育児休業を取得することが、復帰後の待遇に不利になることはありますか？
A ありません。キャリアの継続が図れるように職場環境の整備に努めます。

Q 子どもの突然の病気などの場合、急に休みをとることはできますか？
A 可能です。チームワークを重視した組織です。

Q 子どもの突然の病気の際、私しか面倒をみる人がいませんが働くことはできますか？
A 可能です。助け合います。

Q 育児休業前と同じような業務を担当することは可能ですか？
A 可能です。職場復帰プログラムでキャリアの継続、優秀な働く女性を応援します。

Q 子どもが小さい時期は、残業をしないことは可能ですか？
A 可能です。

Q 出社時間を遅くすることや、帰社時間を早めることは可能ですか？
A 可能です。