仕事内容
- 全国に40拠点を展開する当社。働く場所を自由に選べます！
引越し手当や家賃補助もあるので、「上京したい」「U・Iターンしたい」方、歓迎です。
・未経験OK！充実した研修で初めてでも安心
・勤務地を選べる！全国40店舗から選択可能
・東証2部上場企業！安定企業で正社員として働ける
＜業務の流れ＞
・訪問担当エリアの確認、案内資料の準備
・お客様宅への訪問
・NHKの仕組みのご説明や住所変更、新規契約などのご案内
5人1組のチーム制なので、困ったときはすぐ先輩に相談できます。
訪問を積み重ねるうち、お客様との会話のコツも掴めてくるはず。頑張った分だけ成果につながります。
＜未経験からOK！＞
入社2週間の研修で、基本的なビジネスマナーから専門用語までイチから教えます。
座学・現場研修にて、しっかりと学んだ後に訪問をスタート。
5人1組のチーム制で、先輩に相談しながら進められるので、自分のペースで仕事に慣れていただけます。
未経験の方、新卒・第二新卒、社会人デビューの方歓迎です!
＜上場企業ならではの安定性！＞
当社は、2018年にJASDAQ上場を果たし、2019年には東証二部へ上場。現在も成長を続けています。
昇給年2回・賞与は年3回。お休みは月9日で、4連休の取得も可能です。
安定企業で、給与もプライベートも充実して働けます。
＜U・Iターン歓迎！＞
当社は、全国に40拠点以上を展開しており、勤務地は自由に選択可能。
通勤時間を短くしたい、地元で働きたいなど、あなたの都合に合わせて働けます。
また、引越し手当や家賃補助もありますので、
一人暮らしを始めたい方や、U・Iターンしたい方にぴったりです。
※ご応募から内定まで約2週間！ハローワークでも掲載中の積極採用求人です。
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問
- 学歴不問 / 未経験OK
◎未経験の方、新卒・第二新卒、社会人デビューの方歓迎です!
◎人柄を重視して選考をします！経験や経歴、転職回数などはいっさい不問です。
◎営業やラウンダーの経験がある方、もちろん歓迎です！
＜先輩スタッフの声＞
★25歳・元ホールスタッフ
社長と副社長がランチに誘ってくれたり、ご契約をいただけたときに「やったね！」と社長からメールが届いたり。
気持ちを理解してもらえて、気持ちよく働けています。
★20歳・元サービス業
社会人経験ゼロ、人付き合いもうまくなかった私ですが、先輩を真似した結果、入社1年で全国2位の成績になれました。お客様への説明も難しくないので、やれば成果を出せます！
★26歳・元カラオケ店スタッフ
面倒見の良い先輩ばかり。成果が出ず焦っていたとき、部長が何度もロープレに付き合ってくれました。
募集人数・募集背景
- 2010年の設立以来、日本放送協会（NHK）のパートナー企業として成長を続けてきた当社。
2018年にJASDAQ上場を果たし、2019年には東証二部へ市場変更をしました。
新しい事業やポジションも続々と生まれている当社で、次のチャレンジをしませんか？
【雇用形態】正社員（3ヶ月の研修期間があります）
勤務地
駅から徒歩5分以内転勤なし
- ＜目黒支店＞
東京都北区赤羽西1-3-4クラタビル301号室
・希望勤務地へ配属！本人同意のない転勤はありません！
・U・Iターン、初めての上京、大歓迎！引越手当・家賃補助手当あり！
上記支店以外にも全国に拠点がありますので、お気軽にご相談ください。
アクセス
- JR赤羽駅 徒歩3分
勤務時間
- 10:00 ～ 19:00
・1ヶ月ごとの自己申告シフト制！働く日と休む日はあなた次第です！
給与
- 月給 230,000円 ～ （※想定年収 3,240,000円 ～ ）
月給23万円～＋手当＋賞与
※研修期間中は月給20万円～
＜関東圏＞
※固定残業代59600円を含む。月40ｈの時間外・月35ｈの深夜手当（法定割増含む）分として支給
※研修中は固定残業代29300円を含む。月20ｈの時間外・月15ｈの深夜手当（法定割増含む）分として支給
◎超過分は別途支給
年収例
360万円／25歳（入社2年）※月給27万円＋各種手当
324万円／23歳（入社1年）※月給25万円＋各種手当
休日休暇
- ＜4連休を取得することも可能です！＞
・月9日（シフト制 ※1ヶ月ごとに希望を申請できます）
※できるだけ希望に添って決定しているので、お休みをつなげて4連休にすることも可能です。
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給・慶弔休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり寮・社宅・住宅手当あり
- ・昇給（年2回）
・賞与（年3回）※成果に応じたインセンティブとして支給
・交通費支給（月1万5000円まで）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・企業型確定拠出年金制度
・家族手当
・永年手当（5年以上勤務した方が対象）
・家賃補助手当（家賃の40％を補助／上限月2万円まで）
・引越手当
・仲介手数料半額
・社内ベンチャー制度
・メンタルケアカウンセリングサービス
・キャリアデザイン制度で、自分らしい道を！
主任に昇格したのちは、営業以外の様々な部署・職種へのキャリアチェンジが可能！
主任昇格後の異動の希望は100％叶えています。
【選考フロー】
＼内定まで2週間以内！／
STEP1:書類選考
STEP2:面接（2回）
STEP3:内定！
※応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内に入社することもできます。
※面接日・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
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