有限会社モスグリーンナチュラルの採用・求人情報

何か一つでも
自分に自信を持ちたい
すべての人へ。

一生モノのスキルを身につけ
人助けを仕事にしませんか。

私たちモスグリーンナチュラルは
2005年創業以来、
雨漏りを止め続けて3000件。
実績100%を誇る
雨漏り修理のパイオニアです。

ゲリラ豪雨、台風、竜巻。
地球温暖化に伴う気候変動で
増え続ける住まいの不具合。

中でも雨漏りは完治が難しく
再発しやすいトラブルの代表格。
そこで専門家である私たちの出番です。

磨いた技術でお客様の笑顔と
あんしんを取り戻す。
人の役に立つ仕事っていいものですよ。

現在、建物を建てる技術と同じぐらい
建物を守る技術が重要となっています。

気候変動に伴う降水量増加に加えて
建物の高齢化という問題もあります。
雨漏り修理
予防である防水工事
今後、更に必要となってきます。

雨漏り修理はまさにこれから
成長が著しい市場。

その中でもパイオニアとして
3000件以上もの雨漏りに
一切妥協せず向き合い
修理することで培ってきた
当社のノウハウは
非常に強力な武器となります。

雨漏り修理は地道な作業の連続。
だからこそマジメさが
輝く仕事でもあります。

繰り返しになりますが、
何か一つのことに
自信を持ちたい人にこそ
おすすめしたい仕事。

100%人の役に立つ技術を身につけ
腕一つで食べていきませんか。

『原因特定を徹底的に行う』

その企業秘密が、
当社の実績100%の
秘訣に繋がっています。

雨漏りは川の流れと同じように
川上と川下があります。

小さな川が合流して
大きな川になるように、
小さな穴から流れた水が集まって
雨漏りとなります。

…と、原則はそうなのですが
現場は生き物。
セオリーから外れることが
正解になることもあり、
思い通りにならないことの方が多い。

1年経ってからやっと仕事の意味がわかり、
早い人でも3年経って
ようやく一人前です。

だからこそ
未経験の方も大歓迎。

求めるのは素直さ、誠実さ。
これだけは教えられませんから。

知識や技術は後から
いくらでもついてきます。

私自身、元々は飲食業界出身。
全くの未経験・40歳を過ぎて
この業界に入ったので
未経験の方の気持ちはよく分かります。

やる気がある人には
私が責任を持って
一人前のプロへと育てていきますよ。

－今日はモスグリーンナチュラルで働く
みなさんに会社の魅力をお伺いしたく
座談会形式でインタビューいたします。

－はじめに、モスグリーンナチュラルの
会社や働き方について、教えてください。

遠藤：営業事務の遠藤です。
現在はフルリモートで働いているので在宅が基本、
ほとんど出社はしていません。
時間・場所に縛られずに作業できる
働きやすさが一番ですかね。

中島：同じく営業事務の中島です。
工事部の人は現場に行くのでまた違うと思いますが、
家庭の状況に合わせた働き方ができるのは
当社のいいところだと思います。

川田：広報・事務の川田です。
代表は基本的に現場の社員を
信頼し任せてくれるので、
何事もやらされ仕事でなく
自分ごととして仕事に取り組める環境。
これは工事部の方も共通しているはずです。

川田：経理の川田です。
当社はアットホームで働きやすい会社です。
また、代表は社員一人一人のことをよく見ていて、
努力を日々欠かさないですね。

－そうなんですね。皆さんから見た
代表はどんな人ですか？

遠藤：代表は私たちスタッフにも一切偉ぶらず、
フラットに接してくれるので意見も言いやすいです。
みんなを気遣ってくれている人です。

中島：新入社員にも優しいです。
時間通り来る。失敗したら謝る。
普通のことを普通にできれば、
怒られることはないはず。

川田：仕事に対して、とても真摯に向き合っています。
工事部部長の櫻井さんも
元々自分で会社を経営をしていた方なので、
マネジメント力もあって
部下想いの温かい人です。

川田：代表は働く社員の家族のことも
大切にしたいと思っている方です。
起業してから苦労も人一倍してきたので、
仕事を通して人助けや
困っている人の役に立ちたい
という想いは強いです。

遠藤：一生懸命頑張る人は
絶対に見捨てない人ですよね。

中島：ずっと同じ協力会社や
職人さんと付き合っているので
人との縁を大切にする人です。

－最後に、これから応募を考えている方に
メッセージをお願いします。

川田：雨漏り修理はニッチではありますが
絶対に需要がなくならない仕事です。
興味を持ったらぜひ気軽に応募して
頂けると嬉しいです！

－ありがとうございました！