株式会社ミヤザワ花王小田原事業所の採用・求人情報

「仕事のために、好きなことを我慢する」「プライベートを犠牲にして、ただ時間だけが過ぎていく」…もし、あなたが今の働き方に少しでも疑問を感じているなら、ぜひ私たちのことを知ってほしいんです。当社が何よりも大切にしているのは、社員一人ひとりの「人生の豊かさ」。仕事とプライベート、その両方が充実してこそ、人は輝けると信じています。

▼「働きやすさ」は、私たちが守るべき約束です。
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例えば、入社半年の武田（23歳）。前職では長時間労働が当たり前でしたが、今は年間休日130日、残業ほぼゼロの環境で、趣味の野球観戦を思いっきり楽しんでいます。

これは、彼だけの特別な話ではありません。当社では、社員が心身ともに健やかに働けるよう、環境整備を徹底しています。有給休暇も気兼ねなく取得できるため、実質150日近く休む社員も。さらに、会社の福利厚生でプロ野球の年間シート（年間150万円相当の席も！）を無料で利用できるなど、プライベートの充実を全力で応援しています。

▼「働きがい」は、私たちが育むべき未来です。
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働きやすいだけではありません。未経験だった社員が、入社後わずか3～4ヶ月でラインリーダーとして独り立ちできたように、誰もが安心して成長できる教育体制があります。平均年齢32歳、20代が中心の職場は、活気にあふれながらもお互いの個性を尊重するフラットな雰囲気。無理に周りに合わせる必要はなく、あなたらしく働ける場所です。

そして、その先には確かなキャリアパスも。入社間もない先輩が、花王社員と直接やり取りする「最高責任者」を目指しているように、意欲次第で責任あるポジションに挑戦できるチャンスは豊富です。あなたの成長と頑張りを、会社として正当に評価し、応援することを約束します。

仕事だけの毎日に、さよならを。あなたの「好き」を、そして「これから」を、当社は全力でサポートします。まずは一度、あなたの話を聞かせてください。お会いできる日を楽しみにしています！

【営業部隊なしでも、急拡大中】
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アウトソーシング事業本部には専属の営業部隊はいません。それでもこれまでの実績から、数多くの依頼や新たな紹介をいただき、着実に売上を伸ばしてきました。

【急拡大中の事業所で働けるチャンス】
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10年近くの歴史をもつ小田原事業所は取引先からの信頼も厚く、着実に事業を拡大させてきました。現在、約270名いるスタッフも、2026年には400名までに増やしていく予定です。

【未経験・若手でも、上が目指せる】
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組織が拡大すれば、その分ポジションも続々と増えていくので、「ポジションが全然空かず、頑張っても評価や給与が上がらない」といったことは一切ありません。さらに小田原事業所は3～5年目の若手が中心なので、あなたも早い段階で昇格・昇給が目指せるチャンスです。

【今必要なのは、意欲だけ】
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機械化が進んでいるので、基本的にはマニュアルにそって操作を進めていけばOK。特別な技術や専門知識などは必要ありません。また20～30代前半の若手が中心だから、質問や相談・提案もしやすく、あなたもきっとすぐに馴染めるはず。働きやすい職場だから、未経験からでも成果が出しやすく、意欲次第で誰もが上を目指せる環境です。