仕事内容

今回の募集ポジションは【総合職（店舗スタッフ、店長候補、本部スタッフ候補）】です。
まずは現場を知って頂きたいため、「店舗スタッフ」からのスタートとなります。

【具体的なお仕事内容】
◎店舗運営業務全般
・売り場づくり
・販売
・お客様対応（商品や使い方のご案内）
・商品発注
・予算、売り上げ等の管理
・パートさんの勤怠管理や教育

⇒取り扱いジャンルの中から、まずは１ジャンル担当として店舗業務をお任せいたします。
店舗業務を通じてお客さまのニーズを理解するところからスタートして頂きます。

＜長期視点であなたのキャリア形成を下支え＞
人財育成やキャリア支援に力を入れています。その代表的な取り組み３つをご紹介します。

【１】『グレード制度』
人材育成の基本ともいえる制度。年齢や勤続年数に関係なく、個人の実績や取り組みを公平に評価しています。また、各グレードや職位において求められる職務や要件を明確にすることで、自らのキャリアを描きやすくしています。

【２】『オープンエントリーシステム』
年に一度、社員一人ひとりにキャリアイメージを自己申告してもらい、そのビジョンに沿ったジョブローテーションを会社が考え実施する制度です。本人が実現したいキャリア支援の一つとして行っています。

【３】『フィードバック面談』
メンバー一人ひとりのキャリアイメージをもとに、半年ごとに上司と目標設定面談を行います。数値的な結果だけでなく、一人ひとりの具体的な行動や姿勢、意欲といった部分も正当に評価します。

応募資格・条件

高校卒以上
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
社用車運転の可能性があるため免許必須となります。
■業界・職種未経験者歓迎！

勤務地

福岡県糟屋郡新宮町中央駅前

勤務時間

8:50 ～ 21:20
※上記時間帯で交替制（所定労働時間8時間／休憩1時間30分）

＜勤務時間例＞
8:50～18:20
10:50～20:20 など

給与

年俸 3,000,000円～ 3,500,000円
■月給（基本給）：17万2,000円～20万8,000円以上
[高卒] 17万2,000円～
[専門2年・短大卒] 18万2,000円～
[大卒] 20万8,000円～
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。

■昇給年1回（2月）
■賞与年2回（6月、12月＊5.25カ月の支給実績あり）
■決算賞与年1回（2月）※業歴連動型

＜その他諸手当＞
■通勤手当支給（5万円迄/月）※2km以上の場合はガソリン代支給対象
■超過勤務手当
■家族手当（配偶者1万3,000円/月、第一子4,000円/月、第二子以降3,000円/月）
■資格手当
■単身赴任手当（5万円迄/月）

＜年収例＞
■405万円（25歳）/483万円（30歳）/557万円（35歳）

休日休暇

■週休2日制（ローテーション制/月9～10日）
■有給休暇（初年度10日／入社後3日付与、4カ月目以降に7日付与。最大20日）
■バケーション制度（年2回、6日以上の休暇取得が可能）
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）

福利厚生

■各種社会保険完備
■健康保険組合
■共済グループ保険
■ペア転勤制度（夫婦社員が一緒に転勤できる制度）
■月間PS制度（プロットシェアリング/利益分配≒報奨金）
■社宅貸与
┗単身・独身者かつ拠点地勤務以外の方を対象にワンルームをご用意（家賃5,000円～／月）
■帰省旅費負担あり（独身者は29歳以下が対象／上限5万円迄）
┗既婚者…年18回迄、独身者年6回迄
■引っ越し費用会社負担（独身寮、単身社宅入居者）
■確定拠出年金または前払い退職金の選択制
■育児・介護休業（取得実績あり）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■永年勤続表彰制度
■職場懇親会（5,000円／人の補助金あり）
■マイカー通勤OK（従業員駐車場あり）

会社名	株式会社with
事業内容	人材サービス事業教育事業

販売スタッフ サービススタッフ / 株式会社with

仕事内容

応募資格・条件

勤務地

勤務時間

給与

休日休暇

福利厚生

販売スタッフサービススタッフ / 株式会社with